bpa.Landesgruppe Thüringen

Startseite
Deutschland
Erfurt
bpa.Landesgruppe Thüringen

bpa.Bundesverband privater Anbieter sozialer Dienste e.V. Landesgruppe Thüringen

12/06/2026

Diese Woche haben wir uns sehr gefreut, eine Delegation aus Vietnam in der bpa-Bundesgeschäftsstelle in Berlin begrüßen zu dürfen.

Hochrangige Vertreterinnen und Vertreter eines der größten Krankenhäuser Vietnams, die eine vierstellige Zahl junger Menschen jährlich zu Pflegekräften ausbilden, tauschten sich mit -Präsident Bernd Meurer, bpa-Vizepräsidentin Margit Benkenstein, der bpa Servicegesellschaft und weiteren Vertreterinnen und Vertretern des bpa aus.

Im Mittelpunkt stand eine zentrale Frage: Wie können Pflegekräfte nicht nur für die Akut- sondern auch für die Langzeitpflege begeistert und den Bedarfen in Deutschland und Vietnam gleichermaßen gerecht werden?
Dafür braucht es Vertrauen, klare Curricula und Partner, die langfristig denken.

Im Anschluss besuchte die Gruppe den Deutschen Bundestag. Dort fand ein einstündiges Gespräch mit Bundestagsvizepräsident Bodo Ramelow MdB statt.

Auch hier ging es um die bilaterale Zusammenarbeit im Pflegebereich mit Vietnam. Bundestagsvizepräsident Ramelow würdigte die bereits erzielten Ausbildungserfolge und hob das Engagement des bpa hervor.

Schon in der kommenden Woche wird Bodo Ramelow erneut nach Vietnam reisen und dort über die Erfahrungen mit der Ausbildung vietnamesischer Pflegekräfte in Deutschland berichten. Er sicherte zu, den intensiven Austausch mit dem bpa fortzusetzen und sich für den Ausbau weiterer Kooperationen einzusetzen.

Solche Begegnungen zeigen: Internationale Fachkräftegewinnung ist mehr als Vermittlung. Sie beginnt mit Ausbildung, gegenseitigem Verständnis auf Augenhöhe und verlässlichen Partnerschaften.

Ein besonderer Dank gilt bpa-Vizepräsidentin Margit Benkenstein, die diese Zusammenarbeit seit Jahren mit großer Initiative vorantreibt. Ihr Engagement zeigt, wie konkrete Brücken zwischen Vietnam und der deutschen Pflegepraxis entstehen können.

11/06/2026

Beste Pflege in Rosental. Herzlichen Glückwunsch der Pro Seniore Residenz zu 25 Jahre Mitglied im bpa Thüringen 💐

Nur ein Beispiel von fast 450 -Mitgliedern im Freistaat. 👍

Residenzleitung Mandy Theda, Gebietsleitung Tina Bohl, Pflegedienstleitung Nicole Schilling und unsere Landesbeauftragte Theresa Scharoth freuten sich gemeinsam (v.l.n.r.)

Die Residenz ist ganz toll in die Gemeinde im Thüringer Wald integriert. Pfarrer Sebastian Pötzschke, Bürgermeister Dominik Straube, der Vorsitzende des Seniorenbeirates Hans-Georg Böttche und zwei Kindergärten vor Ort ließen es sich nicht nehmen, die Festveranstaltung zu besuchen und zu gestalten.

Pro Seniore gehört zur Victors Group, mit insgesamt 22 Einrichtungen in Thüringen unser größtes Mitglied.

10/06/2026

❗Gift für die Langzeitpflege: bpa nimmt zum Entwurf des Pflegeneuordnungsgesetzes ( ) Stellung

Mit einer umfassenden Stellungnahme hat der seine Kritik am Entwurf des Pflegeneuordnungsgesetzes gegenüber dem Bundesministerium für Gesundheit zum Ausdruck gebracht. bpa-Präsident Bernd Meurer hatte es vorab schon auf den Punkt gebracht:

