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Firma Quattro - Trabajo Social

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Firma Quattro - Trabajo Social

Trabajando por el bienestar humano dentro de equipos, empresas e instituciones de toda España. Intervención social, informes, consultoría y mucho más.

Firma Quattro. Trabajo Social S.L. desarrolla su actividad en la práctica del Trabajo Social desde hace más de 25 años. Con sede central en Sevilla, dispone de delegaciones en otras provincias. Con amplia experiencia en la elaboración de proyectos sociales, Peritaje judicial social, elaboración de informes sociales, Trabajo Social en mutuas de accidentes de trabajo y empresas privadas y Mediación Familiar.

04/09/2026

Cada vez existen más fórmulas para adaptar la transición hacia la jubilación a las distintas realidades personales y profesionales.

El Ministerio de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones ha aprobado un Real Decreto que introduce cambios en la regulación de la jubilación flexible, ampliando las posibilidades para compatibilizar la pensión de jubilación con una actividad remunerada.

Desde Firma Quattro seguimos de cerca los cambios legislativos que pueden afectar a trabajadores, pensionistas y familias, con el objetivo de ofrecer una orientación clara y acompañar en la toma decisiones ajustadas a cada situación personal.

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02/09/2026

Atraer talento empieza mucho antes de cubrir una vacante. Implica comprender qué tipo de organización estamos construyendo, cómo se cuida a las personas y qué condiciones permiten que puedan desarrollarse con estabilidad, bienestar y sentido de pertenencia.

En el Día Global de Adquisición de Talento, ponemos el foco en una idea clave: las personas no se incorporan solo a un puesto, se incorporan a una cultura, a un equipo y a una forma de trabajar. Desde Firma Quattro acompañamos a empresas e instituciones en procesos vinculados al bienestar laboral, la gestión social de personas y el diseño de respuestas ajustadas a cada organización.

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31/08/2026

El Informe Social es una herramienta clave dentro del ejercicio profesional del Trabajo Social: permite analizar, fundamentar y documentar situaciones sociales con rigor técnico.

Ana Hernández, CEO y fundadora de Firma Quattro, impartirá la formación “Elaboración de informes sociales”, organizada por el Colegio Profesional de Trabajo Social de Sevilla . Una formación semipresencial dirigida a profesionales y estudiantes de Trabajo Social, orientada a reforzar competencias en diagnóstico social, análisis de indicadores, redacción profesional y defensa del informe en distintos contextos.

📅 16, 17, 21, 22 y 23 de septiembre�
📍 Modalidad semipresencial
⏳ 20 horas�
📝 Inscripción abierta hasta el 9 de septiembre incluido�

Más información e inscripciones en la web del Colegio Oficial de Trabajo Social de Sevilla: www.trabajosocialsevilla.org

26/08/2026

Un informe social aporta contexto para comprender mejor una realidad social. No se limita a recoger datos: permite valorar circunstancias personales, familiares, económicas, relacionales o de apoyo que pueden influir en una situación concreta.

Desde Firma Quattro elaboramos informes sociales con criterio profesional para facilitar una lectura clara y fundamentada de cada caso.

¿Necesitas orientación? Contáctanos, te escuchamos.

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20/08/2026

El informe “Cuando avanzar no basta. La juventud española ante el desafío de la emancipación” de CCOO, recoge que los avances en formación y empleo no siempre se traducen en una mayor autonomía, siendo el apoyo familiar un factor clave para la emancipación de muchos jóvenes entre 18 y 34 años.

Pese a que la inserción laboral de jóvenes ha mejorado notablemente desde el 2013, la emancipación en España, sin necesidad de apoyo económico familiar, ha experimentado un descenso de 10 puntos porcentuales entre 2016 y 2025.

Estos datos ponen el foco en cómo las dificultades de acceso a la vivienda, la escasez de ingresos y la parcialidad laboral en las mujeres continúan condicionando los proyectos de vida.

Desde Firma Quattro acompañamos a personas, familias e instituciones en el análisis y abordaje de situaciones sociales complejas, promoviendo la inclusión social, la igualdad de oportunidades y la reducción de las brechas de género.

¿Tienes alguna consulta, sugerencia o comentario? Contáctanos, ¡te escuchamos!

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17/08/2026

Respetar los tiempos de descanso no es solo una cuestión individual. También forma parte de una manera de trabajar más consciente, serena y responsable dentro de las organizaciones.

Cuando las empresas cuidan los ritmos, también cuidan a sus equipos: favorecen la recuperación, la perspectiva y la capacidad de seguir avanzando con mayor claridad.

Una idea que, en estas fechas, también cobra sentido para quienes acompañamos procesos junto a personas, empresas e instituciones.

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14/08/2026

El verano puede ser un buen momento para bajar el ritmo, revisar procesos y ordenar prioridades. En empresas, entidades e instituciones, cuidar a las personas implica detenerse a observar qué está funcionando, qué necesidades aparecen y qué respuestas pueden mejorarse.

Desde Firma Quattro acompañamos estos procesos desde una mirada profesional, social y adaptada a cada organización.

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10/08/2026

Cuidar la salud mental en el contexto laboral implica prestar atención también a aquello que no siempre se ve: cargas sostenidas, falta de apoyo, presión continuada o dificultades dentro de la organización.

Desde Firma Quattro estamos de acuerdo con los resultados del informe “Riesgos psicosociales laborales y conducta suicida”, publicado por el CREAP del Imserso, que pone de manifiesto la importancia de atender a las necesidades sociales de las personas trabajadoras como una medida preventiva frente a los riesgos psicosociales.

A través del apoyo social se construyen factores protectores como el reconocimiento, la estabilidad, la autoestima y el sentido de pertenencia, que favorecen la salud mental de las personas trabajadoras. Por ello, las organizaciones no deberían actuar solo cuando aparece un problema, sino integrar el bienestar en sus políticas, estrategias y decisiones diarias.

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03/08/2026

¿Cuánto tiempo lleva hacer un Plan de Igualdad? Aunque depende de la plantilla y de la realidad de cada empresa, lo habitual es que el proceso completo se sitúe entre los ocho y los 10 meses.

Desde Firma Quattro acompañamos a las organizaciones para planificar cada fase, ordenar la información y evitar retrasos innecesarios.

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23/07/2026

El nuevo convenio firmado entre el Instituto de las Mujeres y la Inspección de Trabajo vuelve a poner el foco en la importancia de prevenir, detectar y actuar frente a posibles situaciones de discriminación laboral hacia las mujeres.

En este contexto, los Planes de Igualdad, los registros retributivos, las auditorías salariales y las medidas de seguimiento adquieren un papel clave para que las organizaciones puedan revisar su realidad interna con criterio y avanzar hacia entornos laborales más justos y transparentes.

Desde Firma Quattro acompañamos a empresas e instituciones en procesos de diagnóstico, planificación y evaluación de medidas vinculadas a la igualdad laboral.

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