Halden kommunale pensjonskasse

11/03/2026

Dette bør du vite om pensjonsopptjening i 20-, 30- og 40-års alderen

For mange unge som i dag jobber i en kommune er pensjon noe som ligger langt fram i tid. Likevel kan små valg tidlig i yrkeslivet få stor betydning for pensjonen du en dag skal leve av. Offentlig tjenestepensjon er en trygg og god ordning, allikevel er det nyttig å vite hva som er viktig i ulike ...

11/03/2026

Slik vokser påslagspensjonen din

Påslagspensjon er den nye offentlige tjenestepensjonen for ansatte født i 1963 eller senere. Den bygges opp som en pensjonsbeholdning, og måten beholdningen reguleres på, altså hvordan den vokser, er et viktig element i hvordan pensjonen utvikler seg gjennom karrieren.

12/02/2026

Etteroppgjør for uførepensjon

Mottok du uførepensjon fra pensjonskassen i 2024 har vi nå gjennomført etteroppgjøret for dette året. Dette gjøres hvert år når skatteoppgjøret foreligger, og formålet er å kontrollere at pensjonen din har vært riktig beregnet og utbetalt.

Les mer her:

Mottok du uførepensjon fra pensjonskassen i 2024 har vi nå gjennomført etteroppgjøret for dette året. Dette gjøres hvert år når skatteoppgjøret foreligger, og formålet er å kontrollere at pensjonen din har vært riktig beregnet og utbetalt.

12/02/2026

Slik sjekker du om du oppfyller vilkårene for livsvarig AFP

Livsvarig AFP er et viktig tillegg til alderspensjonen fra folketrygden og tjenestepensjonsordningen. Ordningen gjelder for alle født i 1963 eller senere, og gir en livsvarig ytelse som kan tas ut fra måneden etter du fyller 62 år

Her er alle vilkårene og ulike regneeksempler på hvordan AFP slår ut.

Livsvarig AFP er et viktig tillegg til alderspensjonen fra folketrygden og tjenestepensjonsordningen. Ordningen gjelder for alle født i 1963 eller senere, og gir en livsvarig ytelse som kan tas ut fra måneden etter du fyller 62 år.

12/02/2026

Uførepensjonist og nærmer deg 62 år? Dette må du være oppmerksom på

For uførepensjonister i offentlig sektor er det et viktig veiskille ved fylte 62 år. Denne overgangen kan påvirke om du senere har rett til livsvarig AFP. Det betyr at du må ta et aktivt valg før måneden du fyller 62 år. Reglene er tydelige: mottar du uføretrygd fra Nav etter fylte 62 år, mister du retten til livsvarig AFP for alltid.

Les mer her:

For uførepensjonister i offentlig sektor er det et viktig veiskille ved fylte 62 år. Denne overgangen kan påvirke om du senere har rett til livsvarig AFP. Det betyr at du må ta et aktivt valg før måneden du fyller 62 år. Reglene er tydelige: mottar du uføretrygd fra Nav etter fylte 62 år, m...

12/02/2026

Årsoppgaven fra Nav og pensjonskassen er sendt ut

Årsoppgaven for 2025 sendes nå ut fra både Nav og pensjonskassen. Denne brukes som grunnlag for skatteberegningen din, og det er derfor viktig at du kontrollerer at opplysningene stemmer. Når du mottar skattemeldingen fra Skatteetaten i mars/april 2026, bør du sjekke at tallene samsvarer med årsoppgavene.

Når får du årsoppgavene?

Fra Nav: Du mottok årsoppgaven fra Nav senest 1. februar 2026, dersom du har hadde utbetalinger fra Nav i 2025.

Fra pensjonskassen: Lønnsoppgaven ble sendt ut via Digipost/Altinn 19 .januar og dersom du har reservert deg mot digital kommunikasjon skal du ha mottatt den i posten.

Dette finner du i årsoppgaven/sammenstillingsoppgaven fra pensjonskassen

Årsoppgaven gir deg oversikt over dine pensjonsrettigheter og utbetalinger. Her kan du blant annet se:

Bruttobeløpet som er utbetalt i pensjon, uføretrygd. AFP, ektefelle eller barnepensjon og skatteinformasjon dvs. hva som er rapportert til Skatteetaten

Dette finner du i årsoppgaven fra Nav

Årsoppgaven fra Nav viser alle rapporteringspliktige utbetalinger og trekk som Nav har meldt til Skatteetaten for 2025, blant annet: pensjon, uføretrygd og andre ytelser. Også enkelte utbetalinger som ikke er skattepliktige kan være med.

