Борщівська районна державна адміністрація

13/03/2018

Державна фіскальна служба України наказом від 20 лютого 2018 р. №79 затвердила новий Державний реєстр реєстраторів розрахункових операцій. Нагадаємо, що у ньому наводять перелік моделей, модифікації РРО, дозволених до первинної реєстрації, та РРО, первинну модифікацію яких заборонено.
Відповідно попередній перелік, який затверджений наказом ДФС від 18.12.17 р. №854, втратив чинність.

Відділ організації роботи Головного управління ДФС у Тернопільській області

12/03/2018

Під керівництвом заступника голови райдержадміністрації Миколи Будзінського відбулося засідання комісії Борщівської райдержадміністрації з призначення/відновлення соціальних виплат внутрішньо-переміщеним особам.
Розглянуто 6 заяв щодо призначення/ продовження виплати щомісячної адресної допомоги внутрішньо-переміщеним особам для покриття витрат на продовження, в т.ч. оплату житлово-комунальних послуг.
Ще 2 заяви розглядалися щодо призначення допомоги одиноким матерям, а також 1 заява – про взяття на облік внутрішньо-переміщеної особи.
Всі подані заяви вирішено позитивно.

12/03/2018

До голови райдержадміністрації звернулася жителька м.Борщева щодо надання матеріальної допомоги на лікування.
Заявниці дано роз’яснення щодо оформлення відповідного пакету документів для отримання фінансової допомоги у Борщівській міській раді.

12/03/2018

Степан Барна: Всі мають долучитися до загальнообласної кампанії очищення Тернопільщини від сміття
Тернопільська область – це територія, на якій проживають понад один мільйон мешканців, і яка налічує 1 053 населених пункти. На часі – підготовка до Великодня, яка має супроводжуватися не лише святковим настроєм, а й тим, що Тернопілля має бути очищеним від сміття! Саме тому, я сьогодні підпишу розпорядження голови обласної державної адміністрації про оголошення двомісячника благоустрою у Тернопільській області. На цьому акцентував очільник краю Степан Барна.
За його словами, всі без винятку органи державної влади, місцевого самоврядування повинні включитися в процес відчищення Тернопілля від сміття.
«Я дав доручення Службі автомобільних доріг забезпечити ліквідацію ямковості на державних дорогах, а також перейти у формат впорядкування узбіч. Хочу підкреслити, що ніхто не має бути осторонь цього питання. Всі мають долучатися до загальнообласної кампанії прибирання. Адже, звертаючись до слів класика: чисто не там, де прибирають, а там де не смітять. І цей лейтмотив має бути елементом нашої спільної інформаційної кампанії, яка має закликати до сумління всіх, хто сьогодні забруднює нашу область», – наголосив Степан Барна.
За виконанням розпорядження голови облдержадміністрації буде стежити Державна екологічна інспекція в області, управління житлово-комунального господарства та енергозбереження, управляння екології та природних ресурсів ОДА. Їхнє завдання полягатиме в тому, щоб притягувати до відповідальності тих, хто не буде дотримуватися відповідних заходів.

