10/06/2026
Die neue Studie des Bündnisses "Gemeinsam gegen Sexismus" zeigt, dass Sexismus am Arbeitsplatz in Deutschland weit verbreitet ist. Besonders betroffen sind Frauen und genderqueere Personen. Auch Menschen mit Migrationshintergrund sind überdurchschnittlich oft betroffen. Lea Rahman, Mitautorin der Studie, hat die wichtigsten Ergebnisse für uns zusammengefasst.
✍️Hier einige quick facts:
* 63 % aller Befragten gaben an, dass sie jemals eine der Formen von Sexismus erlebt haben
* Frauen sind mit insgesamt 70 % häufiger betroffen als Männer (52 %)
* Besonders betroffen sind außerdem trans, inter und nicht-binäre Personen (81 %)
* Sexismus ist oft mit anderen Diskriminierungsformen verschränkt, z.B. mit Rassismus, Queerfeindlichkeit oder Ableismus (Diskriminierung aufgrund von Behinderung)
Alle weiteren Ergebnisse der Studie und Empfehlungen, was Betriebe, die Politik, Betroffene und Kolleg*innen gegen Sexismus am Arbeitsplatz tun können, findet ihr im Text 👇
Die neue Studie des Bündnisses "Gemeinsam gegen Sexismus" zeigt, dass Sexismus am Arbeitsplatz in Deutschland weit verbreitet ist. Besonders betroffen sind Frauen und genderqueere Personen. Auch Menschen mit Migrationshintergrund sind überdurchschnittlich oft betroffen.