Шепетівська філія Хмельницького обласного центру зайнятості

03/06/2026

02/06/2026

✅Підтримка бізнесу: 186 компенсацій отримали 144 роботодавця за працевлаштування вимушено-переміщених громадян.

🔸Постанова КМУ №331 передбачає компенсацію витрат на оплату праці за кожного працевлаштованого вимушено переміщеного працівника в розмірі не більше 8 647 гривень впродовж 3 місяців, а за працевлаштування ВПО з інвалідністю – впродовж 6 місяців.

🔹Постанова КМУ №696 передбачає компенсацію витрат на оплату праці за працевлаштування зареєстрованого безробітного з числа ВПО на робоче місце. Розмір компенсації становить не більше 17 294 гривень в місяць. Тривалість виплати 6-12 місяців протягом одного-двох років.

↘Щоб отримати компенсацію, роботодавцю необхідно укласти трудовий договір із ВПО, подати відповідний пакет документів онлайн або звернутися до найближчого центру зайнятості.

🕵Детальніше на сайті https://dcz.gov.ua/employer/choiceprofit

02/06/2026

01/06/2026

📌Шукаєте роботу з житлом? У нас є цікаві пропозиції для вас!
Роботодавці Хмельниччини пропонують стабільну роботу в дружньому колективі, гідну заробітну плату, безкоштовне житло, можливість професійного зростання і багато іншого!

Вакансії з житлом тут ↘ https://docs.google.com/spreadsheets/d/1vyIdrINqjV8ozZnbMhDVRm8hl5fgBOv9/edit?usp=sharing&ouid=101638438796413381094&rtpof=true&sd=true

Деталі за телефоном: 0800 219 731.

29/05/2026

29/05/2026

🤝 Служба зайнятості допомагає бізнесу ставати інклюзивним, завдяки компенсаційній програмі за облаштування робочого простору для людей з інвалідністю.

З серпня 2023 року, за час дії програми, вже майже 4 тисячі роботодавців скористалися цією можливістю, забезпечивши комфортні умови праці для понад 4,5 тисяч людей з інвалідністю, в тому числі ветеранів. Загальна сума виплачених компенсацій склала 331 млн грн.

Проте справжня цінність програми вимірюється не мільйонами, а можливістю для тисяч українців з інвалідністю, повернулися до активного професійного життя. Історія Олександра Болотяна – один із таких прикладів. Захисник України Олександр Болотян до повномасштабної війни працював електромонтажником у Києві. З перших днів великої війни він взяв до рук зброю і став на захист рідної країни. Був одним із оборонців Київщини, потім воював на багатьох напрямках. Торік Олександра демобілізували. Через стан здоров’я, яке не дозволило продовжити ані військову службу, ані повернутися до попередньої цивільної професії ветеран повернувся у рідну громаду - у містечко Смичин на Чернігівщині. Проте Служба зайнятості допомогла знайти роботу навіть в невеликому населеному пункті.

Тепер Олександр завідувача клубу. Хоча професія відрізняється від звичної для чоловіка роботи, він вирішив спробувати. Дружина підтримала чоловіка на цьому шляху трансформації. Щоб ветеран міг комфортно та повноцінно працювати, керівництво клубу створило для нього інклюзивне робоче місце. Для ветерана придбали техніку, яка спрощує його робочі будні. Городнянський відділ Чернігівської філії Чернігівська обласна служба зайнятості виплатив роботодавцю 79 тисяч гривень. Таке відшкодування виділяється в рамках компенсації фактичних витрат за облаштування робочих місць Державної служби зайнятості.

В таких історіях кошти на закупівлю обладнання – це не про техніку, а про можливість працювати, відчувати впевненість у завтрашньому дні. Варто зазначити, що клуб села Смичин має гурток самодіяльності, там відбуваються благодійні заходи на підтримку українських захисників. Культурний центр об’єднує навколо себе активних односельців і доводить власним прикладом: після найтемніших часів обов’язково приходить світло.

Нагадуємо, що максимальний розмір компенсації у 2026 році за облаштування робочого місця людини з інвалідністю І групи становить до 129 705 грн, а ІІ групи — до 86 470 грн.

Заявка на компенсацію витрат подається онлайн на порталі «Дія» або офлайн у центрі зайнятості.

