Tuyển dụng Công chức Viên chức

Tuyển dụng Công chức Viên chức Trang thông tin đầy đủ và chính xác nhất về Tuyển dụng Công chức Viên chức tại tất cả các tỉnh thuộc Việt Nam

UBND huyện Võ Nhai, Thái Nguyên tuyển dụng viên chức vào làm việc tại các đơn vị sự nghiệp công lập, như sau:1. Số lượng...
28/12/2024

UBND huyện Võ Nhai, Thái Nguyên tuyển dụng viên chức vào làm việc tại các đơn vị sự nghiệp công lập, như sau:
1. Số lượng tuyển dụng: 75 chỉ tiêu

2. Hình thức tuyển dụng: Xét tuyển

3. Thời gian địa điểm nhận hồ sơ:

– Thời gian: kể từ ngày 26/12/2025 đến 17h00 ngày 24/01/2025

– Địa điểm: Phòng Nội vụ huyện Võ Nhai, Thái Nguyên

Trung tâm Dịch vụ việc làm Lâm Đồng tuyển dụng viên chức 28/12/2024Căn cứ Kế hoạch số 212/KH-TTDVVL ngày 24/12/2024 của ...
28/12/2024

Trung tâm Dịch vụ việc làm Lâm Đồng tuyển dụng viên chức
28/12/2024

Căn cứ Kế hoạch số 212/KH-TTDVVL ngày 24/12/2024 của Trung tâm Dịch vụ việc làm Lâm Đồng về việc tuyển dụng viên chức hưởng lương từ nguồn thu sự nghiệp thuộc Trung tâm Dịch vụ việc làm Lâm Đồng. Trung tâm Dịch vụ việc làm Lâm Đồng thông báo tuyển dụng viên chức như sau:
1. Nhu cầu, điều kiện, tiêu chuẩn đăng ký dự tuyển viên chức

1.1. Điều kiện, tiêu chuẩn chung

Người có đủ các điều kiện sau đây không phân biệt dân tộc, nam, nữ, thành phần xã hội, tín ngưỡng, tôn giáo; không phân biệt loại hình đào tạo, văn bằng, chứng chỉ, trường công lập, trường ngoài công lập được đăng ký dự tuyển viên chức:

– Có quốc tịch Việt Nam và cư trú tại Việt Nam;

– Từ đủ 18 tuổi trở lên;

– Có lý lịch rõ ràng;

– Có Phiếu đăng ký dự tuyển thể hiện lý lịch rõ ràng; có năng lực, trình độ đào tạo phù hợp với vị trí việc làm;

– Đủ sức khoẻ để thực hiện công việc hoặc nhiệm vụ theo vị trí việc làm đăng ký dự tuyển;

– Đáp ứng các điều kiện khác theo yêu cầu của vị trí việc làm.

Đối tượng không được tham gia dự tuyển

– Không cư trú tại Việt Nam.

– Mất hoặc bị hạn chế năng lực hành vi dân sự;

– Đang bị truy cứu trách nhiệm hình sự; đang chấp hành hoặc đã chấp hành xong bản án, quyết định về hình sự của Tòa án mà chưa được xóa án tích; đang bị áp dụng các biệp pháp xử lý hành chính; đưa vào cơ sở cai nghiện bắt buộc, đưa vào cơ sở giáo dục bắt buộc, đưa vào trường giáo dưỡng.

1.2. Nhu cầu, điều kiện, tiêu chuẩn theo yêu cầu của từng vị trí tuyển dụng

– Nhu cầu tuyển dụng: 01 người – vị trí tư vấn viên dịch vụ việc làm.

– Có bằng tốt nghiệp đại học trở lên với ngành hoặc chuyên ngành đào tạo phù hợp với lĩnh vực công tác.

– Có chứng chỉ tin học với trình độ đạt chuẩn kỹ năng sử dụng công nghệ thông tin cơ bản theo Thông tư 03/2014/TT-BTTTT ngày 11/3/2014 của Bộ Thông tin và Truyền thông.

– Có chứng chỉ ngoại ngữ với trình độ tương đương bậc 1, khung năng lực ngoại ngữ 6 bậc dùng cho Việt Nam theo Thông tư 01/2014/TT-BGDĐT ngày 24/01/2014 của Bộ Giáo dục và Đào tạo.

2. Hình thức tuyển dụng, nội dung phỏng vấn và tài liệu

2.1. Hình thức: Tiếp nhận vào viên chức

Tiếp nhận vào viên chức được thực hiện theo 2 vòng như sau

+ Vòng 1

– Kiểm tra điều kiện, tiêu chuẩn của thí sinh đăng ký tại Phiếu đăng ký dự tuyển theo yêu cầu của vị trí việc làm, nếu phù hợp thì thí sinh được tham dự vòng 2.

– Chậm nhất là 05 ngày làm việc sau ngày kết thúc việc kiểm tra điều kiện, tiêu chuẩn của thí sinh tại vòng 1, thí sinh được thông báo triệu tập tham dự vòng 2.

+ Vòng 2

– Phỏng vấn thí sinh để kiểm tra về năng lực, trình độ chuyên môn, nghiệp vụ của người dự tuyển phù hợp với tính chất hoạt động nghề nghiệp và yêu cầu của vị trí việc làm cần tuyển. Không thực hiện phúc khảo đối với kết quả phỏng vấn.

Thời gian chuẩn bị và trả lời câu hỏi phỏng vấn 30 phút (trước khi thi phỏng vấn, thí sinh dự thi có không quá 15 phút chuẩn bị).

2.2. Nội dung phỏng vấn

– Kiến thức chung: gồm 2 câu hỏi (mỗi câu 25 điểm); nội dung về Luật Viên chức và các văn bản hướng dẫn liên quan về Luật Viên chức.

– Chuyên môn nghiệp vụ: gồm 2 câu hỏi (mỗi câu 25 điểm); nội dung về các văn bản liên quan đến các vị trí tuyển dụng.

2.3. Tài liệu

Danh mục tài liệu được đăng tải tại địa chỉ website của Trung tâm Dịch vụ việc làm Lâm Đồng tại địa chỉ: http://vieclamlamdong.vn

3. Cách tính điểm và ưu tiên trong tuyển dụng viên chức

3.1. Cách tính điểm (điểm phỏng vấn được tính theo thang điểm 100)

– Thí sinh trúng tuyển trong kỳ tuyển dụng viên chức phải có kết quả điểm tại vòng 2 đạt từ 50 điểm trở lên (Không có điểm liệt “dưới 10 điểm” cho nội dung kiến thức chung hoặc chuyên môn nghiệp vụ).

– Thí sinh không trúng tuyển trong kỳ xét tuyển không được bảo lưu kết quả xét tuyển cho các kỳ xét tuyển lần sau.

