El toque de Recreo

El toque de Recreo Redacción de artículos educativos, políticos/educativos

A sus cuatro años, Xiaoxi, una niña de Asia, resuelve el Cubo de Rubik en menos de diez segundos. Toma el cubo, lo gira ...
18/12/2025

A sus cuatro años, Xiaoxi, una niña de Asia, resuelve el Cubo de Rubik en menos de diez segundos. Toma el cubo, lo gira como si escuchara un secreto escondido en los colores y, de pronto, deja sus seis caras perfectamente ordenadas.
Los especialistas no saben explicarlo.
Los adultos solo pueden mirar con asombro.

Su hazaña nos recuerda que la mente infantil es un territorio donde la lógica y la intuición se mezclan sin pedir permiso.

Mientras tanto, en la Olimpiada Estatal de Matemáticas, aquí en Sinaloa, exigimos a los alumnos que no solo resuelvan el problema, sino que expliquen el proceso paso a paso. Y, aunque es válido pedir claridad, olvidamos que no toda mente piensa con palabras.

Muchos niños llegan a la respuesta correcta, pero no pueden narrar cómo. No es incapacidad ni desorden: es otro modo de razonar, tan abstracto y veloz que ni siquiera ellos pueden traducirlo.

Xiaoxi es el recordatorio de que la educación debe reconocer también esa forma silenciosa de pensar.
Porque el misterio del aprendizaje no siempre se escribe: a veces, simplemente sucede.

Antes de que den El toque de Recreo

Se encuentran sumamente molestos los maestros ganadores de la Promoción Horizontal, debido a tantas deducciones que se les aplicó el SAT y el ISSSTE.
Pero deben de estar por entendidos que esto es normal para la instituciones, ya que entre más ganas, mayores son las deducciones y retenciones.

Hace un par de semanas compartí una publicación en la que agradecía a Formación Continua Sinaloa por el curso de Gamific...
18/11/2025

Hace un par de semanas compartí una publicación en la que agradecía a Formación Continua Sinaloa por el curso de Gamificación que impartieron. Destacaba lo valioso que resulta este tipo de capacitación, pues enriquece la pedagogía y fortalece las estrategias didácticas de quienes estamos frente a grupo.

En esa publicación cité una frase de mi autoría:

“El maestro del siglo XXI tiene la obligación ética y moral de utilizar herramientas digitales para la enseñanza.”

Algunos colegas no estuvieron de acuerdo con esta afirmación, y lo respeto profundamente. Pero me pregunto:
¿Acaso no vivimos todos una actualización forzada, única e inédita durante la pandemia de COVID-19? Fue en ese tiempo cuando los maestros tuvimos que capacitarnos, sí o sí, por iniciativa propia, para integrar herramientas digitales al aula.

Y no, cuando hablo de herramientas digitales no me refiero solo a un proyector, internet y una computadora. Existen plataformas educativas interactivas que permiten diseñar actividades en asincrónicas , donde los alumnos pueden continuar su aprendizaje desde casa, con independencia y responsabilidad.

Hoy los estudiantes consultan inteligencias artificiales, exploran plataformas educativas y aprenden de formas cada vez más dinámicas y personales. Frente a este panorama, los docentes no podemos quedarnos esperando a que primero llegue la infraestructura o que todo dependa del sistema educativo, que ya sabemos que NO importa el partido político, no han solucionado en nada la infraestructura en ese tema.

El verdadero maestro del siglo XXI no se conforma: se adapta, se prepara y evoluciona junto con sus alumnos.
Porque enseñar también es aprender, y educar en esta era digital es un acto de ética, compromiso y amor por el futuro.

Antes de que den toque de Recreo.
Ahora que ya salieron los nuevos lineamientos de todos los procesos por parte de la para el próximo ciclo escolar, sería bueno preguntar si el de nuevo negociará en los procesos de cambios de CT , además si permitirán a todos los comisionados participar en los procesos de PH2026 y Vertical.

Los Bots y el sindicalismo digitalPareciera que la historia se repite. En cada proceso sindical surgen de nuevo los bots...
23/09/2025

Los Bots y el sindicalismo digital

Pareciera que la historia se repite. En cada proceso sindical surgen de nuevo los bots y perfiles falsos que buscan manipular la percepción en redes sociales.