12/03/2018

12/03/2018

Чи має роботодавець при звільненні виплатити всю суму одразу?
При звільненні працівника виплата всіх сум провадиться в день звільнення. Якщо працівник в цей день не працював – кошти мають бути виплачені не пізніше наступного дня після пред'явлення звільненим працівником вимоги про розрахунок. Про нараховані суми, належні працівникові при звільненні, власник або уповноважений ним орган повинен письмово повідомити працівника перед виплатою зазначених сум.
В разі спору про розмір сум, належних працівникові при звільненні, власник або уповноважений ним орган в усякому випадку повинен в зазначений у цій статті строк виплатити не оспорювану нею суму.
Що робити, якщо не дійшли згоди?
Працівник може стягнути нараховану, але не виплачену заробітну плату:
• в позасудовому порядку;
• в судовому порядку.
Як вирішити спір у позасудовому порядку?
Звернутися із заявою до комісії по трудових спорах (у разі її створення) без обмежень будь-яким строком.
Трудовий спір підлягає розгляду, якщо працівник самостійно або з участю профспілкової організації не врегулював розбіжності при безпосередніх переговорах з власником або уповноваженим ним органом.
Комісія зобов’язана розглянути спір у десятиденний строк з дня подання заяви. Спори повинні розглядатися у присутності працівника, який подав заяву, представників власника або уповноваженого ним органу. Розгляд спору за відсутності працівника допускається лише за його письмовою заявою. За бажанням працівника при розгляді спору від його імені може виступати представник профспілкового органу або за вибором працівника інша особа, в тому числі адвокат.
Чи можна оскаржити рішення комісії?
У разі незгоди з рішенням комісії по трудових спорах можна оскаржити її рішення до суду в десятиденний строк з дня вручення виписки з протоколу засідання комісії чи його копії. Пропуск вказаного строку не є підставою відмови у прийнятті заяви. Визнавши причини пропуску поважними, суд може поновити цей строк і розглянути спір по суті. В разі коли пропущений строк не буде поновлено, заява не розглядається, і залишається в силі рішення комісії по трудових спорах.
Чи довго чекати виконання рішення комісії?
Рішення комісії по трудових спорах підлягає виконанню у триденний строк після закінченні 10 днів, передбачених на його оскарження.
У разі невиконання власником або уповноваженим ним органом рішення комісії по трудових спорах у встановлений строк працівникові комісією по трудових спорах підприємства, установи, організації видається посвідчення, що має силу виконавчого листа.
На підставі посвідчення, пред'явленого не пізніше тримісячного строку до органу державної виконавчої служби або приватному виконавцю, державний виконавець чи приватний виконавець виконує рішення комісії по трудових спорах у примусовому порядку.
Що необхідно знати, щоб звернутися до суду?
Для стягнення заборгованості працівник може звернутися до суду в порядку:
• наказного провадження (вимога працівника про стягнення нарахованої, але не виплаченої заробітної плати є безспірною);
• позовного провадження (наявний спір щодо розміру заборгованості з виплати заробітної плати та/або права на її отримання).
Яка процедура в рамках наказного провадження?
Судовий наказ може бути видано у разі якщо заявлено вимогу про стягнення нарахованої, але не виплаченої працівнику суми заробітної плати.
Заява про видачу судового наказу подається до суду першої інстанції за місцем розташування підприємства або за місцем реєстрації позивача.
Працівник має право звернутися до суду без обмеження строку.
Які документи необхідно подати і скільки це коштує?
Заява подається у письмовій формі та має містити докази:
перебування заявника у трудових відносинах із боржником (наприклад: засвідчені копії наказу про прийняття на роботу, копія трудової книжки, копія трудового договору між роботодавцем і працівником, довідка з місця роботи тощо);
підтвердження суми, яка стягується (будь-який належно оформлений документ, що вказує на розмір нарахованої заробітної плати та компенсації за порушення строків її виплати, зокрема, довідка бухгалтерії боржника, розрахунковий лист чи копія платіжної відомості тощо).
При зверненні до суду в порядку наказного провадження з вимогою про стягнення нарахованої, але не виплаченої зарплати судовий збір не сплачується.
Як довго чекати рішення?
У разі прийняття судом ухвали про відкриття провадження, суд у триденний строк видає судовий наказ по суті заявлених вимог.
Судовий наказ набирає законної сили протягом 3 днів після закінчення десятиденного строку, які виділяються позивачу на подання заяви про відміну ухвали.
На підставі судового наказу стягувач повинен звернутися до державної виконавчої служби з метою його примусового виконання.
Яка процедура звернення у рамках позовного провадження?
У разі наявності спору щодо розміру заборгованості працівник може звернутися з позовною заявою до суду за місцем розташування підприємства чи місцем проживання/перебування позивача без обмеження строків.
Позивачі звільняються від сплати судового збору.
Чи передбачене відшкодування за час затримки розрахунку при звільненні?
Суд стягує на користь працівника середній заробіток за весь період затримки розрахунку. Якщо розрахунок не проведений до розгляду справи – по день постановлення рішення.
Відсутність коштів у роботодавця не виключає його відповідальності.
У разі спору про розмір виплат вимоги про відповідальність за затримку підлягають задоволенню у повному обсязі, якщо спір вирішено на користь позивача.
При частковому задоволенні позову працівника суд визначає розмір відшкодування за час затримки розрахунку з урахуванням спірної суми, на яку той мав право, частки, яку вона становила у заявлених вимогах, істотності цієї частки порівняно із середнім заробітком та інших конкретних обставин справи.
Як довго чекати рішення щодо стягнення заробітної плати?
Судове рішення про виплату заробітної плати підлягає негайному виконанню, якщо сума заборгованості не перевищує 1 місяць.
Суд, ухвалюючи рішення, може допустити негайне виконання судового рішення в разі стягнення всієї суми заборгованості із заробітної плати.
Куди звернутися, щоб отримати детальну консультацію?
Консультацію з цих питань Ви можете отримати в Головному територіальному управлінні юстиції у Тернопільській області за адресою: м. Тернопіль, вул. Грушевського, 8, тел. 52-22-92.