3.2. Đối tượng và điểm ưu tiên thí sinh trong tuyển dụng viên chức

– Anh hùng Lực lượng vũ trang, Anh hùng Lao động, thương binh, người hưởng chính sách như thương binh, thương binh loại B: được cộng 7,5 điểm vào kết quả điểm vòng 2;

– Người dân tộc thiểu số, sĩ quan quân đội, sĩ quan công an, quân nhân chuyên nghiệp phục viên, người làm công tác cơ yếu chuyển ngành, học viên tốt nghiệp đào tạo sĩ quan dự bị, tốt nghiệp đào tạo chỉ huy trưởng Ban chỉ huy quân sự cấp xã ngành quân sự cơ sở được phong quân hàm sĩ quan dự bị đã đăng ký ngạch sĩ quan dự bị, con liệt sĩ, con thương binh, con bệnh binh, con của người hưởng chính sách như thương binh, con của thương binh loại B, con đẻ của người hoạt động kháng chiến bị nhiễm chất độc hóa học, con Anh hùng Lực lượng vũ trang, con Anh hùng Lao động: được cộng 5 điểm vào kết quả điểm vòng 2;

– Người hoàn thành nghĩa vụ quân sự, nghĩa vụ tham gia công an nhân dân, đội viên thanh niên xung phong: được cộng 2,5 điểm vào kết quả điểm vòng 2.

– Trường hợp thí sinh dự xét tuyển viên chức thuộc nhiều diện ưu tiên nêu trên thì chỉ được cộng điểm ưu tiên cao nhất vào kết quả điểm vòng 2.

– Thí sinh không trúng tuyển trong kỳ xét tuyển viên chức không được bảo lưu kết quả xét tuyển cho các kỳ xét tuyển lần sau.

4. Thời gian và địa điểm tiếp nhận hồ sơ

4.1. Thời gian nhận hồ sơ: Tiếp nhận hồ sơ dự tuyển từ ngày 25/12/2024 đến hết ngày 31/12/2024 (Thời gian xét tuyển sẽ thông báo cụ thể đến thí sinh).

4.2. Địa điểm tiếp nhận hồ sơ: Thí sinh nộp hồ sơ trực tiếp tại Phòng Hành chính – Tổng hợp, Trung tâm Dịch vụ việc làm Lâm Đồng, số 172 Nguyễn Văn Trỗi, phường 2, thành phố Đà Lạt, tỉnh Lâm Đồng.

5. Hồ sơ đăng ký dự tuyển

Thí sinh có nhu cầu đăng ký dự tuyển phải nộp Phiếu đăng ký dự tuyển theo mẫu ban hành kèm theo Nghị định 115/2020/NĐ-CP ngày 25/9/2020 của Chính phủ quy định về tuyển dụng, sử dụng và quản lý viên chức (mẫu phiếu đăng ký dự tuyển được đăng tải trên cổng thông tin điện tử Trung tâm Dịch vụ việc làm Lâm Đồng tại địa chỉ: http://vieclamlamdong.vn ) và các giấy tờ sau:

– Sơ yếu lý lịch cá nhân theo quy định hiện hành được lập trong thời hạn 30 ngày trước ngày nộp hồ sơ tiếp nhận, có xác nhận của cơ quan có thẩm quyền.

– Bản sao các văn bằng, chứng chỉ và kết quả học tập theo yêu cầu của vị trí dự tuyển và được cơ quan có thẩm quyền chứng thực.

– Giấy chứng nhận sức khỏe do cơ quan y tế có thẩm quyền cấp trong thời hạn 30 ngày trước ngày nộp hồ sơ tiếp nhận;

– Bản tự nhận xét, đánh giá của người được đề nghị tiếp nhận về phẩm chất chính trị, phẩm chất đạo đức, trình độ và năng lực chuyên môn, nghiệp vụ, quá trình công tác có xác nhận của người đứng đầu cơ quan, tổ chức, đơn vị nơi công tác (nếu có).

– Giấy chứng nhận thuộc đối tượng ưu tiên (nếu có) được quy định tại điểm 3.2 nêu trên, được cơ quan, tổ chức có thẩm quyền chứng thực.

– 04 ảnh màu (3x4cm) (ảnh chụp trong thời hạn 6 tháng tính đến thời điểm đăng ký); 02 phong bì có dán tem, ghi rõ địa chỉ để báo tin.

Lưu ý:

– Trung tâm Dịch vụ việc làm Lâm Đồng không trả lại hồ sơ đăng ký dự tuyển cho thí sinh.

– Khi đến đăng ký, người dự tuyển cần mang theo bản chính văn bằng, chứng chỉ liên quan để đối chiếu và hoàn toàn chịu trách nhiệm về những thông tin trên Phiếu đăng ký dự tuyển.

– Người đăng ký dự tuyển chịu trách nhiệm về tính chính xác các thông tin kê khai tại Phiếu đăng ký dự tuyển và tính hợp pháp, hợp lệ của các văn bằng, chứng chỉ theo yêu cầu của vị trí việc làm cần tuyển. Trường hợp phát hiện người trúng tuyển sử dụng văn bằng, chứng chỉ không đúng quy định thì đơn vị tuyển dụng sẽ hủy kết quả.

– Các giấy tờ ưu tiên phải nộp trước thời điểm hết hạn nhận hồ sơ; nếu quá thời hạn trên Hội đồng tuyển dụng sẽ không giải quyết.

6. Dự kiến Thời gian, địa điểm tổ chức tuyển dụng

6.1. Thời gian: trong tháng 01/2025

6.2. Địa điểm: Phòng họp Trung tâm Dịch vụ việc làm Lâm Đồng, số 172 Nguyễn Văn Trỗi, phường 2, thành phố Đà Lạt, tỉnh Lâm Đồng.

– Trung tâm Dịch vụ việc làm Lâm Đồng sẽ thông báo chính thức cho thí sinh đủ điều kiện dự thi tuyển, thời gian và địa điểm tuyển dụng trên cổng thông tin điện tử của Trung tâm Dịch vụ việc làm Lâm Đồng.

– Thông báo này được niêm yết công khai tại Trung tâm Dịch vụ việc làm Lâm Đồng và đăng tải tại website http://vieclamlamdong.vn . Yêu cầu người đăng ký dự tuyển phải thường xuyên theo dõi để biết thông tin tuyển dụng.

Trung tâm Dịch vụ việc làm Lâm Đồng thông báo để thí sinh đăng ký tham dự tuyển dụng được biết.