Детальніше про компенсаційну програму за посиланням www.dcz.gov.ua/employer/choiceprofit/placeinvalid

Безбар'єрність

29/05/2026

✔️Головне управління Національної поліції в Хмельницькій області запрошує на роботу:
помічника чергового чергової частини,
поліцейського з логістики, обліку та збереження речових доказів і озброєння,
інспектора служби освітньої безпеки,
поліцейського сектору реагування патрульної поліції.

🔎Місце роботи: Хмельницька та Шепетівська громади
Розмір заробітної плати: від 27 000 до 30 000 гривень

📌Вимоги до кандидата:
🔸 повна загальна середня або вища освіта;
🔹 відповідальність, дисциплінованість, комунікабельність;
🔸 готовність працювати в умовах підвищеного навантаження;
🔹 без досвіду роботи.

🎯Соціальні переваги:
🔸 медичне страхування;
🔹 відшкодування повної/часткової вартості проживання;
🔸 повне/часткове відшкодування витрат на проїзд до робочого місця і назад;
🔹 забезпечення спеціальним одягом/взуттям та засобами індивідуального захисту;
🔸 можливість проходження навчання на робочому місці.

📍До відома: роботодавець першочергово віддає перевагу демобілізованим військовослужбовцям, рятувальникам та працівникам правоохоронних органів, які за станом здоров’я звільнилися зі служби внаслідок поранення або захворювання.

🧐Якщо бажаєте долучитися до команди телефонуйте - (0382) 72-49-65, (0382) 72-49-68 або звертайтеся за адресою: м.Хмельницький, вул.Пилипчука, 17/1 Хмельницька Філія Хмельницької обласної служби зайнятості, м.Шепетівка, вул.Героїв Небесної сотні, 63 Шепетівська філія Хмельницького обласного центру зайнятості

28/05/2026

Державна служба зайнятості та Фонд Східна Європа запрошують на другий онлайн-ярмарок кар'єри. Ярмарок пропонує можливості, передусім орієнтовані на вимушено переміщених українців, жінок, ветеранів та ветеранок, людей віком 50+.
👉 Реєструйтеся: https://forms.gle/d5g4Eor3ZKVw3Qgv7
📅 04 червня, 14:00 | Zoom

На вас чекають:
🔸актуальні вакансії від великих гравців ринку у сфері послуг та сільського господарства – SkyTek, ФГ «ДЖЕРЕЛО-Г», ТОВ «Саламандра-Закарпаття», ТОВ «АгроСОЛЮШНС» та інших;
🔸можливості від Служби зайнятості – кар'єрні консультації, профорієнтація, навчання та перекваліфікація, гранти на власну справу;
🔸експертний виступ «Як підготуватися до співбесіди»

Проєкт «Інклюзивне працевлаштування» впроваджується Фондом Східна Європа за фінансової підтримки Європейського Союзу, Німеччини, Польщі, Естонії та Данії в межах Мультидонорської ініціативи Skills4Recovery, яка реалізується Deutsche Gesellschaft für Internationale Zusammenarbeit (GIZ) GmbH та Solidarity Fund PL (SFPL)

28/05/2026

26/05/2026

🤝В Україні вдруге стартував Національний тиждень безбар’єрності, який проводитиметься до 31 травня.

Головним завданням такої ініціативи є нагадування про важливість доступного середовища у всіх аспектах життя. Привернення уваги до питань подолання перешкод та обмежень відбувається в межах реалізації Національної стратегії зі створення безбар’єрного простору в Україні до 2030 року, розробленої за ініціативи першої леді Олена Зеленська.

Державна служба зайнятості поважає, підтримує та вірить в потенціал кожного свого клієнта: у батьків малолітніх дітей, ветеранів, людей, що не мали змоги отримати освіту, клієнтів з інвалідністю чи внутрішньо переміщених осіб, молоді.

Уся діяльність спрямована на допомогу людям, щоб ніхто не відчував бар’єрів у побудові кар’єри. Завдяки індивідуальному підходу, доступу до професійного навчання та кар’єрного консультування, а також співпраці з роботодавцями, ми створюємо умови, у яких кожна людина може реалізувати свій потенціал, знайти гідну роботу та мати можливості для професійного розвитку.

Цього року до переліку актуальних програм доєднався і національний проєкт «Досвід має значення», який допомагає почуватися впевненим у побудові кар’єри після 50 років.

Цього тижня центри зайнятості по всій країні додатково звертатимуть увагу своїх клієнтів на питання доступності та рівноправності.

Разом створюємо Україну без бар’єрів!

Безбар'єрність
Юлія Жовтяк