Reestmond

12/06/2026

Bij Reestmond draait het om samen werken, leren en groeien. Elke dag zetten we ons in voor verschillende opdrachten van bedrijven, en dat doen we met trots.
Op dit moment werken we bijvoorbeeld aan een mooie klus voor Unica. Achter de schermen worden AutoCAD‑tekeningen zorgvuldig aangepast op de computer, stap voor stap en volgens duidelijke instructies.

Het is werk dat vraagt om precisie, concentratie en het leren omgaan met technische software. Voor een aantal van onze medewerkers is dit een mooie kans om nieuwe vaardigheden te ontwikkelen en waardevolle werkervaring op te doen. Juist dat maakt dit soort opdrachten zo bijzonder.

We zijn trots op deze samenwerking en op wat we samen bereiken!




Op de foto: Michel aan het werk met AutoCAD.

08/06/2026

Waardevolle werkervaring en nieuwe verbindingen tijdens de Prokkelstagedag 2026
Op donderdag 4 juni deden 25 medewerkers van Reestmond mee aan de jaarlijkse Prokkelstagedag in Meppel, Staphorst en Westerveld. Een dag die draait om gelijkwaardige ontmoetingen tussen mensen met en zonder beperking en om laten zien hoeveel talent er in onze regio aanwezig is.

Maar liefst 18 lokale ondernemers stelden hun werkplek open. Deelnemers draaiden mee in uiteenlopende organisaties: van zorg en kinderopvang tot techniek, retail, metaalbewerking en kringloop.
Door vooraf wensen en talenten te matchen, kreeg iedereen een plek die écht bij hem of haar paste.

Jeanet, die meedraaide bij Mubo Metaal Staphorst, verwoordde het mooi:
“Het was een hele leuke en leerzame dag. Het is leuk om ander werk te doen en weer nieuwe mensen te ontmoeten.”

Ook ondernemers waren enthousiast. Sven van Installatiebedrijf De Reest:
“Het is een mooie manier om te laten zien dat iedereen kan meedoen én klanten reageren positief.”

De dag werd feestelijk afgesloten bij Reestmond, samen met o.a. burgemeester Jouke Spoelstra en wethouder Jacob Boonstra. Boonstra benadrukte het belang van deze ontmoetingen:
“Deze dag laat zien hoeveel energie, plezier én talent er is. Door mensen kansen te geven, ontstaan nieuwe mogelijkheden — voor deelnemers én werkgevers.”

De Prokkelstagedag is onderdeel van de landelijke Prokkelweek van Stichting Prokkel, waarin inclusie en ontmoeting centraal staan. Door mee te draaien in reguliere werkomgevingen worden vooroordelen doorbroken en ontstaan waardevolle contacten.

04/06/2026

Afgelopen woensdag hadden we bijzonder bezoek bij Reestmond! Burgemeester Maatshuis van gemeente Meppel kwam langs om te zien wat er allemaal gebeurt binnen ons werkontwikkelbedrijf en dat is heel wat.

We begonnen bij de afdelingen Talen Tools en Remet, waar onze collega’s vol trots lieten zien waar zij elke dag mee bezig zijn. Daarna schoof de burgemeester aan voor een heerlijke lunch, klaargemaakt door het team van ons bedrijfsrestaurant.
Tijdens de rondleiding zag hij hoe veelzijdig ons werk is: van het sealen en inpakken van Mepal lunchbakjes tot het vullen van startpakketjes voor vakantiehuisjes, van sieraden labelen voor de kringloop tot het samenstellen van honden adventskalenders. Zelfs de WK vlaggetjes worden bij Reestmond verpakt.

Maar het allermooiste? Hij zag met eigen ogen hoeveel plezier en trots onze medewerkers uitstralen. En dát is precies waar we het voor doen.

28/05/2026

Waar sieraden schitteren en mensen groeien
Bij Reestmond geloven we dat werk niet alleen draait om productiviteit, maar vooral om plezier, ontwikkeling en zingeving. Daarom zijn we extra trots op onze samenwerking met Rejewel.