Nhằm đáp ứng nhu câu phát triển của Bệnh viện Truyền máu Huyết học, Bệnh viện thông báo tuyển dụng như sau1. Số lượng tu...
19/12/2024

Nhằm đáp ứng nhu câu phát triển của Bệnh viện Truyền máu Huyết học, Bệnh viện thông báo tuyển dụng như sau
1. Số lượng tuyển dụng: đến khi hết nhu cầu

2. Hình thức tuyển dụng: Xét tuyển

3. Thời gian địa điểm nhận hồ sơ:

– Thời gian: giờ hành chính từ thứ 2 đến thứ 6

– Địa điểm: Nộp trực tiếp tại Phòng Tổ chức cán bộ (lầu 4), Bệnh viện Truyền máu Huyết học: Số 1, Ấp 1, Trần Hữu Nghiệp, Xã Tân Kiên, Huyện Bình Chánh, TP HCM.

UBND huyện Thanh Oai, Hà Nội tiếp nhận vào công chức cấp xã không qua thi tuyển năm 2024A. MỤC ĐÍCH, YÊU CẦU– Tuyển dụ...
19/12/2024

UBND huyện Thanh Oai, Hà Nội tiếp nhận vào công chức cấp xã không qua thi tuyển năm 2024
A. MỤC ĐÍCH, YÊU CẦU
– Tuyển dụng đội ngũ công chức cấp xã đảm bảo các yêu cầu về chất lượng, số lượng, đảm bảo cơ cấu chức danh công chức, đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ của công chức cấp xã.
– Tuyển dụng đảm bảo công khai, khách quan, công bằng, dân chủ và đúng quy định của pháp luật.
B. CHỈ TIÊU CẦN TUYỂN
Tổng số chỉ tiêu công chức cấp xã cần tiếp nhận không qua thi tuyển là 01 chỉ tiêu (Chức danh Văn phòng – Thống kê làm việc tại UBND xã Kim Thư).
C. ĐỐI TƯỢNG, ĐIỀU KIỆN, TIÊU CHUẨN, HỒ SƠ ĐĂNG KÝ TIẾP NHẬN
I. Đối tượng, tiêu chuẩn và điều kiện tiếp nhận
1. Đối tượng: Thực hiện theo khoản 1, Điều 14 Nghị định số 33/2023/NĐ-CP ngày 10/6/2023 của Chính phủ quy định về cán bộ, công chức cấp xã và người hoạt động không chuyên trách ở cấp xã, ở thôn, tổ dân phố
2. Tiêu chuẩn
2.1. Tiêu chuẩn chung
Người có đủ các điều kiện sau đây không phân biệt dân tộc, nam, nữ, thành phần xã hội, tín ngưỡng, tôn giáo được đăng ký tiếp nhận vào công chức cấp xã:
– Có một quốc tịch là quốc tịch Việt Nam;
– Đủ 18 tuổi trở lên;
– Có đơn dự tuyển; có lý lịch rõ ràng;
– Có phẩm chất chính trị, đạo đức tốt;
– Có văn bằng, chứng chỉ phù hợp với vị trí việc làm;
– Đủ sức khoẻ để thực hiện nhiệm vụ;
– Các điều kiện khác theo yêu cầu của vị trí tiếp nhận.
2.2. Tiêu chuẩn riêng
Đối với chức danh Văn phòng – Thống kê: Tốt nghiệp Đại học trở lên ngành, chuyên ngành: Hành chính, Quản lý nhà nước, Luật, Quản trị văn phòng, Văn thư – Lưu trữ, Công nghệ thông tin, Tin học ứng dụng, Khoa học máy tính.
3. Điều kiện tiếp nhận
Các đối tượng tiếp nhận tại khoản 1, Điều 14 Nghị định số 33/2023/NĐ-CP ngày 10/6/2023 của Chính phủ có đủ 05 năm công tác trở lên, có đóng Bảo hiểm xã hội bắt buộc, nếu thời gian công tác không liên tục thì được cộng dồn.
Tại thời điểm đề nghị tiếp nhận cá nhân không trong thời gian bị xem xét kỷ luật hoặc bị điều tra, truy tố, xét xử và không trong thời hạn bị thi hành kỷ luật hoặc bị truy cứu trách nhiệm hình sự.
II. Hồ sơ đăng ký tiếp nhận vào công chức cấp xã không qua thi tuyển
Thành phần hồ sơ đăng ký tiếp nhận vào làm công chức gồm:
1. Sơ yếu lý lịch theo mẫu được lập chậm nhất là 30 ngày trước ngày nộp hồ sơ tiếp nhận, có xác nhận của cơ quan, tổ chức, đơn vị người đó công tác;
2. Bản sao các văn bằng, chứng chỉ theo yêu cầu của chức danh công chức cấp xã dự tuyển;
3. Giấy chứng nhận sức khỏe do cơ quan y tế đủ điều kiện cấp chậm nhất là 30 ngày trước ngày nộp hồ sơ tiếp nhận;
4. Bản tự nhận xét, đánh giá của người được đề nghị tiếp nhận về phẩm chất chính trị, đạo đức lối sống, trình độ và năng lực chuyên môn, nghiệp vụ, quá trình công tác có xác nhận của người đứng đầu cơ quan, tổ chức, đơn vị nơi người đó công tác;
5. Bản sao chứng thực: Quyết định phê chuẩn, công nhận giữ các chức vụ, chức danh cán bộ cấp xã, quyết định được xếp lương hay bổ nhiệm vào ngạch; xác nhận quá trình đóng bảo hiểm xã hội; quyết định nâng bậc lương gần nhất.
Các giấy tờ trên được đựng trong 01 túi hồ sơ. Mỗi người dự tuyển làm 01 bộ hồ sơ nộp tại phòng Nội vụ huyện.
D. HÌNH THỨC, NỘI DUNG, THỜI GIAN, ĐỊA ĐIỂM, LỆ PHÍ
1. Hình thức:
Ủy ban nhân dân huyện thành lập Hội đồng kiểm tra, sát hạch để thẩm định trình độ chuyên môn nghiệp vụ của đối tượng tham gia dự tuyển bằng hình thức phỏng vấn, thời gian 30 phút (thí sinh có không quá 15 phút chuẩn bị trước khi phỏng vấn).
Thang điểm: 100 điểm
2. Nội dung: Kiểm tra phỏng vấn về trình độ hiểu biết chung và năng lực chuyên môn, nghiệp vụ của vị trí chức danh công chức cần tiếp nhận.
3. Thời gian:
Thời gian tổ chức tiếp nhận vào công chức cấp xã không qua thi tuyển được tổ chức trong tháng 12/2024 (theo Phụ lục chi tiết đính kèm).
4. Lệ phí:
Thực hiện theo Thông tư số 92/2021/TT-BTC ngày 28/10/2021 của Bộ Tài chính quy định mức thu, chế độ thu, nộp, quản lý và sử dụng phí tuyển dụng, dự thi nâng ngạch, thăng hạng công chức, viên chức.

