03/09/2026
สถาบันการพัฒนาชุมชน โชว์พลังนวัตกรรมพลิกโฉมองค์กร ร่วมนำเสนอผลงานเด่นชิงรางวัล CDCA ประจำปี 2569 มุ่งสู่การเป็นกลไกขับเคลื่อนความยั่งยืน
วันที่ 3 กันยายน 2569 เวลา 12.00 น. ณ ห้องประชุม WarRoom ชั้น 5 กรมการพัฒนาชุมชน (ถ่ายทอดสดผ่าน Facebook Live)
สถาบันการพัฒนาชุมชน (สพช.) นำทีมโดย นางรัชนี โพธิสัตยา ผู้อำนวยการสถาบันการพัฒนาชุมชน ร่วมนำเสนอผลงานและนวัตกรรมเด่นในการประกวดคัดเลือกหน่วยงานต้นแบบที่มีผลการปฏิบัติงานและนวัตกรรมดีเด่น (CD Creativity Award : CDCA) ประจำปี 2569 ประเภทหน่วยสนับสนุน (Back Office) ส่วนกลาง โดยมีคณะกรรมการผู้ทรงคุณวุฒิร่วมรับฟังการนำเสนอและวิพากษ์เพื่อพิจารณาให้คะแนน
ในการนำเสนอผลงานครั้งนี้ สถาบันการพัฒนาชุมชน ได้สะท้อนให้เห็นถึงความสำเร็จในการพัฒนาขีดความสามารถของบุคลากรและการสร้างสรรค์นวัตกรรมเพื่อการพัฒนาชุมชน ภายใต้แนวคิดหลักที่สอดคล้องกับทิศทาง "Passion Innovation Sustainability" ของกรมการพัฒนาชุมชน โดย สพช. ได้ขับเคลื่อนผลงานและโมเดลการทำงานที่โดดเด่น "Happy Learning" “ทำงานง่าย เห็นผลเร็ว ลดภาระงาน เพิ่มความสุข” ซึ่งประกอบด้วยเสาหลักการพัฒนาจำนวน 3 ด้าน ได้แก่ ด้านการพัฒนาคน ด้านการพัฒนางาน และด้านการพัฒนาเครือข่าย ซึ่งเป็นเครื่องมือสำคัญในการเปลี่ยนผ่านกระบวนการเรียนรู้ของเจ้าหน้าที่และประชาชน ให้สามารถเข้าถึงองค์ความรู้ได้อย่างไร้ขีดจำกัด โดยมีสะพานเชื่อมองค์ความรู้คือ CDI Data Center เชื่อมระบบงานทั้ง 10 ระบบเข้าหากัน สามารถเข้าถึงแหล่งเรียนรู้และข้อมูลกลางในคลิ๊กเดียว นวัตกรรมต้นแบบนี้ยังช่วยเพิ่มประสิทธิภาพการทำงานในส่วนสนับสนุน ลดขั้นตอนการทำงานและเพิ่มความแม่นยำในการบริหารงานพัฒนาชุมชน เป็นการสร้างนวัตกรรมที่เป็นของหน่วยงาน back office ในการขับเคลื่อนประเด็นเน้นย้ำรวมถึงนโยบายของผู้บริหาร
นอกจากนี้ ด้านการพัฒนาเครือข่าย สพช. มี 7 MOU มีภาคีเครือข่าย 11 หน่วยงาน และมีกิจกรรมเด่นรวมทั้งสิ้น 16 กิจกรรม กิจกรรมความร่วมมือนี้นำไปสู่การเปลี่ยนแปลงสำคัญที่เป็นพลังความสร้างสรรค์และสร้างเสริมความรู้ในงานพัฒนาชุมชน
กล่าวได้ว่า "Happy Learning" คือ นวัตกรรมระบบนิเวศแห่งการเรียนรู้ที่เชื่อมโยง 4P : People, Platform, Partnership และ Performance ในการพัฒนาคน พัฒนางาน และพัฒนาเครือข่ายร้อยเรียงกันเป็นระบบ
HAPPY LEARNING ก่อให้เกิด “3 เปลี่ยน” คือ เปลี่ยนความรู้ที่ยึดติดกับตัวบุคคล สู่คลังปัญญาขององค์กร เปลี่ยนงานที่แยกส่วน สู่ระบบงานที่เชื่อมโยงและใช้ข้อมูลตัดสินใจ และเปลี่ยน MOU บนกระดาษ สู่ผลลัพธ์ร่วมที่วัดได้จริง ผลลัพธ์คือระดับความสุขในการทำงานของบุคลากรเพิ่มขึ้นจาก ร้อยละ 44.8 เป็นร้อยละ 91.0
นอกจากนี้ สพช.พร้อมเดินหน้าขยายผลสู่ ศูนย์ศึกษาและพัฒนาชุมชน 11 แห่ง 76 จังหวัด เพื่อยกระดับการเรียนรู้ขององค์กรให้เป็นพลังขับเคลื่อนชุมชนอย่างเข้มแข็งและยั่งยืน
ผู้อำนวยการสถาบันการพัฒนาชุมชน เปิดเผยว่า "การร่วมประกวดรางวัล CDCA ในปี 2569 นี้ ไม่เพียงแต่เป็นการแสดงศักยภาพขององค์กรเท่านั้น แต่เป็นเวทีที่กระตุ้นให้บุคลากรของ สพช. ทุกคนร่วมกันคิดค้นและพัฒนากระบวนการทำงานใหม่ ๆ เพื่อเป็นรากฐานในการสร้าง 'นักพัฒนาชุมชน' ยุคใหม่ ที่พร้อมจะออกไปรับใช้ประชาชนและขับเคลื่อนเศรษฐกิจฐานรากได้อย่างยั่งยืน"
ทางด้านคณะกรรมการประกวดรางวัล CDCA 2569 ได้กล่าวชื่นชมความมุ่งมั่นของสถาบันการพัฒนาชุมชน ที่สามารถเชื่อมโยงทฤษฎีการพัฒนาเข้ากับการปฏิบัติจริงผ่านนวัตกรรมดิจิทัลได้อย่างเป็นรูปธรรม พร้อมทั้งให้ข้อเสนอแนะในการต่อยอดขยายผลเพื่อให้เกิดประโยชน์สูงสุดแก่เครือข่ายงานพัฒนาชุมชนทั่วประเทศต่อไป
