TRASPARENZA
-Qualsiasi ditta che lavora per conto del Comune non deve avere rapporti o conflitto di interesse con nessun componente della giunta.
-I cittadini saranno sempre informati sulle spese e su ciò che verrà svolto, mettendo a disposizioni atti e delibere.
-Spese e rimborsi tutti certificabili. Avere un ambiente sano dove poter crescere i nostri figli è un diritto.
-Monitorare e controllare
efficacemente i parametri di PM10 - PM 2,5 - metalli pesanti - ossido di zolfo - ossido di azoto - benzene - diossina.
-Promuovere politiche di sostegno e di educazione per un ambiente pulito.
-Accompagnare i bambini a scuola con il servizio Piedibus. SVILUPPO
-Disponibilità, apertura, dialogo con gli imprenditori castellani per creare forza occupazionale.
-Cercare nuovi mercati di sbocco anche attraverso gemellaggi. SERVIZI E SICUREZZA
-Sportello per i cittadini dove esprimere opinioni.
-Ufficio scelta/revoca del medico.
-Presenza del vigile all'uscita dalla scuola degli alunni che fanno il tempo prolungato.
-Telecamere funzionanti per avere miglior sicurezza. SCUOLA
-Progettualità e sicurezza.
-Registro elettronico dell'istituto.
-Aule multimediali.
-Bilinguismo nella scuola dell'infanzia.
-Integrazione di educatori qualificati a supporto degli insegnanti per i casi che necessitano sostegno (handicap e varie problematiche).
-Fondo Istituzione Scolastica per i progetti di scuola (corsi di lingua, teatro, doposcuola).
-Corso educativo all'insegna del mangiare sano.
-Borsa di studio al liceale più bravo (corso in un college inglese per imparare la lingua). SOCIALE
-Attenzione verso le fasce più deboli (anziani, disabili, disoccupati, cassaintegrati) con i FATTI e non solo a parole.
-Coordinazione con le associazioni di Castel Goffredo.
-Non solo contributi a pioggia.
-Stanare e denunciare le false autocertificazioni ISEE.
-Maggior peso di Castel Goffredo dentro il piano di zona con maggior coordinazione dei servizi.