Đ. ƯU TIÊN TRONG TUYỂN DỤNG
1. Anh hùng Lực lượng vũ trang, Anh hùng Lao động, thương binh, người hưởng chính sách như thương binh, thương binh loại B: được cộng 7,5 điểm vào kết quả điểm phỏng vấn.
2. Người dân tộc thiểu số, sĩ quan quân đội, sĩ quan công an, quân nhân chuyên nghiệp phục viên, người làm công tác cơ yếu chuyển ngành, học viên tốt nghiệp đào tạo sĩ quan dự bị, tốt nghiệp đào tạo chỉ huy trưởng Ban chỉ huy quân sự cấp xã ngành quân sự cơ sở được phong quân hàm sĩ quan dự bị đã đăng ký ngạch sĩ quan dự bị, con liệt sỹ, con thương binh, con bệnh binh, con của người hưởng chính sách như thương binh, con của thương binh loại B, con đẻ của người hoạt động kháng chiến bị nhiễm chất độc hóa học, con Anh hùng lực lượng vũ trang, con Anh hùng Lao động: được cộng 5 điểm vào kết quả điểm phỏng vấn.
3. Người hoàn thành nghĩa vụ quân sự, nghĩa vụ tham gia công an nhân dân: được cộng 2,5 điểm vào kết quả điểm phỏng vấn.
Trường hợp người đăng ký tiếp nhận thuộc nhiều diện ưu tiên thì chỉ được cộng điểm ưu tiên cao nhất vào kết quả điểm phỏng vấn.
E. XÁC ĐỊNH THÍ SINH TRÚNG TUYỂN
1. Người trúng tuyển phải có đủ các điều kiện sau:
a) Có kết quả điểm phỏng vấn đạt từ 50 điểm trở lên.
b) Ở vị trí công chức có nhiều thí sinh đăng ký dự tuyển, thí sinh đạt từ 50 điểm trở lên cộng với điểm ưu tiên (nếu có) và có số điểm cao hơn lấy thứ tự điểm từ cao xuống thấp cho đến khi hết chỉ tiêu.
2. Trường hợp có từ 02 người trở lên có tổng số điểm phỏng vấn cộng với điểm ưu tiên (nếu có) bằng nhau ở chỉ tiêu cuối cùng của vị trí việc làm cần tuyển thì người có kết quả điểm thi phỏng vấn cao hơn là người trúng tuyển; nếu vẫn không xác định được thì người trúng tuyển theo thứ tự ưu tiên như sau:
– Người có trình độ chuyên môn cao hơn;
– Người có bảng kết quả học tập cao hơn;
– Người có tuổi đời cao hơn (tính theo ngày, tháng, năm sinh);
– Nếu vẫn không xác định được thì Chủ tịch UBND huyện quyết định người trúng tuyển.
G. TRÌNH TỰ, THỦ TỤC TUYỂN DỤNG CÔNG CHỨC CẤP XÃ
1. Thông báo tuyển dụng thực hiện theo Điều 13 Nghị định số 138/2020/NĐ-CP;
2. Trình tự tổ chức tuyển dụng thực hiện theo Điều 14 Nghị định số 138/2020/NĐ-CP, đến ngày 01/8/2024 thực hiện theo khoản 2 Điều 13 Nghị định số 06/2023/NĐ-CP ngày 21/02/2023 của Chính phủ quy định về kiểm định chất lượng đầu vào công chức;
3. Thông báo kết quả tuyển dụng thực hiện theo Điều 15 Nghị định số 138/2020/NĐ-CP;
4. Hoàn thiện hồ sơ tuyển dụng thực hiện theo Điều 16 Nghị định số 138/2020/NĐ-CP;
5. Quyết định tuyển dụng và nhận việc thực hiện theo Điều 17 Nghị định số 138/2020/NĐ-CP.
H. TỔ CHỨC THỰC HIỆN
1. Phòng Nội vụ
– Là cơ quan thường trực tham mưu UBND huyện và Hội đồng kiểm tra, sát hạch trong công tác tiếp nhận vào công chức cấp xã không qua thi tuyển.
– Tham mưu việc triển khai tổ chức thực hiện kế hoạch tiếp nhận vào công chức cấp xã không qua thi tuyển đảm bảo nghiêm túc, công khai, minh bạch, khách quan, dân chủ, công bằng, an toàn và đúng quy định của pháp luật hiện hành.
– Tổ chức thu nhận hồ sơ đăng ký dự tuyển theo đúng Kế hoạch, Thông báo của UBND huyện. Kiểm tra hồ sơ, lập danh sách thí sinh đủ điều kiện tiếp nhận; thông báo danh sách thí sinh đủ điều kiện.
– Tham mưu thành lập Hội đồng kiểm tra, sát hạch và các Ban có liên quan (nếu có) để thực hiện nhiệm vụ của công tác tiếp nhận vào công chức cấp xã không qua thi tuyển.
– Giúp Hội đồng kiểm tra, sát hạch triển khai Kế hoạch tổ chức việc tiếp nhận, xây dựng thời gian tiến hành cụ thể;
– Lập dự toán sử dụng, thanh quyết toán kinh phí phục vụ công tác tiếp nhận vào công chức cấp xã không qua thi tuyển theo quy định.
2. Phòng Tài chính – Kế hoạch
Phối hợp phòng Nội vụ tham mưu UBND huyện bố trí kinh phí thực hiện Kế hoạch, hướng dẫn thủ tục thanh quyết toán theo quy định.
3. Văn phòng HĐND – UBND huyện
– Phối hợp với phòng Nội vụ chuẩn bị các điều kiện về cơ sở vật chất phục vụ kỳ kiểm tra, sát hạch.
– Phối hợp với Trung tâm Văn hóa – Thông tin và Thể thao huyện, phòng Nội vụ huyện để thực hiện thông báo công khai, đầy đủ các nội dung liên quan đến tiếp nhận vào làm công chức cấp xã năm 2024 trên cổng thông tin điện tử của huyện (thanhoai.hanoi.gov.vn) theo quy định.
– Thực hiện các nhiệm vụ khác do UBND huyện, Chủ tịch Hội đồng tuyển dụng phân công.
4. Trung tâm Văn hóa – Thông tin và thể thao huyện
Đăng tải, đưa tin về các nội dung của Kế hoạch trên Cổng thông tin điện tử và hệ thống phát thanh của huyện theo quy định.
5. UBND xã, thị trấn
Triển khai Kế hoạch, Thông báo tiếp nhận vào công chức cấp xã không qua thi tuyển huyện Thanh Oai năm 2024 tới toàn thể CBCC, người lao động của đơn vị mình để biết và đăng ký nếu đủ điều kiện, tiêu chuẩn tiếp nhận và có nguyện vọng.
6. Các cơ quan, đơn vị có liên quan: Căn cứ chức năng, nhiệm vụ được giao có trách nhiệm phối hợp với cơ quan thường trực để tổ chức việc tiếp nhận vào công chức cấp xã không qua thi đảm bảo theo quy định.
Trên đây là Kế hoạch tổ chức tiếp nhận vào công chức cấp xã không qua thi tuyển của UBND huyện Thanh Oai năm 2024; trong quá trình tổ chức triển khai thực hiện nếu có khó khăn, vướng mắc đề nghị các cơ quan, đơn vị phản ánh về UBND huyện (qua phòng Nội vụ) để xem xét giải quyết./.