🗨️„Warken ignoriert das Personalproblem. Im Gezerre um die Finanzierung vergisst die Ministerin, dass die Pflege auch von Menschen geleistet werden muss. Im Entwurf finden sich keinerlei wirksame Impulse, um die unmittelbar bevorstehende dramatische Zuspitzung des Personalmangels in irgendeiner Form abzufedern. In wenigen Jahren trifft die Babyboomer-Problematik die gleich doppelt. Einfache Lösungen, die von der kompletten Branche unterstützt werden, wie die Kompetenzvermutung für internationale , werden ignoriert. Stattdessen wird die Axt an die bewährte Tarifrefinanzierung gelegt. Den Einrichtungen wird es also erschwert, ihre Mitarbeiter für deren wichtige Arbeit auch in Zukunft gut zu bezahlen.“

bpa-Hauptgeschäftsführer Norbert Grote unterstrich dies in der heutigen Anhörung zum Gesetzentwurf: „Wir steuern auf eine noch dramatischere Mangellage bei den Pflegekräften zu, wenn mit den Babyboomer-Generationen in Kürze 20 % der professionell Pflegenden in den Ruhestand gehen. Darauf muss die aktuelle Reform Antworten finden. Im krassen Gegensatz dazu stehen die Pläne der Bundesregierung, eine angemessene Lohnentwicklung zu begrenzen und die Verhandlungen dafür deutlich zu erschweren. Die verlässliche Refinanzierung der notwendigen Gehaltsentwicklung in der Pflege, auch oberhalb der Grundlohnsummen-Entwicklung, um ausreichend Personal zu gewinnen, darf auf keinen Fall blockiert werden.

Gleichzeitig werden für den Kliniksektor Ausnahmen von der starren Kopplung an eine verminderte Grundlohnsummen-Entwicklung gemacht. Das ist pures Gift für die Entwicklung in der Langzeitpflege, denn die Abwanderung in die Krankenhäuser wird damit deutlich befeuert. Allein seit 2019 haben die Krankenhäuser knapp 63.000 zusätzliche Pflegekräfte eingestellt. Das war vor allem durch die Herausnahme der Pflegekosten aus dem DRG-System möglich. Woher diese Kräfte abgeworben wurden, kann sich jeder denken."

Das Fazit der -Stellungnahme ist eindeutig: Der Spagat zwischen Spargesetz und Strukturreform misslingt. Das PNOG gibt keine Antwort auf die Frage, wie die pflegerische Versorgung in Deutschland nachhaltig gesichert werden kann.

🔗Unsere ausführliche Stellungnahme haben wir in den Kommentaren verlinkt.

04/06/2026

📣Zum heute bekanntgewordenen Entwurf des Gesetzes zur Neuordnung der Pflegeversicherung (PNOG) sagt bpa-Präsident Bernd Meurer:

🗨️ „Warken ignoriert das Personalproblem. Im Gezerre um die Finanzierung vergisst die Ministerin, dass die Pflege auch von Menschen geleistet werden muss. Im Entwurf finden sich keinerlei wirksame Impulse, um die unmittelbar bevorstehende dramatische Zuspitzung des Personalmangels in irgendeiner Form abzufedern.

⚠️ In wenigen Jahren trifft die Babyboomer-Problematik die Pflege gleich doppelt. Einfache Lösungen, die von der kompletten Branche unterstützt werden, wie die Kompetenzvermutung für internationale Pflegekräfte, werden ignoriert.

Stattdessen wird die Axt 🪓an die bewährte Tarifrefinanzierung gelegt. Den Einrichtungen wird es also erschwert, ihre Mitarbeiter für deren wichtige Arbeit auch in Zukunft gut zu bezahlen.“

03/06/2026

🏃‍♀️🏃‍♂️ Wir halten die Pflege am Laufen. Heute auch ganz wörtlich.

Mit zwei bpa-Teams und einer apm-Staffel gingen wir heute bei der Berliner Wasserbetriebe 5 x 5 km TEAM-Staffel an den Start. 🏁

Gemeinsam liefen wir 75 Kilometer durch den Berliner Tiergarten und zeigten, was Pflege jeden Tag ausmacht: Teamarbeit, Ausdauer und Zusammenhalt. 💪🫶🤝

Vielen Dank an alle Läuferinnen und Läufer und Unterstützende, es hat wieder großen Spaß gemacht! 💙

01/06/2026

📈Die Pflegekosten für Betroffene und ihre Familien steigen weiter. Die BILD am Sonntag hat das Thema mit mehreren persönlichen Schicksalen aufgegriffen und dabei auch die Zahlen des bpa e. V. zur finanziellen Situation der Pflege veröffentlicht: Pflegeheime warten bundesweit inzwischen auf mehr als eine halbe Milliarde Euro (‼️) ausstehender Zahlungen der Sozialämter. Gleichzeitig steigen die Eigenanteile für Pflegebedürftige weiter an und bringen immer mehr Familien an ihre Belastungsgrenze.

🗣️ Was bpa-Präsident Bernd Meurer dazu sagt und warum jetzt politisches Handeln gefragt ist, lesen Sie auf unserer Webseite, 🔗 Link im 1. Kommentar.

