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Segunda-feira 08:00 - 17:00 Terça-feira 08:00 - 17:00 Quarta-feira 08:00 - 17:00 Quinta-feira 08:00 - 17:00 Sexta-feira 08:00 - 17:00

Sinpro-Baixada

R. Sub-Sede: Avenida Governador Leonel de Moura Brizola 1495 Sala 301 - Centro - Duque de Caxias - RJ. Telefone (21) 2671-4358.

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E-mail [email protected] / [email protected] Sindicato dos Professores da Baixada Fluminense, representa professores da rede privada de Ensino(Ed. Básica, Superior, cursos livres e preparatórios).

03/06/2026

O reconhecimento e a remuneração do tempo de trabalho realizado em plataformas digitais, além da carga horária contratada, estão entre as principais reivindicações da Campanha Salarial Unificada 2026 dos professores e professoras das instituições particulares de ensino de todo o Estado do Rio de Janeiro.

A Feteerj_oficial e os Sindicatos dos Professores (Sinpros), incluindo o Sinpro Baixada, estão negociando com o setor patronal a implementação do pagamento da chamada “hora tecnológica”. Desde a pandemia, o uso de plataformas digitais se intensificou e passou a integrar de forma permanente a rotina de trabalho da categoria. Por isso, a categoria defende a regulamentação e a remuneração desse tempo de serviço, medida que contribuirá não apenas para a valorização salarial, mas também para melhores condições de trabalho e qualidade de vida.

Leia mais em nosso site:

https://novosinprobaixada.com.br/professores-das-instituicoes-particulares-de-ensino-cobram-pagamento-da-hora-tecnologica/

27/05/2026

Empresas e instituições -, incluindo as instituições particulares de ensino - têm que se adequar à nova Norma Regulamentadora nº 1 (NR-1), do Ministério do Trabalho e Emprego, que inclui riscos psicossociais no Gerenciamento de Riscos Ocupacionais (GRO).

A FETEERJ e os Sindicatos dos Professores (Sinpros) filiados à Federação, incluindo o Sinpro Baixada, irão realizar um seminário sobre saúde do trabalhador, com foco nos impactos das novas regras da NR-1 e nas condições de trabalho da categoria docente. A atividade deverá discutir medidas de prevenção ao adoecimento e estratégias de proteção à saúde mental dos profissionais da educação – em breve, divulgaremos o calendário.

Leia a íntegra da nota em nosso site:

https://novosinprobaixada.com.br/professoras-e-professores-nova-norma-amplia-protecao-a-saude-mental-no-trabalho/

15/05/2026

O Sindicato dos Professores da Baixada Fluminense (Sinpro), a Feteerj_oficial e os demais Sinpros renovaram o Acordo Coletivo de Trabalho (ACT) 2026/2028 dos(as) professores(as) que trabalham no SESI em todo o Estado RJ. Pelo ACT, os salários serão reajustados em 4%, retroativamente a 1º de março (data-base).

O valor do vale-refeição/alimentação também será reajustado em 4%, de forma retroativa, a partir da data-base - o desconto sobre o benefício, pago pelos professores, caiu de 7,5% para 5%, também pago retroativamente a março.

Com os reajustes do salário e do vale-alimentação (somados à redução do desconto sobre o benefício), a principal reivindicação da campanha salarial — a conquista de ganho real — foi conquistada para os educadores do SESI.

Leia a íntegra da nota em nosso site:

https://novosinprobaixada.com.br/sinpro-baixada-renova-act-para-os-professores-do-sesi-reajuste-de-4-no-salario-e-vale-alimentacao/

13/05/2026

O Sinpro Baixada Fluminense (RJ), a Feteerj_oficial e os Sindicatos dos Professores (Sinpros) coirmãos estão em campanha salarial e reafirmam a defesa dos direitos trabalhistas dos professores e professoras que atuam nas instituições privadas de ensino em todo o Estado do Rio de Janeiro.

Uma das principais reivindicações da campanha é a defesa do emprego da categoria e o combate à pejotização do trabalho docente — prática que precariza as relações de trabalho ao substituir o vínculo celetista por contratos temporários e sem garantia de direitos.

Nesse contexto, a campanha salarial luta pela renovação das Convenções Coletivas de Trabalho (CCTs) e dos Acordos Coletivos de Trabalho (ACTs) da categoria, referentes ao período de 2026 a 2027.

A atuação dos Sinpros e da FETEERJ abrange os profissionais da Educação Básica (Educação Infantil ao Ensino Médio), Educação Superior e SESI. Entre os principais pontos da pauta estão: a recomposição das perdas salariais com ganho real; a garantia do emprego e o combate à pejotização; o pagamento da hora tecnológica — assegurando remuneração pelo trabalho realizado de forma on-line além da carga horária regular; a defesa da saúde das professoras e dos professores; e a manutenção das demais cláusulas das convenções e acordos coletivos.

Entre em contato com o Sinpro e participe da campanha!