Rejewel geeft oude collecties sieraden en accessoires een tweede leven. Het gaat om items die niet meer in de reguliere verkoop zijn, maar nog volop waarde hebben. Bij Reestmond worden ze met zorg en aandacht opnieuw klaargemaakt voor verkoop in de kringloop.

Onze medewerkers verwijderen de oude labels en prijzen van de items en vervangen deze voor nieuwe, een taak die misschien klein lijkt, maar grote waarde heeft.

Wat dit werk zo bijzonder maakt?
Voor veel van onze medewerkers is dit écht leuk om te doen. Het werken met mooie, soms verrassende spullen zorgt voor enthousiasme en betrokkenheid. Daarnaast kunnen zij het werk zittende uitvoeren in hun eigen tempo en in een fijne omgeving met ruimte voor een praatje, een lach en onderlinge verbinding.

En het mooie is: de sieraden en accessoires krijgen niet alleen een tweede leven, maar worden ook weer toegankelijk voor een brede groep mensen. In de kringloopwinkels gaan ze voor een klein prijsje over de toonbank, waardoor ook mensen met een kleinere portemonnee iets moois kunnen kopen.

Samen met Rejewel maken we impact op meerdere vlakken: sociaal, duurzaam én menselijk. En daar worden we blij van. 💚

30/04/2026

Samen groeien in het groen🍀

Bij Reestmond gebeurt iets moois. Elke dinsdag komen 10 mensen samen voor praktijkleren: leren door te doen, midden in het echte werk. De deelnemers kenden elkaar lang niet allemaal. Collega’s vanuit de technische dienst van Reestmond, maar ook deelnemers aangedragen door de Gemeente Meppel Meppel en deelnemers werkzaam bij Groentotaal A. de Boer A. de Boer vormen nu samen één groep. En dat is bijzonder om te zien.

Onder begeleiding van Jacob van der Veen van Groentotaal A. de Boer start de groep de ochtend met een half uur theorie en een korte terugblik op de vorige dag. Daarna gaan ze aan de slag: op onze eigen locatie, de begraafplaatsen in Meppel en Diever, Resort Bodelaeke in Giethoorn of andere plekken waar werk ligt. Overal oefenen ze met echte opdrachten uit het praktijkboek van Zone.college.

En het werkt. We zien mensen groeien. We zien meer initiatief. We zien meer kennis, meer zelfvertrouwen en vooral: meer werkgeluk. Jobcoach Hilde van den Berk en teamleider gebouwenbeheer Bas Doornbos zien het ook: “Ze worden zich steeds bewuster van wat er mogelijk is. Ze pakken meer werk op en denken actief mee over onze binnentuin en het plantsoen.”

In mei ronden de deelnemers het traject af. Een beoordelaar van Zone College toetst dan de uitgevoerde werkzaamheden. Als alles goed gaat, ontvangen ze een erkende praktijkverklaring. Een prachtig bewijs van hun inzet en ontwikkeling.

Dit traject laat ook de kracht van samenwerking zien. Reestmond, gemeente Meppel, Groentotaal A. de Boer en Zone College zijn heel blij met deze samenwerking, iedereen draagt bij. “Het loopt heel soepel en we weten elkaar goed te vinden. En dat is fijn, want je elkaar toch nodig”, aldus Gerrit Hakkenhaar van gemeente Meppel.

En dat klopt. Want samen zorgen we niet alleen voor mooier groen, maar ook voor mensen die groeien in hun werk én als persoon.

23/04/2026

Een kijkje achter de schermen…

Pas vertelden we al trots dat Reestmond en Weekamp Deuren B.V. hun samenwerking hebben verlengd én uitgebreid. Nu laten we graag zien hoe dat er op de werkvloer uitziet.

In deze video zie je hoe onze collega’s gebruikte deuren zorgvuldig demonteren, sorteren en volledig recyclen. Hier komt vakmanschap, circulariteit en sociale impact mooi samen.