UBND huyện Trần Đề, Sóc Trăng tuyển dụng viên chức năm 2024I. CHỈ TIÊU TUYỂN DỤNGChỉ tiêu tuyển dụng: 134 chỉ tiêu. Tron...
15/12/2024

UBND huyện Trần Đề, Sóc Trăng tuyển dụng viên chức năm 2024
I. CHỈ TIÊU TUYỂN DỤNG
Chỉ tiêu tuyển dụng: 134 chỉ tiêu. Trong đó: Vị trí việc làm đối với người dân tộc thiểu số 17 chỉ tiêu; Vị trí việc làm dùng chung cho tất cả thí sinh 117 chỉ tiêu. Cụ thể như sau:
1. Sự nghiệp Giáo dục và Đào tạo: 126 chỉ tiêu
a) Sự nghiệp giáo dục Mầm non: 80 chỉ tiêu, cụ thể:
– Giáo viên mầm non hạng III (mã số V.07.02.26): 68 chỉ tiêu
– Y tế trường học – Y sĩ hạng IV (mã số V.08.03.07): 08 chỉ tiêu
– Kế toán viên trung cấp hạng IV (mã số V.06.032): 04 chỉ tiêu
b) Sự nghiệp giáo dục Tiểu học: 28 chỉ tiêu, cụ thể:
– Giáo viên tiểu học hạng III (mã số V.07.03.29): 15 chỉ tiêu, gồm:
+ Giáo viên dạy môn Tin học: 04 chỉ tiêu
+ Giáo viên dạy môn Tiếng Anh: 04 chỉ tiêu
+ Giáo viên dạy môn Thể dục: 01 chỉ tiêu
+ Giáo viên Tiểu học (Chủ nhiệm lớp): 06 chỉ tiêu
– Y tế trường học – Y sĩ hạng IV (mã số V.08.03.07): 04 chỉ tiêu
– Văn thư viên trung cấp (mã số 02.008): 01 chỉ tiêu
– Thư viện viên hạng IV (V.10.02.07): 01 chỉ tiêu
– Kế toán viên trung cấp hạng IV (mã số V.06.032): 07 chỉ tiêu
c) Sự nghiệp giáo dục Trung học cơ sở: 18 chỉ tiêu, cụ thể:
– Giáo viên trung học cơ sở hạng III (mã số V.07.04.32): 10 chỉ tiêu, gồm:
+ Giáo viên dạy môn Công nghệ: 02 chỉ tiêu
+ Giáo viên dạy môn Tiếng Anh: 06 chỉ tiêu
+ Giáo viên dạy môn Ngữ văn: 01 chỉ tiêu
+ Giáo viên dạy môn Lịch sử: 01 chỉ tiêu
– Văn thư viên trung cấp (mã số 02.008): 01 chỉ tiêu
– Y tế trường học – Y sĩ hạng IV (mã số V.08.03.07): 05 chỉ tiêu
– Kế toán viên trung cấp hạng IV(mã số V.06.032): 02 chỉ tiêu
2. Trung tâm Giáo dục nghề nghiệp – Giáo dục thường xuyên: 03 chỉ tiêu
– Giáo viên giáo dục nghề nghiệp lý thuyết hạng III (mã số V.09.02.07): 01 chỉ tiêu.
– Giáo viên giáo dục nghề nghiệp thực hành hạng III (mã số V.09.02.08): 01 chỉ tiêu.
– Giáo viên trung học phổ thông hạng III (mã số V.07.05.15): 01 chỉ tiêu.
3. Sự nghiệp Văn hóa – Thông tin – Thể thao và Du lịch: 05 chỉ tiêu.
Trung tâm Văn hóa – Thể thao – Truyền thanh:
– Phát thanh viên hạng III (mã số V.11.10.29): 01 chỉ tiêu
– Huấn luyện viên hạng III (mã số V.10.01.03): 01 chỉ tiêu
– Phóng viên hạng III (mã số V.11.02.06): 02 chỉ tiêu.
– Kế toán viên (mã số V.06.031): 01 chỉ tiêu.
II. TIÊU CHUẨN, ĐIỀU KIỆN ĐĂNG KÝ DỰ TUYỂN VIÊN CHỨC
1. Điều kiện đăng ký dự tuyển viên chức
Thực hiện theo quy định tại Điều 22 Luật Viên chức; khoản 1 Điều 5 Nghị định số 115/2020/NĐ-CP, cụ thể như sau:
1.1. Người có đủ các điều kiện sau đây không phân biệt dân tộc, nam, nữ, thành phần xã hội, tín ngưỡng, tôn giáo được đăng ký dự tuyển viên chức:
– Có quốc tịch Việt Nam và cư trú tại Việt Nam;
– Từ đủ 18 tuổi trở lên;
– Có Phiếu đăng ký dự tuyển;
– Có lý lịch rõ ràng;
– Có văn bằng, chứng chỉ đào tạo, chứng chỉ hành nghề hoặc có năng khiếu kỹ năng phù hợp với vị trí việc làm;
– Đủ sức khỏe để thực hiện công việc hoặc nhiệm vụ;
– Đáp ứng các điều kiện khác theo yêu cầu của vị trí việc làm do đơn vị sự nghiệp công lập xác định nhưng không được trái với quy định của pháp luật.
1.2. Những người sau đây không được đăng ký dự tuyển viên chức:
– Mất năng lực hành vi dân sự hoặc bị hạn chế năng lực hành vi dân sự;
– Đang bị truy cứu trách nhiệm hình sự; đang chấp hành bản án, quyết định về hình sự của Tòa án; đang bị áp dụng biện pháp xử lý hành chính đưa vào cơ sở cai nghiện bắt buộc, đưa vào cơ sở giáo dục, đưa vào trường giáo dưỡng.