Hoy ya se ven las primeras señales: reacciones sospechosas como el “Me divierte” en publicaciones del profesor Genaro y de otros compañeros. No son muestras de apoyo genuino, sino intentos de ridiculizar y desacreditar desde cuentas falsas, incluso de lugares tan lejanos como el continente asiático.

¿Por qué sucede esto? Muy simple: porque quienes aspiran a dirigir la Sección Sindical 27 del SNTE no logran convocar respaldo real en su propio gremio. Sus publicaciones apenas alcanzan unas cuantas reacciones, y ante esa falta de apoyo recurren a fabricar ruido digital.

En lugar de debatir propuestas y dialogar de frente con los maestros, algunos prefieren el camino más fácil: la simulación y la burla. Pero la fortaleza de un liderazgo no se mide en bots, sino en la confianza de los maestros de carne y hueso.

En el grupo Maestros Sinaloa 🍎 lo dejamos claro: no habrá espacio para campañas adelantadas ni publicaciones de aspirantes.

El respeto a la base es primero.

Antes que den El toque de Recreo

Habrá que preguntarle al profesor Alberto B. y su compañera de movimiento Gaby B. por qué le gusta reaccionar a publicaciones que no son de su agrado con el emoticono de “Me divierte” en los contenidos que hace su servidor.
¿Será que él y los de su movimiento son quienes ordenan a los bots reaccionar con el “Me divierte” cuando algo no les gusta? digo, no tengo pruebas pero tampoco dudas.

¿Y por qué tiene tanto interés en que todos notemos las reacciones de los bots en publicaciones ajenas a él?
¿Por qué quiere tomar un protagonismo que no le corresponde? Eso que se lo deje a su futura aspirante.

Maestros Sinaloa

15/04/2025

No existe voluntad del ejecutivo por cambiar el sistema de pensiones.

Durante su campaña a la presidencia de la República Mexicana, la doctora y actual presidenta Claudia Sheinbaum Pardo prometió derogar la reforma del ISSSTE 2007, una de las más injustas para los trabajadores del Estado. Hoy, 14 de abril, durante la mañanera, uno de los reporteros le preguntó si cumplirá esa promesa, ella respondió que no hay recurso económico para hacerlo. ¿Entonces por qué lo prometió?

El gobierno que encabeza tiene mayoría en la Cámara de Diputados, en el Senado y próximamente controlará el Poder Judicial. Tiene el poder para cambiar las cosas, pero no la voluntad. En lugar de restituir derechos, nos ofrece pensiones del bienestar que no alcanzan ni la mitad de lo que cobra un maestro antes de la reforma, o sea los $17,000 pesos al mes contra los $33,500.00 topado a diez UMAS

Con esta decisión de ofrecernos está pensión existirá una gran brecha entre maestros de primera y maestros de segunda.

Si de verdad hubiera intención de justicia, se podría reformar el sistema de AFORES que solo trabajen para el estado y así garantizar un retiro digno. Pero no hay voluntad política, solo discursos huecos.

Fuimos promesa en campaña. Hoy, somos olvido ante injustas pensiones. Una vez más, los maestros servimos de moneda de cambio para ganar elecciones.

Antes de que del El toque de Recreo .

Te quiero desear unas felices vacaciones, que regresen con bien los que viajan.
A cargar energía para la culminación del último trimestre del año.

¿Seremos Maestros u Operadores de Tecnología en el futuro? En la película La Máquina del Tiempo (2002), el protagonista ...
07/04/2025

¿Seremos Maestros u Operadores de Tecnología en el futuro?

En la película La Máquina del Tiempo (2002), el protagonista de la misma, un científico joven y enamorado, inventa una máquina del tiempo para moverse al pasado y salvar la vida de su prometida en un asalto que tuvieron en un parque, en su invento de máquina por error viaja al futuro, visita una biblioteca y se encuentra con un holograma llamado "Vox" que responde a cualquier pregunta de forma inmediata.
Esta escena anticipa lo que hoy vivimos con la inteligencia artificial (IA), como ChatGPT, Gemini, Copilot o DeepSeek.