Unntak: kompensasjonstillegg for AFP og yrkesskadeerstatning (menerstatning) er ikke med, fordi disse ikke rapporteres til Skatteetaten.

Slik sjekker du at alt stemmer

Sammenlign årsoppgavene med utbetalingsoversikten på Min side hos Nav og pensjonskassen. Husk at utbetalingsoversikten viser alle trekk, ikke bare skattetrekk. Når du får skattemeldingen, kontroller at tallene er riktige. Bruk noen minutter på å kontrollere tallene – det kan spare deg for både feil skatt og unødige bekymringer.

Hvis noe ikke stemmer

Gjelder det Nav: Ta kontakt med Nav så raskt som mulig.

Gjelder det pensjonskassen: Ta kontakt med oss på [email protected]

Pårørende

Er du pårørende til en avdød person og mangler årsoppgaven, må du kontakte Nav eller pensjonskassen. Det kan være nødvendig å sende inn skifteattest og fullmakt før dokumentasjon kan utleveres.

12/02/2026

Toleransebeløpet for AFP økes

Har du folketrygdberegnet AFP og er født i 1962 eller tidligere, øker toleransebeløpet – altså hvor mye du kan tjene uten å få redusert AFP – fra 32 247 til 33 842 kroner (0,26 G). Det betyr at du kan tjene litt mer før pensjonen blir påvirket.

Du kan ha inntekt ved siden av AFP, men da kan pensjonen bli justert. Din AFP vil bli redusert ved inntekt over toleransebeløpet. Dersom det er endring i inntekten din er det du selv som må melde fra til oss om dette. Når skattemeldingen fra Skatteetaten er klar i mars/april 2026 blir det foretatt et etteroppgjør, der vi kontrollerer om vi har utbetalt riktig pensjon.

Fra 01.01.2026 er toleransebeløpet 0,26 G (grunnbeløpet i folketrygden), som pr. i dag er 33 842 kroner. Toleransebeløpet er ikke det samme som et fribeløp, men en grense for når AFP skal justeres. Hvis den reelle inntekten din avviker med mer enn 33 842 kroner pr. år fra inntekten du har oppgitt, må du gi oss beskjed om dette via e-post: [email protected]

12/02/2026

Dette er nytt i pensjonsreglene for 2026

Høyere aldersgrense – like regler for alle

Den alminnelige aldersgrensen i arbeidslivet øker fra 70 til 72 år. Det betyr at alle arbeidstakere, både i privat og offentlig sektor, har rett til å stå i jobb til fylte 72 år dersom de ønsker det. Arbeidsgivere kan heller ikke avslutte arbeidsforhold på grunn av alder før 72 år. Samtidig fjernes adgangen til bedriftsinterne aldersgrenser, slik at øvre aldersgrense blir lik på tvers av sektorer.

Ny sats for pensjonistlønn

Fra samme dato øker satsen for pensjonistlønn fra 258 til 269 kroner per time. Pensjonistlønn gjør det mulig for alderspensjonister (født før 1962) å jobbe uten at pensjonen blir redusert. Der det er utfordringer med rekruttering, kan arbeidsgiver fortsatt tilby tillegg slik at samlet pensjonistlønn utgjør inntil 93 prosent av garantilønnen.

Nye regler for særaldersgrenser

For ansatte med særaldersgrense og født i 1963 eller senere gjelder nye regler fra 1. januar 2026. De som går av tidlig, får et livsvarig tillegg – et såkalt særalderspåslag – som skal kompensere for tapt opptjening. Samtidig endres begrepet “særalderspensjon” til “tidligpensjon” for de samme årskullene. Nye vilkår og inntektsregler fases gradvis inn etter fødselsår og særaldersgrense. Ordningen skal sikre et bærekraftig system som fortsatt gir rimelig pensjon for dem som må slutte tidligere i krevende yrker.

Endringer i uførepensjon og uføretrygd

Også for uføre skjer det viktige justeringer. For deg som er født i 1963 eller senere og har særaldersgrense, vil uførepensjon fra pensjonskassem nå utbetales helt til du fyller 67 år – tidligere opphørte utbetalingen ved aldersgrensen i stillingen. Det betyr at uførepensjonen kan løpe i flere år, noe som gir økt opptjening til alderspensjon.