2. Tiêu chuẩn đăng ký dự tuyển viên chức
(Chi tiết theo Phụ lục đính kèm ban hành kèm theo Kế hoạch số 159/KH- UBND ngày 29 tháng 10 năm 2024 của Ủy ban nhân dân huyện Trần Đề).
Lưu ý:
– Đối với trường hợp thí sinh đăng ký dự tuyển có chuyên ngành tốt nghiệp gần giống chuyên ngành đào tạo cần tuyển (so với phụ lục chi tiết) và phù hợp với vị trí việc làm cần tuyển, Chủ tịch Ủy ban nhân dân huyện Trần Đề sẽ xem xét, quyết định người đủ điều kiện, tiêu chuẩn dự tuyển.
– Trường hợp người đăng ký dự tuyển có bằng tốt nghiệp chuyên môn đã chuẩn đầu ra về ngoại ngữ, tin học theo quy định mà tương ứng với yêu cầu của vị trí việc làm dự tuyển thì được sử dụng thay thế chứng chỉ ngoại ngữ, tin học.
3. Hồ sơ đăng ký tuyển dụng
Người đăng ký dự tuyển viên chức nộp Phiếu đăng ký dự tuyển theo mẫu số 01 ban hành kèm theo Nghị định số 115/2020/NĐ-CP ngày 25 tháng 9 năm 2020 của Chính phủ (được sửa đổi, bổ sung tại Nghị định số 85/2023/NĐ-CP ngày 07 tháng 12 năm 2023 của Chính phủ) trực tiếp hoặc gửi qua đường bưu chính theo địa chỉ: Phòng Nội vụ huyện Trần Đề, ấp Đầu Giồng, thị trấn Trần Đề, huyện Trần Đề, tỉnh Sóc Trăng. Số điện thoại: 0299.3850.900 (gặp ông Châu Ngọc Quí, chuyên viên Phòng Nội vụ).
Mỗi thí sinh chỉ nộp 01 phiếu đăng ký dự tuyển.
Thời hạn nhận Phiếu đăng ký dự tuyển của người đăng ký dự tuyển là 30 ngày kể từ ngày thông báo tuyển dụng được công khai trên phương tiện thông tin đại chúng, trên trang thông tin điện tử của Ủy ban nhân dân huyện Trần Đề.
III. NỘI DUNG, HÌNH THỨC XÉT TUYỂN
1. Nội dung và hình thức xét tuyển
Kỳ xét tuyển viên chức được thực hiện 02 vòng theo quy định tại Điều 11 Nghị định số 115/2020/NĐ-CP ngày 25 tháng 9 năm 2020 của Chính phủ (được sửa đổi, bổ sung tại Khoản 6, Điều 1 Nghị định số 85/2023/NĐ-CP ngày 07 tháng 12 năm 2023 của Chính phủ), cụ thể như sau:
1.1. Vòng 1: Kiểm tra điều kiện dự tuyển tại Phiếu đăng ký dự tuyển theo yêu cầu của vị trí việc làm cần tuyển, nếu đáp ứng đủ thì người dự tuyển được tham dự vòng 2. Trong đó:
– Các điều kiện, tiêu chuẩn phải đảm bảo đầy đủ theo quy định tại Mục III Kế hoạch này.
– Yêu cầu về trình độ ngoại ngữ tại các vị trí việc làm tuyển dụng được thực hiện theo phụ lục kèm theo Kế hoạch này. Thí sinh có một trong các văn bằng, chứng chỉ theo quy định tại Điều 9 Nghị định số 115/2020/NĐ-CP ngày 25 tháng 9 năm 2020 của Chính phủ (được sửa đổi, bổ sung tại Khoản 4, Điều 1 Nghị định số 85/2023/NĐ-CP ngày 07 tháng 12 năm 2023 của Chính phủ) thì được miễn tham gia sát hạch để đánh giá năng lực ngoại ngữ, cụ thể:
+ Có bằng tốt nghiệp chuyên ngành ngoại ngữ (Anh, Nga, Pháp, Đức, Trung Quốc hoặc ngoại ngữ khác theo yêu cầu vị trí việc làm) cùng trình độ đào tạo hoặc ở trình độ đào tạo cao hơn so với trình độ đào tạo chuyên môn, nghiệp vụ theo yêu cầu của vị trí việc làm dự tuyển.
+ Có bằng tốt nghiệp cùng trình độ đào tạo hoặc ở trình độ đào tạo cao hơn so với trình độ đào tạo chuyên môn, nghiệp vụ theo yêu cầu của vị trí việc làm dự tuyển, học tập ở nước ngoài hoặc học bằng tiếng nước ngoài (Anh, Nga, Pháp, Đức, Trung Quốc hoặc ngoại ngữ khác theo yêu cầu vị trí việc làm) ở Việt Nam, được cơ quan có thẩm quyền công nhận hoặc tương đương được công nhận theo quy định của pháp luật.
+ Có bằng tốt nghiệp chuyên môn chuẩn đầu ra về ngoại ngữ theo quy định có giá trị tương đương hoặc cao hơn tiêu chuẩn về ngoại ngữ theo yêu cầu của vị trí việc làm dự tuyển.
+ Có chứng chỉ tiếng dân tộc thiểu số dự tuyển vào vị trí việc làm liên quan trực tiếp đến người dân tộc thiểu số hoặc vị trí việc làm công tác tại vùng dân tộc thiểu số.
– Trường hợp thí sinh không có văn bằng, chứng chỉ ngoại ngữ phù hợp thì Hội đồng tuyển dụng viên chức tiến hành sát hạch để đánh giá năng lực ngoại ngữ của thí sinh theo yêu cầu vị trí việc làm cần tuyển. Nội dung, cách thức sát hạch để đánh giá năng lực ngoại ngữ và phương thức thực hiện Hội đồng tuyển dụng sẽ có thông báo cụ thể.
Hội đồng tuyển dụng kiểm tra việc đáp ứng yêu cầu về ngoại ngữ theo thông tin người dự tuyển kê khai tại Phiếu đăng ký dự tuyển. Sau khi trúng tuyển, người trúng tuyển nộp bản sao văn bằng, chứng chỉ ngoại ngữ theo quy định tại Khoản 1 Điều 17 Nghị định số 115/2020/NĐ-CP ngày 25 tháng 9 năm 2020 của Chính phủ (được sửa đổi, bổ sung tại Khoản 10, Điều 1 Nghị định số 85/2023/NĐ-CP ngày 07 tháng 12 năm 2023 của Chính phủ).
1.2. Vòng 2: Thi môn nghiệp vụ chuyên ngành
– Hình thức thực hiện: Thi viết (bằng hình thức tự luận)
– Nội dung: Kiểm tra kiến thức, kỹ năng hoạt động nghề nghiệp của người dự tuyển theo yêu cầu của vị trí việc làm cần tuyển.
– Thời gian: 180 phút.
– Thang điểm thi viết: 100 điểm.
2. Vị trí việc làm đăng ký 02 nguyện vọng
Thí sinh được đăng ký 02 nguyện vọng phải có tiêu chuẩn, điều kiện giống nhau, cùng Hội đồng thi, áp dụng hình thức thi viết (vòng 2) và chung đề thi theo quy định Khoản 2, Điều 4 Nghị định số 115/2020/NĐ-CP ngày 25 tháng 9 năm 2020 của Chính phủ (được sửa đổi, bổ sung tại Điểm b, Khoản 1, Điều 1 Nghị định số 85/2023/NĐ-CP ngày 07 tháng 12 năm 2023 của Chính phủ), cụ thể gồm các vị trí việc làm sau:
– Vị trí việc làm Kế toán viên trung cấp hạng IV.
– Vị trí việc làm Y sĩ hạng IV.
– Vị trí việc làm Văn thư viên Trung cấp.
– Vị trí việc làm Giáo viên mầm non hạng III
– Vị trí việc làm Giáo viên tiểu học hạng III.
– Vị trí việc làm Giáo viên trung học cơ sở hạng III.
3. Thời gian, địa điểm tổ chức tuyển dụng viên chức
– Thời gian: Bắt đầu từ Quí IV năm 2024.
– Địa điểm: Ủy ban nhân dân huyện Trần Đề, tỉnh Sóc Trăng
4. Kinh phí tổ chức thực hiện
Thực hiện theo quy định tại Thông tư số 92/2021/TT-BTC ngày 28 tháng 10 năm 2021 của Bộ Tài chính quy định mức thu, chế độ thu, nộp, quản lý và sử dụng phí tuyển dụng, dự thi nâng ngạch, thăng hạng công chức, viên chức.
Trên đây là Thông báo tuyển dụng viên chức sự nghiệp công lập thuộc Ủy ban nhân dân huyện Trần Đề, năm 2024 được niêm yết công khai tại Cổng Thông tin Điện tử huyện Trần Đề, Phòng Giáo dục và Đào tạo huyện Trần Đề (đăng trên website phòng Giáo dục và Đào tạo huyện) và thông báo rộng rãi trên các phương tiện thông tin đại chúng./.