Actualmente, instituciones como Tec Milenio ya imparten clases con maestros a distancia. Sin embargo, en un futuro cercano, sobre todo en escuelas particulares, podríamos ver aulas dirigidas por hologramas o avatares virtuales.

Creo y considero que el papel del docente o docente se transformaría en el de un auxiliar educativo que apoya en la gestión del grupo, apoyo técnico, y emocional entre los alumnos mientras que el contenido es impartido por una IA.

En Estonia, país del continente europeo ya tienen integrado el chatGPT educativo en sus clases , ya se están probando aulas con asistentes virtuales.

Aunque el cambio aún parece lejano en nuestras aulas en México, es importante pensar, meditar y dar contestación a las siguientes interrogantes: ¿estamos preparados para ese futuro?, ¿qué rol queremos conservar como maestros? La tecnología avanza a pasos acelerados y nuestra función como docentes podría redefinirse por completo, o nos reinventamos o morimos ante el intento.

Antes de que den El toque de Recreo

Pues con la noticia que el líder "combativo" usa el puesto de "líder" del movimiento para llamar a los maestros a qué asistan a una ponencia que dará su hija acerca de Pancho Villa, además de actos de campaña de PRO de la elección judicial. No les digo pues... Nada más fuera de la realidad de nuestras verdaderas necesidades como gremio.

Aprovechando el raite ofrezco una disculpa a los integrantes del frente MMB que erróneamente escribí en un post que quien encabezaba este movimiento era el ex subsecretario de educación básica siendo lo correcto el ex subdirector de educación primaria.

Nos leemos la próxima semana.

UCE un nuevo reto para las escuelas públicas. El pasado 29 de marzo, entró en vigor la restricción de comida chatarra en...
31/03/2025

UCE un nuevo reto para las escuelas públicas.

El pasado 29 de marzo, entró en vigor la restricción de comida chatarra en las escuelas de Sinaloa, lo que impactará directamente en las unidades de consumo escolar (UCE). aunque la medida busca promover hábitos saludables, limita la variedad de productos permitidos, reduciendo las ventas y afectando la rentabilidad de las tiendas escolares.
Mientras que en las UCE pierden ingresos, los puestos informales afuera de las escuelas serán los grandes beneficiados, ya que seguirán ofreciendo productos no saludables para los alumnos sin restricciones. no me mal interprete, siempre he dicho la frase “el sol sale para todos” pero estamos ante algo en desventaja.
Actualmente, el 63% de las ganancias de las uce se destina a la mejora de la infraestructura (mobiliario, baños, aulas, mantenimiento de AA, etc.) y el 30% a festejos como el día del niño, con la caída en las ventas, impactará en los bolsillos de los responsables de manejarlas, es decir dejarán de ser rentables
Es importante resaltar que, como maestros, no somos fiscales de los alimentos que los alumnos traigan desde casa. nuestra labor es educativa, no de vigilancia alimentaria.

Antes de que den El toque de Recreo

Pues el líder “combativo” ya se activó en las redes sociales, haciendo un llamado al Frente Amplio Incluyente Democrático Sindical (FAIDES) unirse al moviemiento, pero aquí hay que resaltar algunas cosas:

En las redes le recriminan bastante por el conflicto de intereses que tiene con sus hijos y su silencio ante la propuesta de reforma al , además de otras cuestiones.

Él ya dijo que no participará en la contienda (bendito el creador).

Le han pedido que se aleje del proceso porque ya no le creen, ni siquiera quienes lo apoyaron en las pasadas elecciones.

En su desayuno (solo veo gente de la vieja guardia), ¿dónde queda el relevo generacional?

Y por último, y no menos importante, él ya sabe que el proceso para el cambio de secretario general de Sección Sindical 27 del SNTE está cerca.

Nos leemos el próximo lunes.