12/05/2026

auf dem Erfurter Anger. Wir haben unsere Angebote und Ausbildungsmöglichkeiten präsentiert. Dank an alle Pflegeprofis und alle, die da waren.

12/05/2026

📢Pfeiffkonzert am internationalen

Unter dem Titel „Pflegereform: Nicht reden. Handeln!“ – " zum internationalen Tag der Pflege haben Pflegefachkräfte und Branchenvertreter heute Morgen vor dem Bundesgesundheitsministerium lautstark ihren Unmut zur aktuellen Pflegepolitik geäußert. Viele bpa-Mitgliedsunternehmerinnen und -unternehmer sind selbst , die sich selbstständig gemacht haben. Sie wissen genau, was im Alltag braucht: Menschen, Zeit und verlässliche Rahmenbedingungen.

Die zentrale Herausforderung in der Pflege ist nicht die Finanzierung allein. Es ist auch das Megathema Personalsicherung. In nicht einmal zehn Jahren gehen mehr als 250.000 Pflegefachkräfte in den Ruhestand. Gleichzeitig kämpfen Einrichtungen jeden Tag darum, genügend Mitarbeitende zu finden, zu halten und zu entlasten.

Unsere politischen Lösungsvorschläge liegen auf dem Tisch:
▶️Kompetenzvermutung bei internationalen Pflegefachkräften mit Sprachbefähigung
▶️konsequenter Abbau von Regulatorik und Bürokratie
▶️finanzieller Booster für Digitalisierung in Pflegeeinrichtungen
▶️eine Reform der Generalistik und wieder einfachere Zugänge in die Langzeitpflegeausbildung

Gerade und Entbürokratisierung können Pflegekräfte spürbar entlasten. Aber dafür brauchen Einrichtungen einfache Regeln, verlässliche Finanzierung und politische Entscheidungen Der Vorschlag zur Kompetenzvermutung liegt vor. Jetzt muss er umgesetzt werden.

❗Wer Versorgungssicherheit will, muss Personalsicherung endlich gesetzlich angehen.

12/05/2026

🗨️Weitab vom politischen können die großen Themen in anderer Atmosphäre besprochen werden. bpa-Präsident Bernd Meurer war jetzt beim Mitgliedsunternehmen "Pflegedienst Hand in Hand" zu Gast - gemeinsam mit Bundesgesundheitsministerin Nina Warken und dem Präsidenten des Deutschen Landkreistages Dr. Achim Brötel.

📆Wenige Tage vor der Vorstellung der Pläne zur stand die aktuelle Situation der Mitgliedsunternehmen im Mittelpunkt. Die sichere Refinanzierung von Tarifgehältern ist für eine sichere Versorgungslandschaft ebenso wichtig wie ein Abbau der immensen Zahlungsrückstände der Sozialhilfeträger, machte Meurer deutlich.

🙏Für die besonders konzentrierte und vertrauliche Gesprächsatmosphäre danken wir Pflegedienstgeschäftsführer Mazlum Oktay. Der Termin zeigt: Mitgliedsunternehmen und Verband schaffen es gemeinsam, die Interessen der privaten Pflege auf allen Ebenen wirksam zu artikulieren.

07/05/2026

Rund 250 Teilnehmende haben gestern ein starkes Zeichen gesetzt 💥

Unsere ambulanten -Mitglieder demonstrierten eindrucksvoll gegen die Begrenzung der Refinanzierung von Personalkostensteigerungen im - .

Organisiert von Yvonne Franke (valde vita) und Benjamin Scharf (get healthy) aus Erfurt, die auch die Hauptreden hielten, wurde klar: Die Branche steht zusammen 🤝

Auch die -Landesvorsitzende Thüringen Margit Benkenstein brachte als Gastrednerin wichtige Impulse ein.

Mit kreativen Plakaten, Trillerpfeifen und ordentlich Druck war die Demo nicht zu überhören 🔊

Und sie kam an: Selbst Ministerpräsident Voigt zeigte Präsenz, würdigte die Leistungen der ambulanten Pflege und stellte Unterstützung in Aussicht.

Gespräche mit weiteren politischen Vertreterinnen und Vertretern laufen. Konkrete Zusagen? Noch nicht. Aber wir bleiben dran!

Adresse

Haarbergstraße 61a
Erfurt
99097

Telefon

+493616538688

Webseite

http://www.bpa.de/

Benachrichtigungen

Lassen Sie sich von uns eine E-Mail senden und seien Sie der erste der Neuigkeiten und Aktionen von bpa.Landesgruppe Thüringen erfährt. Ihre E-Mail-Adresse wird nicht für andere Zwecke verwendet und Sie können sich jederzeit abmelden.