Services de placement Horizon Travail

Services de placement Horizon Travail Intégration et maintien en emploi des personnes avec un trouble visuel ou de santé mentale.

Votre partenaire de choix pour un accompagnement personnalisé vers l’emploi

Grâce à nos services spécialisés, nous favorisons des jumelages professionnels entre les employeurs et les personnes atteintes d’une limitation visuelle ou d’un trouble de santé mentale. Depuis plus de 50 ans, notre mission est de favoriser l’intégration et le maintien professionnel de travailleurs qualifiés en situation

de handicap. Tous nos services sont offerts gratuitement en français et en anglais sans liste d’attente. Le tout est rendu possible grâce à la participation financière du gouvernement du Québec.

🔶 Un marché du travail plus inclusif, c'est un marché du travail où personne n'est laissé de côté.Chez Horizon Travail, ...
09/09/2026

🔶 Un marché du travail plus inclusif, c'est un marché du travail où personne n'est laissé de côté.

Chez Horizon Travail, nous croyons que chaque personne qui souhaite intégrer ou réintégrer le marché du travail devrait pouvoir bénéficier d'un accompagnement adapté à sa réalité.

Chaque jour, nous accompagnons des personnes en situation de handicap vivant avec un trouble de santé mentale ou une déficience visuelle vers une participation pleine et entière au marché du travail. Nous constatons que l'accompagnement spécialisé peut faire toute la différence pour lever les obstacles, développer le potentiel des individus et favoriser leur réussite professionnelle.

C'est pourquoi il est essentiel de garantir un accès aux services publics d'emploi à toute personne exprimant un besoin réel d'accompagnement.
Investir dans l'accessibilité et l'inclusion, c'est permettre à davantage de talents de contribuer à notre économie, au bénéfice des personnes, des employeurs et de nos communautés.

🔶 Un marché du travail plus résilient passe par des services d'emploi forts, accessibles et adaptés aux réalités de la p...
09/02/2026

🔶 Un marché du travail plus résilient passe par des services d'emploi forts, accessibles et adaptés aux réalités de la population.

Chez Horizon Travail, nous constatons chaque jour l'impact concret de l'accompagnement en employabilité auprès des personnes en situation de handicap vivant avec un trouble de santé mentale ou une déficience visuelle.

Chaque parcours vers l'emploi, chaque maintien en poste et chaque intégration réussie contribuent à bâtir une société plus inclusive et une économie plus forte.

Pour continuer à offrir des services adaptés, accessibles et efficaces, un financement stable, équitable et arrimé au juste coût des services publics d'emploi est indispensable.

Investir en employabilité, c'est investir dans un marché du travail plus résilient, plus inclusif et plus prospère pour l'ensemble de la société.

L'été s'achève, mais les emplois reprennent!Avant la rentrée, voici 3 démarches qu'on peut faire ensemble :✅ Préparer vo...
08/25/2026

L'été s'achève, mais les emplois reprennent!

Avant la rentrée, voici 3 démarches qu'on peut faire ensemble :
✅ Préparer votre CV
✅ Identifier des employeurs potentiels
✅ Simuler des entrevues

Un conseiller à vos côtés, à chaque étape.
Contactez-nous avant septembre.
👉 horizon-travail.org/fr/nous-joindre

📞 514-933-1141

En 2017, il a fondé la première bibliothèque de partitions de guitare en braille au monde.Vivant avec une déficience vis...
08/10/2026

En 2017, il a fondé la première bibliothèque de partitions de guitare en braille au monde.

Vivant avec une déficience visuelle depuis sa naissance, Tommy Théberge a bâti une carrière dans la réadaptation, la politique municipale et l'immobilier communautaire. Il préside aujourd'hui le conseil d'administration d'Horizon Travail.

Si vous vous demandez ce qu'il vous est possible d'accomplir, son parcours est une réponse concrète.

Chez Horizon Travail, on est là pour vous aider à tracer le vôtre. Parlons-en.
👉 horizon-travail.org/fr/nous-joindre
📞 514-933-1141

Vous vous demandiez ce qu'un conseiller fait concrètement?Un membre de notre équipe vous partage sa journée d'hier. 👇🌅 L...
07/28/2026

Vous vous demandiez ce qu'un conseiller fait concrètement?
Un membre de notre équipe vous partage sa journée d'hier. 👇

🌅 Le matin

Une première rencontre avec quelqu'un vivant avec un trouble de santé mentale, qui cherche sa voie professionnelle. Avant de parler CV ou offres d'emploi, on prend le temps : d'où vient cette personne, que sait-elle faire, qu'est-ce qui l'a freinée jusqu'ici? C'est de là que tout part.

Une fois qu'on a ce portrait, on bâtit le CV ensemble, de façon personnalisée.

💼 L'après-midi

Rencontre du côté employeur. Une entreprise qui accueille un nouvel employé ayant des limitations et qui voulait bien s'y prendre. On a fait le tour du poste ensemble, cerné les besoins et coordonné les bonnes ressources pour identifier les adaptations nécessaires.