Se va la secretaria de Educación Pública y Cultura, al menos así lo establece la página   [https://reflectores.mx/va-por...
23/02/2024

Se va la secretaria de Educación Pública y Cultura, al menos así lo establece la página [https://reflectores.mx/va-por-diputacion-manana-graciela-dominguez-se-separa-del-cargo-como-secretaria-de-educacion] y al irse todos sabemos que habrá cambios dentro de los puestos de , esos puestos que son de confianza. A mí parecer creo que esos espacios serán hechos antes de semana santa.

En lo personal lo que me llena de "Morbo" político en esta noticia, es que posiblemente al ex secretario de SEPyC, El tío Ponchito, le den también la contienda del distrito 1 por parte de la oposición.

Ahí veremos de "que cueros salen más correas" claro si se llegase a dar el caso de esa posible contienda y para calentar el morbo y mover pasiones aquí, en el grupo de Maestros Sinaloa 🍎 haremos una encuesta.

Por lo pronto hagan sus apuestas para saber que posiciones están dispuestas a ceder el gobernador de Sinaloa y MORENA para contar con el apoyo del SNTE 27 y el SNTE 53 con algunos de los candidatos; con ya está amarrada la cosa, pero no así con los demás.

Antes de que den El toque de Recreo
Vaya manera tan más burocrática de las autoridades educativas, de inundar con llenado de oficios a las diferentes supervisiones, jefaturas, direcciones y maestros. Les falta demasiado criterio a "esos" que ponen en esos puestos de confianza y me refiero a los que laboran en los diferentes"Servicios Regionales" de la entidad, con esta administración se han incrementado la carga administrativa y quedó en el olvido el ya no tener tanta.

¿Habrá aumento salarial y cambio de régimen de pensión en el magisterio?El presidente Andrés Manuel López Obrador presen...
06/02/2024

¿Habrá aumento salarial y cambio de régimen de pensión en el magisterio?

El presidente Andrés Manuel López Obrador presentó 20 propuestas de reforma constitucional que serán enviadas a la Cámara de Diputados para su análisis y discusión. Estas iniciativas abarcan diversos ámbitos, desde el reconocimiento de comunidades indígenas hasta modificaciones en el sistema de pensiones, justicia, medio ambiente y educación. Como docentes, nos preocupa especialmente el impacto en los ámbitos educativo y de pensiones.Quisiera destacar que, en caso de aprobarse la reforma salarial, existe la preocupación de que los salarios no cumplan con las expectativas de los trabajadores. López Obrador sugirió que un maestro no debería ganar menos que un trabajador con salario promedio inscrito en el IMSS, pero la implementación de este "despegue salarial" podría tener implicaciones, beneficiando principalmente a los compañeros de PAAEB.En cuanto a la reforma de pensiones, se busca revertir las modificaciones impulsadas por Zedillo y Calderón. Tanto el PRI como el PAN expresaron la intención de apoyar al presidente en esta reforma durante la semana pasada. Esperamos que cumplan con su compromiso para que los beneficios alcancen a todo el magisterio.Será necesario esperar los tiempos y decisiones de los actores políticos para conocer el curso final de estas propuestas.

Antes de que den El toque de Recreo

El gobierno federal no ha liberado las claves nuevas para los teachers de primaria y preescolar, sabiendo que la gran mayoría de las escuelas cuentan con el personal (teachers) cubriendo los espacios pero estos son pagados por honorarios.
Sabemos que la coordinación estatal de PRONI ha gestionado las claves pero no ha habido voluntad de la federación en liberarlas para que la lista de prelación siga avanzando.

Aspiraciones políticas y desafíos para la Secretaria de Educación Pública y Cultura de SinaloaEn los últimos meses, la S...
27/11/2023

Aspiraciones políticas y desafíos para la Secretaria de Educación Pública y Cultura de Sinaloa

En los últimos meses, la Secretaria de Educación Pública y Cultura de Sinaloa ha destacado por su activa presencia en las redes sociales, donde ha buscado fortalecer su imagen y conectar con sus seguidores. Sin embargo, su estrategia de etiquetar a todos sus seguidores en su fan page para "mostrar músculo" ha generado diversas reacciones.