Bij Reestmond krijgt elke deur een tweede leven.
En onze medewerkers krijgen de kans om te groeien, nieuwe vaardigheden te leren en met plezier aan betekenisvol werk te bouwen.

We zijn trots op onze collega’s die elke dag met plezier aan deze deuren werken. Zij geven materialen een tweede leven én bouwen ondertussen aan hun eigen ervaring en groei. Het vertrouwen van Weekamp zorgt ervoor dat we ons elke dag weer voor 110% inzetten om goed werk te leveren.

🎥 Bekijk de video hier:
https://youtu.be/qdtXuDac3ds

Samen maken we de toekomst een stukje duurzamer, stap voor stap, deur voor deur.

Weekamp Deuren - Hergebruik van deuren met sociale impact!

10/04/2026

We hebben goed nieuws!

Reestmond en Weekamp Deuren B.V. hebben hun samenwerking verlengd én uitgebreid: vanaf 14 april gaan alle door Weekamp ingenomen deuren naar Reestmond, waar ze volledig gerecycled worden. Dankzij het vakmanschap en de inzet van onze medewerkers krijgen oude deuren een tweede leven. Ons team leert nieuwe dingen, groeit in het werk en is trots op wat ze maken. We zorgen met elkaar voor minder afval, minder verspilling en meer kansen voor de ontwikkeling van mensen.

We zijn supertrots dat Weekamp zoveel vertrouwen in ons heeft. Samen maken we circulair bouwen mogelijk en dat geeft energie!

19/03/2026

Afgelopen woensdag hebben drie medewerkers van Reestmond meegeholpen op het stembureau tijdens de gemeenteraadsverkiezingen. In samenwerking met de gemeente Westerveld zetten onze collega’s Suzanne Jans en Jeanet Stel zich in voor een gastvrij en soepel stemproces voor alle inwoners. Jeanet: “Door mee te helpen voel ik dat ik me nuttig maak in de maatschappij. Dat geeft me een heel goed gevoel.”
Ook collega Klaas van der Haar was druk met de verkiezingen, hij hielp via Stichting Prokkel op een stembureau in de Gemeente Staphorst
Als samenwerkingspartners geloven we in een samenleving waarin iedereen mee kan doen. Waarin mensen elkaar ontmoeten, elkaar leren kennen en de ruimte krijgen om hun talenten in te zetten. Burgemeester Gemeente Westerveld, Jouke Spoelstra: “Al jaren helpen de medewerkers van Reestmond tijdens de verkiezingen op de stembureaus en dat bevalt heel goed. Het is bovendien een mooi voorbeeld van hoe iedereen mee kan doen in de samenleving.”
Het is een echte win-winsituatie: voor onze medewerkers is het een waardevolle en leuke ervaring waarin ze zichtbaar genieten van het vertrouwen dat ze krijgen. En voor de stembureaus is alle hulp welkom. Onze collega’s leveren zo een concrete en betekenisvolle bijdrage aan de gemeenschap.
We zijn trots op deze samenwerking én op de collega’s die dit zo mooi in de praktijk brengen. Want samen bouwen we aan een inclusieve regio waar iedereen ertoe doet.

24/06/2022

14/09/2020

De website van Reestmond heeft een verfrissende, nieuwe update gekregen. Hierdoor kunnen wij ons als ontwikkelbedrijf voor medewerkers nóg beter aan de buitenwereld laten zien.
Reestmond biedt namelijk talloze mogelijkheden voor (arbeids)ontwikkeling in de praktijk.

Bent u nieuwsgierig? Of zoekt u personeel of heeft u werk? Kijk dan snel op onze vernieuwde website www.reestmond.nl

Met behulp van onze infrastructuur kunnen wij arbeidsontwikkeltrajecten aanbieden. Wij bieden u mogelijkheden om gebruik te maken van onze medewerkers. Wij kunnen u hierbij ondersteunen. Veel afnemers uit de regio profiteren hier al van.