Dewan Pimpinan Wilayah Serikat Pekerja Aceh Dpw-Spa Kabupaten aceh tamiang

05/02/2016

buruh/pekerja di indonesia dari zaman dahulu memang sudah di rugikan,,,kalau kita demo di anggap pembangkang,,,,,,,tpi klau sudah di tindas trus pekerja wajib melwan dan hrus mmperjuangkan hak pekerja sesuai dgn undang-undang yang berlaku.

Suara.com - Serikat Buruh Sedunia (ITUC) terkejut hak berunding buruh di Indonesia dalam penentuan upah dihilangkan. Mereka menuding ada yang salah di Indonesia. "Kami terkejut bahwa saat ini Indonesia mengalami kemunduran kalau hak buruh untuk bersuara dihilangkan. Itu menandakan bahwa ada yang sal…

07/02/2015

Kpd seluruh Pimpinan Perusahan di harap bisa bekerjasama dengan Serikat Pekerja Aceh untuk menjalankan Program UMP/UMK untk seluruh Pekerja yang bekerja di perusahan yg ada di wilayah kabupaten/kota Seluruh Aceh.
Smoga ke depan pekerja lebih sejahtera bekerja di perusahaan yang anda pimpin.
Atas krjasamanya kami ucapkan trimakasih.

06/02/2015

Dinas Tenaga Kerja dan Transmigrasi (DISNAKERTRANS)
Sebagai Mitra Serikat Pekerja harus condong terhadap pekerja.
Wajib melindungi Pekerja Dari Mafia2 Perusahaan.

06/02/2015

Setiap pekerja layak mendapatkan hak yang sama.

28/11/2014

Upah minimum pekerja(UMP/UMK) tahun 2015 Berlaku dari mulai tanggal 01-01-2015.
1. ACEH Serambi Mekah.
Menaikan 8,57% menjadi 1.9 juta perbulan dari sebelumnya 1.75juta.
Tertuang dalam Pergub No 81 Tahun 2014.

2. Sumatera Utara (sumut)
Pemprov sumut menetapkan UMP 2015 sebesar Rp.1,625 juta perbulan atau naik 7,91 persen dari sebelumnya Rp.1,505 juta.
UMP sumut tertuang dalam Sk Gubernur No:188.44/0972/KPTS/2014.
3. Sumatera barat (SUMBAR)
Dari Rp.1,615juta perbulan naik 8,39 persen dari sebelumnya Rp.1,49juta.UMP Sumbar tertuang dalam Sk Gubernur No: 562-802-2014.

4. RIAU.
Menaikan UMP 2015 sebesar 10,47persen menjadi Rp.1,878juta dari sebelumnya Rp.1,7juta. UMP Riau tertuang dalam Sk Gubernur No : KPTS,749/X/2014.
5. Kepulauan Riau.
Di kepulauan Riau di putuskan naik 17,36persen menjadi Rp.1,954juta perbulan dari sebelumnya Rp.1,665juta. UMP Kepulauan Riau Tertuang dalam Sk Gubernur 1201 TAHUN 2014.
6. JAMBI Sampai LAMPUNG.
Pemprov Jambi menetapkan UMP 2015 sebesar Rp.1,710jta perbulan dari sebelumnya Rp.1,502jta perbulan.
Tertuang Dalam Sk Gubernur No. 554/KEP.GUB/DINSOSNAKERTRANS.
7. Sumatra Selatan (SUMSEL) Naik 8,15persen menjadi Rp.1,974juta perbulan.Tertuang dalam Sk Gubernur Nomor 675/KPTS/DISNAKERTRANS/2014.
8. Bangka Belitung (BABEL) UMP Negri laskar pelangi ini naik 28,05persen menjadi Rp.2,1juta perbulan pada 2015 dari sebelumnya Rp.1,64jta.
Keputusan itu Tertuang dalam Sk Gubernur No. 188 . 44/696/TK_T/2014.
9. BENGKULU.
Menaikan sebesar 11,11persen menjadi Rp.1,5juta perbulan dari sebelumnya Rp.1,35juta.
Keputusan itu Tertuang Dalam Sk No: X/475.XV/2014.
10. LAMPUNG
Naik 13,01persen menjadi Rp.1,581juta perbulan dari sebelumnya Rp.1,399juta perbulan.
Keputusan itu Tertuang Dalam Sk No: 6/813/111.05/HK/2014.