15/12/2024

Phòng Công chứng số 1 tỉnh Khánh Hòa tuyển dụng viên chức năm 2024
I. VỊ TRÍ, CHỈ TIÊU TUYỂN DỤNG
Phòng Công chứng số 1 tuyển dụng 04 vị trí, 08 chỉ tiêu cụ thể đính kèm Phụ lục Bảng mô tả vị trí việc làm cần tuyển dụng theo Thông báo này.
II. TIÊU CHUẨN, ĐIỀU KIỆN, ĐỐI TƯỢNG ĐĂNG KÝ DỰ TUYỂN
1. Tiêu chuẩn, điều kiện chung
Người có đủ các điều kiện sau đây không phân biệt dân tộc, nam nữ, thành phần xã hội, tín ngưỡng, tôn giáo, loại hình đào tạo được đăng ký dự tuyển viên chức:
– Có quốc tịch Việt Nam và cư trú tại Việt Nam;
– Từ đủ 18 tuổi trở lên và trong độ tuổi lao động theo quy định của Bộ luật Lao động hiện hành;
– Có Phiếu đăng ký dự tuyển; có lý lịch rõ ràng;
– Có văn bằng, chứng chỉ đào tạo, chứng chỉ phù hợp với vị trí việc làm dự tuyển;
– Đủ sức khỏe để thực hiện công việc hoặc nhiệm vụ;
– Đáp ứng các điều kiện khác theo yêu cầu của vị trí việc làm và chức danh nghề nghiệp.
2. Tiêu chuẩn, điều kiện theo yêu cầu vị trí dự tuyển
Ngoài các tiêu chuẩn, điều kiện chung, thí sinh đăng ký dự thi còn phải đáp ứng các tiêu chuẩn sau:
a) Về trình độ chuyên môn:
Đáp ứng yêu cầu về ngành/chuyên ngành đào tạo của vị trí việc làm dự tuyển theo Phụ lục đính kèm Thông báo này.
b) Về ngoại ngữ, tin học:
Có kỹ năng sử dụng công nghệ thông tin, sử dụng được Tiếng Anh/tiếng Trung/tiếng Pháp/tiếng Hàn/tiếng Nhật/tiếng Nga ở trình độ tương đương cấp độ 1 trở lên theo cấp độ xác định của các nhóm năng lực.
3. Những người sau đây không được đăng ký dự tuyển
– Không cư trú tại Việt Nam
– Mất năng lực hành vi dân sự hoặc bị hạn chế năng lực hành vi dân sự.
– Đang bị truy cứu trách nhiệm hình sự; đang chấp hành bản án, quyết định về hình sự của Tòa án; đang bị áp dụng biện pháp xử lý hành chính đưa vào cơ sở cai nghiện bắt buộc, đưa vào cơ sở giáo dục bắt buộc, trường giáo dưỡng.