07/05/2026

O Sindicato dos Professores da Baixada Fluminense (Sinpro), os demais Sinpros coirmãos e a Feteerj_oficial (Federação dos Trabalhadores em Estabelecimentos de Ensino no Estado do Rio de Janeiro), à qual os sindicatos são filiados, estão em campanha salarial unificada para a renovação das Convenções Coletivas de Trabalho (CCT) e Acordos Coletivos de Trabalho (ACT) para as professoras e professores que trabalham nas instituições de ensino privadas em todo o Estado do Rio de Janeiro – as CCTs e as ACTs são referentes ao período de 2026 a 2027.

A campanha atua junto aos professores que trabalham na Educação Infantil, Educação Básica, Ensino Médio, Ensino Superior e SESI. Os Sinpros e a Federação lutam pela recomposição das perdas salariais com ganho salarial; pela garantia de emprego e contra a pejotização; direito à hora tecnológica (quem trabalha a mais via on-line tem o direito de receber); em defesa da saúde das professoras e professores; e a manutenção das demais cláusulas das convenções e acordos de Trabalho.

A mobilização já começou – contate o Sinpro Baixada Fluminense para se atualizar sobre as assembleias para cada setor: (21) 98882-0439.

Leia mais e baixe os cards da campanha:

https://novosinprobaixada.com.br/sinpro-baixada-fluminense-convoca-professores-e-professoras-para-a-campanha-salarial-2026/

17/04/2026

No dia 15/04, a Comissão de Negociação da Feteerj_oficial teve a primeira reunião com representantes do SESI para discutir a renovação do Acordo Coletivo de Trabalho (ACT) 2026/2027 dos professores e professoras que trabalham na instituição. A audiência ocorreu na sede do Sinpro-Rio, entidade filiada à Federação.

O Sinpro Baixada Fluminense participa da negociação.

A FETEERJ apresentou sua pauta de reivindicações, que tem como propostas principais: recomposição salarial (INPC), além de ganho real nos salários e a manutenção das cláusulas sociais. O SESI fez uma contraproposta que será levada à categoria.

Leia mais em nosso site:
https://novosinprobaixada.com.br/feteerj-e-sinpros-se-reuniram-com-o-sesi-para-discutir-renovacao-do-acordo-coletivo-de-trabalho/

16/04/2026

O presidente da República, Luiz Inácio Lula da Silva, sancionou dia 14/04, em cerimônia no Palácio do Planalto, o novo Plano Nacional de Educação (PNE), que prevê a ampliação do investimento público em educação para 7,5% do PIB do país no prazo de sete anos, com meta de alcançar 10% em uma década.

Leia a notícia completa no site do Sinpro Baixada:
https://novosinprobaixada.com.br/lula-sanciona-novo-plano-nacional-de-educacao-pne-que-preve-10-do-pib-para-o-setor/

06/04/2026

Professores(as) da Universidade Estácio de Sá – Campus Baixada Fluminense -, participantes da ação coletiva nº 0100185-24.2025.5.01.0032, movida pela FETEERJ, estão convocados a comparecer à sede da entidade, localizada na Rua Pedro Lessa, nº 35, 6º andar, Centro do Rio de Janeiro, nos dias 06 a 10 de abril de 2026, das 10h às 16h.

Atenção, comparecer à sede da FETEERJ munido de um documento de identidade com foto.

A lista com os nomes dos participantes está em nosso site:

https://novosinprobaixada.com.br/convocacao-de-professores-da-estacio-da-baixada-fluminense-participantes-do-processo-da-feteerj-referente-ao-pagamento-de-diferencas-salariais/

25/03/2026

O 14º Congresso da Federação dos Trabalhadores em Estabelecimentos de Ensino no Estado do Rio de Janeiro (FETEERJ), que congrega 11 Sindicatos dos Professores (Sinpros), atuantes na educação privada em todo o Estado, foi realizado nos dias 20 e 21 de março, na sede do Sinpro-Rio, com a presença de mais de 80 delegados, incluindo a delegação do Sinpro Baixada Fluminense.

O Congresso elegeu a nova Diretoria Colegiada da Federação, com um mandato de quatro anos (2026 a 2030); e aprovou um plano de lutas, norteado pelo tema: “Democracia, Soberania e Resistência” – leia a Tese Guia do 14º Congresso da FETEERJ, com o Plano de Lutas aprovado pelas delegações.

O presidente do Sinpro Baixada, Rodrigo Barreto de Barros, e a diretora da entidade, Natalia Drumond Lopes, foram eleitos para a Secretaria de Relações Políticas Sindicais da FETEERJ.

Leia mais em nosso site:
https://novosinprobaixada.com.br/com-a-participacao-do-sinpro-baixada-fluminense-14o-congresso-da-feteerj-elege-nova-diretoria/

20/02/2026

O Plenário do Supremo Tribunal Federal (STF), por unanimidade, no dia 19/02, julgou inválida uma lei do município de Santa Cruz de Monte Castelo (PR) que instituía o programa “Escola Sem Partido”.

O Sindicato dos Professores da Baixada Fluminense (Sinpro) e a FETEERJ, Federação à qual o Sinpro é filiado, e os demais Sinpros coirmãos em todo o Estado aplaudem a decisão do Supremo.

Leia mais em nosso site: https://novosinprobaixada.com.br/stf-invalida-lei-de-municipio-no-parana-que-instituiu-programa-escola-sem-partido/

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