I tillegg foreslås det å øke fribeløpet for deg som har mottatt uføretrygd fra Nav i to år eller mer. Fra 1. oktober 2026 skal du kunne tjene opptil 1 G – i stedet for dagens 0,4 G – uten at trygden reduseres. Det er foreløpig uavklart om tilsvarende justering vil gjelde for uførepensjon i Halden kommunale pensjonskasse.

Justeringer i AFP

Har du folketrygdberegnet AFP og er født i 1962 eller tidligere, øker toleransebeløpet – altså hvor mye du kan tjene uten å få redusert AFP – fra 32 247 til 33 842 kroner (0,26 G).

Et mer fleksibelt pensjonssystem

Endringene bygger videre på pensjonsforliket Stortinget vedtok i 2024, som innebærer at pensjonsalderen gradvis skal øke i takt med levealderen. Samlet sett skal tiltakene bidra til et mer rettferdig, fleksibelt og bærekraftig pensjonssystem der folk kan stå lenger i jobb og samtidig ha trygghet for god pensjon.

12/02/2026

Pensjonistlønn økes til 269 kroner pr. time

Fra 1. januar 2026 økes pensjonistlønn til 269 kroner per time. Ordningen med pensjonistlønn gjelder de født før 1963. Unntaket er de som har særaldersgrense med utbetaling av tidligpensjon.

Pensjonistlønn gir deg som alderspensjonist mulighet til å jobbe uten at alderspensjonen fra pensjonskassen blir redusert. Ordningen gjelder kun dersom du inngår en egen avtale direkte med arbeidsgiveren din.

Pensjonistlønn er en avtale mellom deg og arbeidsgiver som lar deg jobbe på særlige vilkår, i stedet for ordinære lønnsvilkår. Når du jobber på pensjonistlønn:

får du en fast timesats som ikke påvirker alderspensjonen eller tjenestepensjonsberegnet AFP.
blir du ikke meldt inn i offentlig tjenestepensjonsordning.

For å arbeide på pensjonistlønn må følgende vilkår være oppfylt:

Du må ha helt eller delvis alderspensjon fra offentlig tjenestepensjon.
Arbeidet skal som hovedregel være kortvarig eller midlertidig, og ikke av fast eller varig karakter.
Engasjementet skal ikke være en direkte videreføring av tidligere arbeidsforhold.
Pensjonistlønn kan ikke kombineres med uførepensjon.
Du kan ikke arbeide på pensjonistlønn dersom du mottar folketrygdberegnet AFP. AFP mellom 62 og 65 år er alltid folketrygdberegnet. Noen mottar også folketrygdberegnet AFP mellom 65 og 67 år.

Viktig å vite:

Ikke alle arbeidsgivere tilbyr pensjonistlønn.
Du må inngå individuell avtale med arbeidsgiver.
Pensjonistlønn gir ingen nye pensjonsrettigheter.

Pensjonistlønn utover normalsats

Kommuner og helseforetak med rekrutteringsutfordringer kan i enkelte tilfeller engasjere pensjonerte sykepleiere og undervisningspersonell med tillegg utover normalsatsene. Dette avtales direkte med arbeidsgiver. Er du i tvil tar kontakt med pensjonskassen dersom du er usikker på hvilken type AFP du mottar, eller om du kan benytte pensjonistlønn.

08/12/2025

Vi ønsker alle våre medlemmer en riktig god jul og et godt nytt år.


Året 2025 går mot slutten, og det har vært et svært positivt år for pensjonskassen. Stabilt gode finansmarkeder har gitt sterk avkastning, noe som igjen gjør det mulig for oss å levere gode resultater til kommunen i en tid preget av økonomiske utfordringer.

Skatt og pensjon i desember

Vi vil også minne om at årets siste pensjonsutbetaling skjer 10. desember. For AFP, alderspensjon og etterlattepensjon gjennomføres utbetalingen uten skattetrekk i desember, mens uførepensjon har halvt skattetrekk. Vi gjør oppmerksom på at pensjonskassen henter skattekortet ditt automatisk fra Skatteetaten.

Utbetalingsdatoer 2026

Utbetalingsdatoene for 2026 er nå fastsatt. Pensjonen utbetales den 09. januar, 10. februar, 10. mars, 10. april, 08. mai, 10. juni, 10. juli, 10 august, 10. september, 09. oktober, 10. november og 10. desember.

Åpningstider i julen

Vi stenger kontoret etter arbeidstid mandag 22. desember og har normale åpningstider igjen fra mandag 5. januar 2026.

Vi er imidlertid tilgjengelig på telefon og e-post i romjulen.

Vi ønsker alle våre medlemmer en riktig god jul og et godt nytt år.