Este aumento de actividad en redes sociales podría estar vinculado a sus aspiraciones políticas, ya que se rumorea que planea competir por el distrito 5 como diputada federal en las próximas elecciones del 2024. Esta decisión no ha pasado desapercibida, y algunos la han interpretado como un intento de ganar visibilidad y apoyo popular.

A pesar de sus esfuerzos en línea, dos encuestas realizadas en su grupo Maestros Sinaloa 🍎 , no han reflejado un respaldo contundente a sus aspiraciones políticas. Esto plantea interrogantes sobre la efectividad de su estrategia y la percepción real de los maestros respecto a su labor como secretaria de educación.

Ante esta situación, surge la pregunta crucial: ¿podrá la secretaria negociar el apoyo de los maestros en las próximas elecciones? Una posible estrategia podría ser buscar alianzas con el Sindicato Nacional de Trabajadores de la Educación (SNTE), ofreciendo puestos relevantes en la SEPyC o algunas destituciones de donde se ha recibido varias quejas. Recordemos que la marca "MORENA" ya no es garantía de triunfo si es que se pone a un opositor bien posicionado.
Pero eso lo veremos con el tiempo, habrá que esperar al 5 de diciembre, fecha límite para registrarse como aspirante.

Antes de que den El toque de Recreo
Oigan, ¿y el FAIDES? Andan muy perdidos los de ese movimiento, ya decía yo que no duraría mucho.

29/10/2023

La necesidad urgente de reconocimiento salarial para el Personal de Apoyo y Asistencia en Educación.

En el ámbito educativo de Sinaloa, se ha mantenido una lucha persistente por la equidad salarial y el reconocimiento a la labor de todos los involucrados en el sistema educativo. Sin embargo, un grupo vital ha sido sistemáticamente olvidado en los ajustes salariales: el Personal de Apoyo y Asistencia en Educación Básica (PAAEB).

A pesar del sistema de escalafón establecido para diversas categorías, el PAAEB continúa enfrentando dificultades significativas. La adquisición de un patrimonio a través de FOVISSSTE representa un desafío adicional, ya que, una vez obtenido, el pago se extiende por más de 25 años, imponiendo una carga financiera insostenible.

Los maestros frente a grupo deben de recordar que se tuvo sus años mozos con carrera magisterial, donde se reconocía la importancia de un trato equitativo para todo el personal educativo pero no así para el personal de apoyo. Es fundamental no olvidar que la labor del PAAEB sostiene y facilita el funcionamiento cotidiano de las instituciones, contribuyendo de manera fundamental al desarrollo educativo.

Es tiempo de reevaluar y rectificar esta omisión, garantizando un salario digno y condiciones equitativas para el Personal de Apoyo en Educación. El reconocimiento y la justicia salarial son pilares fundamentales para el avance educativo y el bienestar colectivo en Sinaloa.

Exijamos pues, que el incremento salarial al maestro frente a grupo (ya sea por jornada o por horas, de nivel básico a nivel superior) sea revalorizado así como dió su palabra el ejecutivo federal en vez de recriminar sueldos a compañeros de apoyo.

Antes de que den El toque de Recreo

¿No han visto a Juan Alfonso Mejía en los mítines en defensa de la Suprema Corte de Justicia defendiendo sus excedentes de privilegios?
Si así hubiera defendido a los maestros en en su periodo otro gallo nos hubiera cantado.

La corrupción en la SEPyC es un problema que afecta a muchos trabajadores del STASE, SNTE 53 y SNTE27. En muchos casos, ...
02/03/2023

La corrupción en la SEPyC es un problema que afecta a muchos trabajadores del STASE, SNTE 53 y SNTE27. En muchos casos, la corrupción se da en el proceso de selección y promoción de personal, donde algunos individuos reciben favores indebidos para obtener un puesto o una posición en el sistema. Uno de los casos más comunes de corrupción laboral es la venta de horas y plazas administrativas, lo que implica que personas con mayor antigüedad y experiencia son desplazadas en favor de individuos con mayores contactos y recursos.