22/11/2014

Seorang buruh melakukan unjuk rasa dengan memaku kedua belah tanganya di paraguway di depan kantor kedutaan brazil untuk menuntut hak nya di sebuah perusahaan ternama brazil karna blm membayar uang PHK nya dan beberapa hal lg yg blm di penuhi hak nya oleh prusahaan.
Nasib pekerja memang selalu di anggap sepele dgn pemerintah..di mana pun jga.

02/11/2014

PROGRAM KERJA

A. PROGRAM KERJA SECARA UMUM

1. Pembenahan struktur organisasi intern secara kompleks.
2. Pembenahan kelengkapan organisasi baik secara administrasi maupun fisik.
3. Melengkapi perizinan dan legalitas sesuai dengan kiprah dan bentuk usaha yang di rencanakan sesuai peraturan yang ada.
4. Memperkenalkan eksistensi SPA kepada instansi pemerintahan dan perusahaan dalam wilayah Kabupaten aceh tamiang.
5. Membina hubungan baik dengan pemerintahan dan perusahaan sebagai mitra kerja dalam sektor perburuhan / ketenagakerjaan khususnya dan sektor-sektor lainnya secara umum.
6. Menampung, mengawasi, membina dan menyalurkan tenaga kerja baik kepada perusahaan-perusahaan yang ada di wilayah kabupaten aceh tamiang maupun di seluruh aceh serta ke luar negeri sesuai kebutuhan.
7. Mendata perusahaan yang ada di kabupaten aceh tamiang yang bergerak di dalam semua sektor baik yang bersifat konvensional maupun non konvensional dan di sektor formal maupun informal.
8. Mendata jumlah tenaga kerja secara keseluruhan yang ada saat ini pada perusahaan dan juga tenaga kerja informal lainnya.
9. Menerima dan mengakomodir berbagai permasalahan dan issu yang berkembang yang berhubungan dengan ketenagakerjaan.
10. Mempersiapkan langkah - langkah strategis dan berbagai altrnative solusi untuk menjamin kesejahtraan pekerja ke depan.
11. Berusaha menciptakan system ketenagakerjaan yang baik, disiplin, aman, terjamin masa depannya serta kesejahtraannya.
12. Membuat berbagai terobosan baru dalam rangka meningkatkan kesejahteraan pekerja dan berbagai usaha yang dapat menyerap tenaga kerja.

01/11/2014

Gunakan sefty yg lengkap di masa anda bekerja...!!
Utamakan kesalamatan anda dalam bekerja.

01/11/2014

Assalamu'alaikum...
Salam pekerja seluruh dunia.

17/10/2014

Program kerja dan bidang2 nya.
Kesehatan dan keselamatan kerja (K3)
a. Mmotivasi pekerja untuk menggunakan kelengkapan alat keamanan bekerja (safty) sebagai preventiive dlm bekerja seperti sepatu,helm,baju krja dan lainnya sesuai dgn jenis pekerjaan.
b. Memotivasi pihak perusahaan bertanggung jawab terhadap safty pekerja sesuai job yang di beban kan kepada mereka.
c. Menyediakan kenderaan ambulance khusus pekerja.
d. Mengatasi dgn cepat terhadap pekerja yang terjadi kecelakaan dlm bekerja.
e. Mengadakan dan menyediakan pertolongan pertama pada kecelakaan (P3K) pada setiap rumah anggota SPA.
f. Memotivasi para pekerja sector informal untuk mengindah kan K3 dlm bekerja..
g. Mengadakan pemeriksa kesehatan pekerja secara rutin minimal 6 (enam) bulan sekali.