Sinserpsino

01/11/2018

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29/07/2014

29/07/2014

servidores unidos, salários fortalecidos! Assista e compartilhe!

24/07/2014

O Sindicato dos Servidores e Servidoras do Serviço Público Municipal de Sítio Novo-MA (SINSERPSINO), através da Assembléia Geral Extraordinária que contou com a assinatura de 116 sócios, decidiu por unanimidade realizar um ato público na próxima quinta-feira (31) de julho 2014.

De acordo com a decisão, os servidores farão uma caminhada nas principais ruas de Sítio Novo, levando cartazes e protestando contra o governo por não atender as reivindicação das categorias.

Até lá, os servidores irão mobilizar as categorias e pedir apoio a comunidade para aderir aos protestos.

Jovens e estudantes poderão participar, já que o movimento é em favor da valorização dos professores e dos servidores que prestam serviço a comunidade.

O Presidente do SINSERPSINO, Professor Abel, afirmou que encaminhará novamente outro ofício a administração, reafirmando a necessidade de diálogo para o fechamento do Acordo Coletivo de Trabalho 2014.

Além disso, encaminhará ofício ao Ministério Público solicitando uma intermediação nas negociações.

FONTE: ASCOM/SINSERPSINO

24/07/2014

Entenda porque um professor de Sítio Novo briga por um melhor salário. De janeiro a junho, a Prefeitura de Sítio Novo-MA, recebeu do FUNDEB na menos que R$ 6. 943.525,79. Um aumento de 28% comparando com o ano passado. Um professor com Curso Superior completo trabalhando 20 horas semanais recebe desde de agosto do ano passado R$ 1.079,00, ou seja não ganha nem dois salários mínimos. Se acrescentar os 10% de incentivo de sala e 10% de quinquênio receberá ao todo R$ 1.204,80. É ou não é vergonhoso um professor graduado receber um salário destes?

É por isto que o professor cobra, 20% de incentivo de sala, 8,32% de ajuste que o Piso Nacional do Professor recebeu em janeiro.

Veja como ficaria o novo salário de um professor com nível superior completo, se as reivindicações do sindicato fossem atendida:

Salário base atual R$ 1.079,00
8,32% ajuste do piso R$ 89,77
Total R$ 1.168,77

Se acrescentar o novo incentivo de sala 20%, então o salário seria:

Salario base R$ 1. 168,77
20% de incentivo de sala R$ 233,75
Total R$ 1.402,52

Se acrescentar três quinquênio, ou seja quinze anos de tempo de serviço, então o salario do professor seria:

Salario base R$ 1.168,77
20% de incentivo de sala R$ 233,75
15% (três quinquênio) R$ 175,31
Total R$ 1.577,83

Dá ou não dá para prefeitura pagar este salário?

23/07/2014

Reunidos agora a pouco, membros da Comissão de Negociação Salarial e da Diretoria do SINSERPSINO decidiram orientar, a aprovação de um ato público com indicativo de greve de advertência. Segundo o Presidente do SINSERPSINO, Professor Abel, a iniciativa foi tomada logo após a Prefeitura de Sítio Novo extrapolar todos os limites de prazo estabelecido para negociação. Sem fechar o Acordo Coletivo de Trabalho 2014 e não receberem as reposições inflacionários, o sindicato devem aprovar amanhã (24), em Assembléia Geral Extraordinária, uma Greve de Advertência de 48 horas a partir do dia 31 de julho, podendo estender por tempo indeterminado.

23/07/2014

CONVOCAÇÃO IMPORTANTE:
Companheiro(a) Servidor(a) Público Municipal de Sítio Novo, nesta quinta-feira, dia 24, às 09 hs temos Assembléia Extraordinaria.
ASSUNTO: Acordo Coletivo de Trabalho (aumento salarial e outros direitos).
LOCAL: no Sindicato, em frente a Delegacia de Polícia.
SUA PRESENÇA É FUNDAMENTAL PARA A CONSOLIDAÇÃO DE NOSSOS DIREITOS TRABALHISTAS.
Também será deliberado sobre MANIFESTAÇÃO PÚBLICA e GREVE DE ADVERTÊNCIA, devidos aos entraves nas negociações.
Repasse aos (às) companheiros(as).

23/07/2014

Bom dia! Tenha uma boa reflexão..."Quem não luta pelos seus direitos, não é digno deles" Rui Barbosa

22/07/2014

ASSISTA A CONVOCAÇÃO DOS SERVIDORES E SERVIDORAS PARA ESTA QUINTA-FEIRA (24) AS 9:00 HORAS DA MANHÃ NA SEDE DO SINSERPSINO. COMPAREÇA PARA ASSINATURA DO LIVRO DE PRESENÇA

21/07/2014

SINSERPSINO enviará ofício a Prefeitura nesta segunda-feira dando prazo para fechamento do acordo coletivo de trabalho 2014

O Sindicato dos Servidores e Servidoras do Serviço Público Municipal de Sítio Novo-MA (SINSERPSINO) protocolará nesta segunda-feira (21) ofício a Prefeitura de Sítio Novo dando prazo até quarta-feira (23) para que administração receba a Comissão de Negociação Salarial do Sindicato.

Passado este prazo, o sindicato irá reagir com manifestações nesta quinta-feira. Segundo o Presidente do SINSERPSINO, Professor Abel, a administração não tem demonstrado interesse de fechar acordo, já que o negociador da Prefeitura, Dr. Lula Almeida não atende os telefones e até o presente momento não recebeu qualquer resposta oficial.

A ideia, segundo o Presidente e não deixar passar o mês de julho sem ajuste e ter que esperar o mês de setembro.

"Da minha parte já fiz de tudo, já conversei com o Prefeito, com secretários, o Presidente da Câmara, encaminhei vários oficios, tivemos a paciência de marcar várias reuniões e muitas delas não acontecidas e não se chega a acordo, ficar só na enrolação não dá, é preciso reagirmos, não vamos ficar só aguardando a boa vontade da administração e esperar setembro ou até o final do ano para fechar acordo" afirmou o presidente.

FONTE: ASCOM/SINSERPSINO