Sabemos que, en nuestro país ante la llegada de la 4T, la venta de horas y plazas administrativas es ilegal, pero esto no siempre significa que se detenga. Los casos de corrupción en el ámbito laboral a menudo se mantienen en secreto, lo que dificulta la detección y el castigo de los culpables. Además, muchos trabajadores no denuncian la corrupción por temor a represalias o porque no saben a quién acudir para hacer una denuncia.

La corrupción en la selección y promoción de personal también es un problema gravísimo que se está dando ahora en la administración del Dr. Rocha Moya debido que los maestros y PAAEB se enfrentan a la venta de plazas y horas administrativas, así como a la falta de transparencia en los procesos de selección. Esto puede tener un impacto negativo en la calidad de los servicios públicos que se brindan, así como en la confianza de la ciudadanía en el gobierno de Sinaloa.

Para combatir la corrupción en el ámbito laboral, es necesario tomar medidas concretas para promover la transparencia y la honestidad en los procesos de selección y promoción. Esto puede incluir la implementación de procedimientos claros y justos para la selección de personal, la creación de comisiones independientes para la selección y promoción de personal, y la aplicación de sanciones severas para aquellos que participan en actos de corrupción, hoy se tienen identificados a cinco personas que ya fueron cesadas sin embargo la investigación sigue su curso y probablemente cesen a más personal que hayan ayudado.

Me es grato saber que el ejecutivo estatal Rubén Rocha fomente la cultura de la denuncia y proporcionar canales seguros y confidenciales para que los trabajadores puedan informar sobre casos de corrupción sin temor a represalias, ya que así lo manifestó en la semanera llevada a cabo este lunes pasado. Los sindicatos y otras organizaciones de trabajadores también pueden desempeñar un papel importante en la lucha contra la corrupción laboral al informar y denunciar casos de corrupción y al promover la transparencia y la honestidad en los procesos de selección y promoción.

En última instancia, la lucha contra la corrupción en el ámbito laboral requiere un compromiso firme por parte de los agremiados, los trabajadores sin plaza y el gobierno. Solo a través de la cooperación y la colaboración podemos asegurarnos de que los trabajadores más experimentados y dedicados tengan la oportunidad de pertenecer al sistema

En mi consideración no creo que destituyan a subsecretario Lora ni a la secretaria Graciela ellos son parte del "Clan" del Gobernador, si lo hace sus perfiles serían manchados para la próxima elección del 2024, pero si considero que el cese de algunos funcionarios más inmiscuidos en los actos de corrupción inclusive tambien con algunos que no tienen vela en el entierro.
Creo que será la Licencia que está bajo cargo de la USSICAMes. Pero esperemos en que termina está situación lamentable.

Antes de que den el toque.

Mando mis condolencias y mis solidaridad a los familiares de las tres maestras, Guadalupe Zepeda, Ana Cristina Rodríguez y Amalia Reyes
Que el gran arquitecto del universo les de paz y aceptación a sus familiares y amigos. :.

Ya se acerca la fecha para que salga la convocatoria de cambios y como año tras año desde el 2018 van a venir los movimi...
04/02/2023

Ya se acerca la fecha para que salga la convocatoria de cambios y como año tras año desde el 2018 van a venir los movimientos con la misma problemática de los dos años de permanencia en el mismo centro de trabajo

Convocarán a manifestarse en SEPyC despotricarán en reuniones sociales, magisteriales, se manifestarán en las redes sociales, les pedirán que escriban su descontento en el chat de las mañaneras, entre otras tantas cosas.

Y es que ningún sindicato (llamele cómo le llame) le hará mella al gobierno del Estado ni mucho menos al gobierno federal.

Solo esperemos que los funcionarios públicos de las comisiones de educación en el estado y la federación les hagan saber está problemática al presidente Andrés Manuel López Obrador.

Antes de que den el toque.
Sí, si, si ni el que aspira a dirigir el SNTE 27 por parte de la coordinadora va a decir nada, ni esos días se manifestará ni tocará el tema.

Dirección

Culiacán

Página web

Notificaciones

Sé el primero en enterarse y déjanos enviarle un correo electrónico cuando El toque de Recreo publique noticias y promociones. Su dirección de correo electrónico no se utilizará para ningún otro fin, y puede darse de baja en cualquier momento.

Compartir

Categoría