12/03/2018

Участь у відеонараді
Голова райдержадміністрації Людмила Юзьків, перший заступник голови райдержадміністрації Віктор Голубець, заступник голови РДА Микола Будзінський, керівник апарату райдержадміністрації Лілія Демчан взяли участь у відеонараді під керівництвом голови облдержадміністрації Степана Барни.
За участю заступника голови райради, голів ОТГ району, керівників окремих установ та організацій обговорили питання про стан підготовки до весняного призову громадян на строкову військову службу та виконання завдання з відбору на військову службу за контрактом в області, стан експлуатаційного утримання автомобільних доріг області, виконання Закону України „Про благоустрій населених пунктів, стан реалізації в області урядової програми „Доступні ліки”.
По завершенні відеонаради голова райдержадміністрації дала доручення до виконання щодо належної роботи даних служб.

12/03/2018

Панахида пам’яті Тараса Шевченка
10 березня, біля пам’ятника Тарасу Шевченку відбулася панахида пам’яті українського поета, патріота, основоположника української літературної мови. В панахиді взяли участь заступник голови райдержадміністрації Микола Будзінський, священики та віряни обох конфесій, всі, хто шанує пам’ять Великого Кобзаря. Лунало полум’яне слово поета та пісні на його вірші.

12/03/2018

Вшанування Великого Кобзаря
Перший заступник голови райдержадміністрації Віктор Голубець та заступник голови РДА з гуманітарних питань Микола Будзінський взяли участь в урочистому вшануванні 204 річниці з дня народження Великого Сина українського народу Тараса Шевченка, яке відбулося в Борщівській школі мистецтв.
Про яскраві сторінки біографії поета та актуальність його творчості для нинішніх поколінь розповів Заслужений журналіст України Петро Довгошия. З поетичними рядками, присвяченими Великому Кобзареві, виступила поетеса, член спілки письменників України Ганна Костів-Гуска. Поезію та пісні на вірші Тараса Шевченка презентували переможці районного конкурсу читців та творчі колективи Борщівського району.

09/03/2018

Біля пам’ятника Т.Г. Шевченка відбулися урочисті заходи присвячені Дню народження Великого Кобзаря.
Під час відзначення 204-річниці від Дня народження Тараса Шевченка у виконанні переможців читацького районного конкурсу «Шевченкіани» звучали читання поезій Кобзаря, яким було вручено призи та грамоти. Перед присутніми з вітальним словом виступив голова Борщівського районного об’єднання Всеукраїнського товариства «Просвіта» ім.Т.Шевченка Петро Довгошия.
Участь в заходах взяли заступник голови районної державної адміністрації Микола Будзінський, представники органів виконавчої влади, місцевого самоврядування, працівники трудових колективів, громадські активісти, учнівська молодь.
По завершенню заходів поклали квіти по пам’ятника Тараса Шевченка.

09/03/2018

Шановні краяни!
На початку березня в Україні відзначатимуть Шевченківські дні на знак пошани до Великого Кобзаря, світоча українського народу Тараса Григоровича Шевченка.
9 березня минає 204-а річниця від його дня народження, а 10 березня – 157-і роковини смерті.
Великий український пророк, поет, письменник, драматург, художник, політичний і громадський діяч Тарас Шевченко є однією з найвидатніших постатей нашого народу. Він належить до найулюбленіших поетів світу, з іменем якого ідентифікується Україна та українці. А Шевченків Кобзар – це наша Біблія, якій судилося бути безсмертною, бо сам народ визнав її своєю книгою.
Усе життя і творчість Тараса Шевченка були присвячені українському народові. Він мріяв про ті часи, коли Україна буде вільною і квітучою державою.
Немає сумніву, що, як і мріяв наш великий пророк, «оживе добра слава, слава України». Задля цього шануймося, дослухаймося до його мудрих настанов, будуймо разом свій дім – у злагоді, мирі та любові, щоб діти наші і внуки отримали у спадок державу, яку заповідав нам Великий Кобзар.
Щастя та добра нам усім!
Слава Україні!
З повагою, голова райдержадміністрації Людмила ЮЗЬКІВ

07/03/2018

Жителів Тернопільщини закликають не обирати сумнівну роботу за кордоном
Міністерство соціальної політики презентує соціальний відеоролик, спрямований на протидію торгівлі людьми під назвою «Українці в якості наркокур'єрів. Виклики сьогодення».
Метою відеоролика є інформування громадян України про існуючу проблему торгівлі людьми. Зокрема, небезпеки втягнення людей у злочинну діяльність із перевезення наркотичних речовин на території іноземних країн таких, як Російська Федерація, Федеративна Республіка Бразилія, Королівство Таїланд, Республіка Греція тощо.
посилання на відео: https://youtu.be/BjjXTXb_QwI
Прес служба
"Тернопільської обласної державної адміністрації"