Chaque jour est différent parce que chaque personne est différente. Participant, employeur, limitation visuelle, santé mentale : le contexte change tout le temps. Ce qui ne change pas, c'est notre façon d'accompagner. 💛

👉 Vous cherchez un accompagnement comme celui-là? Parlons-en : https://horizon-travail.org/contact/ ou au 514-933-1141.

Vous les connaissez. Vous les avez entendus chanter, vus sur scène, suivis à l'écran.👤 Andrea Bocelli, aveugle depuis l'...
07/24/2026

Vous les connaissez. Vous les avez entendus chanter, vus sur scène, suivis à l'écran.

👤 Andrea Bocelli, aveugle depuis l'âge de 12 ans.
👤 Bono, atteint d'un glaucome.
👤 Mila Kunis, presque aveugle d'un œil pendant plusieurs années.
👤 Johnny Depp, pratiquement aveugle de l'œil gauche et vivant avec une photophobie.
.. Et pourtant, vous ne l'auriez jamais deviné.

Une limitation visuelle, ça ne se voit pas toujours. Et ça peut toucher n'importe qui.
Chaque cas est différent, et chaque personne a besoin d'adaptations qui le sont tout autant.
C'est pourquoi nous trouvons les adaptations qui permettent à chacun de travailler selon ses capacités réelles.
👉 horizon-travail.org/fr/nous-joindre

Trois mythes sur l'accès à l'emploi des personnes en situation de handicap. Trois réponses claires. Parce que les bonnes...
07/02/2026

Trois mythes sur l'accès à l'emploi des personnes en situation de handicap. Trois réponses claires. Parce que les bonnes décisions se prennent avec les bonnes informations.

❌ Mythe : Je peux occuper que certains types d’emplois
✅ Réalité : Nos participant.es travaillent dans tous les secteurs (administration, technologie, services clientèle, emballage, etc.). On vous aide à trouver le milieu qui vous convient

❌ Mythe : Avec mes limitations, aucun employeur ne voudra de moi.
✅ Réalité : Ce qui compte, c'est vos compétences. On vous aide à les mettre de l'avant.

❌ Mythe : Il vaut mieux ne pas parler de mon handicap à l'employeur.
✅ Réalité : On vous accompagne : quoi dire, quand le dire et comment l'aborder.

👉 Le premier pas, c'est de nous contacter : https://horizon-travail.org/contact/

Handicap au travail, révéler les talents, changer les regardsNotre directrice générale Ariane Gingras - CRHA a eu la cha...
06/23/2026

Handicap au travail, révéler les talents, changer les regards

Notre directrice générale Ariane Gingras - CRHA a eu la chance de participer au webinaire "Handicap au travail, révéler les talents, changer les regards" organisé par le CHUM - Centre hospitalier de l'Université de Montréal, le 17 juin dernier.

Destiné aux gestionnaires et aux employés du CHUM ce webinaire a permis de démystifier les idées reçues liées au handicap en emploi et changer les perceptions.

Merci à l'équipe des ressources humaines, au comité diversité et plus particulièrement à Handfield et Jimmy Fournier pour l'invitation.

Merci à Amélie Taillon et Carmine Bricheux de L'Étape nos copanélistes.

L’inclusion des personnes en situation de handicap contribue à créer un environnement de travail plus respectueux, solidaire et performant.

De vraies personnes, une vraie expertise, un vrai plan d'action fait pour vous. Ça, c'est Horizon Travail. Soyez accompa...
06/16/2026

De vraies personnes, une vraie expertise, un vrai plan d'action fait pour vous. Ça, c'est Horizon Travail. Soyez accompagné par des conseillers qui comprennent vraiment votre réalité, que vous viviez avec un handicap visuel ou un trouble de santé mentale.

Ce n'est pas tout : tous nos services sont entièrement pris en charge par le gouvernement du Québec. (sans frais!)

📩 On commence quand vous voulez.
Apprenez-en plus ici : horizon-travail.org

Recruter sans préjugés, c'est recruter du talent.Horizon Travail, c'est pas juste trouver quelqu'un. C'est accompagner s...
06/05/2026

Recruter sans préjugés, c'est recruter du talent.

Horizon Travail, c'est pas juste trouver quelqu'un. C'est accompagner son intégration et son maintien. Adaptations technologiques, coaching au travail, ajustements continus.

Résultat : des employés qui restent, qui performent, qui deviennent vos meilleurs éléments.

Pendant la Semaine des personnes handicapées, découvrez comment bâtir une équipe plus forte, plus inclusive et plus engagée.

👉 https://horizon-travail.org/employeur/

Adresse

666 Rue Sherbrooke Ouest, Bureau 401
Montreal, QC
H3A1E7

Heures d'ouverture

Lundi 8:30am - 4:30pm
Mardi 8:30am - 4:30pm
Mercredi 8:30am - 4:30pm
Jeudi 8:30am - 4:30pm
Vendredi 8:30am - 4:30pm

Téléphone

514-933-1141

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