III. HÌNH THỨC, NỘI DUNG TUYỂN DỤNG
1. Hình thức: Thực hiện tuyển dụng thông qua Xét tuyển
2. Nội dung tuyển dụng: thực hiện theo 02 vòng
– Vòng 1:
Kiểm tra điều kiện dự tuyển tại Phiếu đăng ký dự tuyển theo yêu cầu của vị trí việc làm cần tuyển, nếu đáp ứng đủ thì người dự tuyển được tham dự Vòng 2.
– Vòng 2:
+ Xét tuyển thông qua vấn đáp về kiến thức, năng lực, chuyên môn, nghiệp vụ, kỹ năng hoạt động nghề nghiệp của người dự tuyển.
+ Điểm vấn đáp được tính theo thang điểm 100;
+ Thời gian thi vấn đáp 30 phút (trước khi thi vấn đáp, thí sinh dự thi có không quá 15 phút chuẩn bị).
3. Xác định người trúng tuyển
Thực hiện theo quy định tại Điều 12 Nghị định số 115/2020/NĐ-CP, cụ thể:
– Người trúng tuyển trong kỳ xét tuyển viên chức phải có đủ các điều kiện sau đây:
+ Có kết quả điểm thi tại Vòng 2 đạt từ 50 điểm trở lên.
+ Có số điểm Vòng 2 cộng với điểm ưu tiên (nếu có) cao hơn lấy theo thứ tự điểm từ cao xuống thấp trong chỉ tiêu tuyển dụng của từng vị trí việc làm.
– Trường hợp có từ 02 người trở lên có kết quả điểm vấn đáp cộng với điểm ưu tiên (nếu có) bằng nhau ở chỉ tiêu cuối cùng của vị trí việc làm cần tuyển dụng thì người có kết quả điểm thi Vòng 2 cao hơn là người trúng tuyển; nếu vẫn không xác định được thì người đứng đầu cơ quan có thẩm quyền tuyển dụng viên chức quyết định người trúng tuyển.
– Không bảo lưu kết quả xét tuyển cho các kỳ xét tuyển lần sau.
4. Đối tượng ưu tiên trong tuyển dụng
Việc xét điểm ưu tiên trong tuyển dụng được thực hiện theo quy định tại Điều 6 Nghị định số 115/2020/NĐ-CP (được sửa đổi, bổ sung tại khoản 2 Điều 1 Nghị định số 85/2023/NĐ-CP)
– Được cộng 7,5 điểm vào kết quả điểm Vòng 2, gồm:
Anh hùng Lực lượng vũ trang, Anh hùng Lao động, thương binh, người hưởng chính sách như thương binh, thương binh loại B.
– Được cộng 5 điểm vào kết quả điểm Vòng 2, gồm:
Người dân tộc thiểu số, sĩ quan quân đội, sĩ quan công an, quân nhân chuyên nghiệp, người làm công tác cơ yếu chuyển ngành, học viên tốt nghiệp đào tạo sĩ quan dự bị, tốt nghiệp đào tạo chỉ huy trưởng Ban chỉ huy quân sự cấp xã ngành quân sự cơ sở được phong quân hàm sĩ quan dự bị đã đăng ký ngạch sĩ quan dự bị, con liệt sĩ, con thương binh, con bệnh binh, con của người hưởng chính sách như thương binh, con của thương binh loại B, con đẻ của người hoạt động kháng chiến bị nhiễm chất độc hóa học, con Anh hùng Lực lượng vũ trang, con Anh hùng Lao động.
– Được cộng 2,5 điểm vào kết quả điểm Vòng 2, gồm:
Người hoàn thành nghĩa vụ quân sự, nghĩa vụ tham gia công an nhân dân, đội viên thanh niên xung phong.
– Được cộng 1,5 điểm vào kết quả điểm Vòng 2, gồm:
Cán bộ công đoàn trưởng thành từ cơ sở, trong phong trào công nhân.
Trường hợp người dự tuyển viên chức thuộc nhiều diện ưu tiên nêu trên thì chỉ được cộng điểm ưu tiên cao nhất vào kết quả điểm Vòng 2.
IV. ĐĂNG KÝ DỰ TUYỂN
1. Tiếp nhận Phiếu đăng ký dự tuyển
a) Người đăng ký dự tuyển viên chức nộp trực tiếp 01 Phiếu đăng ký dự tuyển viên chức (theo Mẫu số 01) vào 01 (một) vị trí việc làm, kê khai đầy đủ các nội dung yêu cầu trong Phiếu đăng ký dự tuyển và chịu trách nhiệm về tính chính xác của các nội dung, thông tin kê khai trong Phiếu.
– Nếu người dự tuyển có hành vi gian lận trong việc kê khai Phiếu đăng ký dự tuyển hoặc phát hiện sử dụng văn bằng, chứng nhận không đúng quy định để tham gia dự tuyển thì cơ quan tuyển dụng thông báo công khai trên phương tiện thông tin đại chúng hoặc trên Trang thông tin điện tử của Sở Tư pháp tỉnh Khánh Hòa và không tiếp nhận Phiếu đăng ký dự tuyển trong 01 (một) kỳ tuyển dụng tiếp theo.
– Người đăng ký dự tuyển phải chịu hoàn toàn trách nhiệm trước pháp luật về tính hợp pháp của những giấy tờ trong hồ sơ dự tuyển. Các trường hợp khai man, giả mạo hồ sơ sẽ bị hủy kết quả tuyển dụng và xử lý theo quy định của pháp luật.

b) Thời gian và địa điểm nộp Phiếu đăng ký dự tuyển:
– Thời gian: 30 ngày, kể từ ngày 05/12/2024 đến hết ngày 04/01/2025 (trong giờ hành chính các ngày làm việc trong tuần).
– Địa điểm: người đăng ký dự tuyển nộp Phiếu đăng ký dự tuyển trực tiếp hoặc gửi qua đường bưu chính đến Phòng Công chứng số 1 tỉnh Khánh Hòa, số 13 Hoàng Hoa Thám, phường Lộc Thọ, thành phố Nha Trang, tỉnh Khánh Hòa.
Số điện thoại: 0901.188.799 – 0978.122.671
c) Phí tuyển dụng
– Thực hiện theo quy định tại Thông tư số 92/2021/TT-BTC ngày 28/10/2021 của Bộ trưởng Bộ Tài chính quy định mức thu, chế độ thu, nộp, quản lý và sử dụng phí tuyển dụng, dự thi nâng ngạch, thăng hạng công chức, viên chức.
+ Mức thu là 500.000 đồng/thí sinh/lần nếu có dưới 100 thí sinh dự thi;
+ Mức thu là 400.000 đồng/thí sinh/lần nếu có từ 100 đến 500 thí sinh dự thi;
+ Mức thu là 300.000 đồng/thí sinh/lần nếu có từ 500 thí sinh dự thi trở lên.
– Phí tuyển dụng được nộp vào thời điểm tổ chức khai mạc kỳ thi.
2. Danh sách đủ điều kiện dự tuyển, thời gian, địa điểm tổ chức xét tuyển Danh sách thí sinh đủ điều kiện dự xét tuyển viên chức, thời gian, địa đểm tổ chức xét tuyển sẽ được đăng tải trên Trang Thông tin điện tử Sở Tư pháp tỉnh Khánh Hòa và niêm yết công khai tại trụ sở Phòng Công chứng số 1 (13 Hoàng
Hoa Thám, Lộc Thọ, Nha Trang, Khánh Hòa).
Trên đây là Thông báo tuyển dụng viên chức của Phòng Công chứng số 1 tỉnh Khánh Hòa năm 2024. Trong quá trình thực hiện, nếu có vấn đề gì phát sinh, vướng mắc, thí sinh liên hệ số điện thoại 0901.188.799 – 0978.122.671 để được hướng dẫn./.

Address

22 Nguyễn Thanh Bình, Vạn Phúc
Hà Đông
100000

Website

Alerts

Be the first to know and let us send you an email when Tuyển dụng Công chức Viên chức posts news and promotions. Your email address will not be used for any other purpose, and you can unsubscribe at any time.

Contact The Organization

Send a message to Tuyển dụng Công chức Viên chức:

Shortcuts

Share

Category