楊何蓓茵 Ingrid Yeung

楊何蓓茵 Ingrid Yeung 香港特別行政區政府公務員事務局局長
Secretary for the Civil Service of the HKSARG

歡迎到訪我的專頁。我會在此與大家分享我的最新工作動向，歡迎大家踴躍留言。各位敬請互相尊重，避免人身攻擊；而不雅、淫褻、帶有誹謗成分、侵犯私隱、違反知識產權、內容大量重複或與題目無關等留言可能會被刪除。

【向全體公務員發信 與公務員工會和團體代表會面】【闡述《香港第一個五年規劃》及《施政報告》的重點】行政長官公布《香港特別行政區經濟和社會發展第一個五年規劃（2026—2030年）》和發表《行政長官2026年施政報告》（《施政報告》）後...
16/09/2026

【向全體公務員發信 與公務員工會和團體代表會面】
【闡述《香港第一個五年規劃》及《施政報告》的重點】

行政長官公布《香港特別行政區經濟和社會發展第一個五年規劃（2026—2030年）》和發表《行政長官2026年施政報告》（《施政報告》）後，我與常任秘書長林雪麗等局內領導層，與四個公務員中央評議會及四個主要跨部門公務員團體職方代表會面，簡介《香港第一個五年規劃》及《施政報告》中與公務員事務的相關內容。

我亦向全體公務員發信，全面解說《香港第一個五年規劃》及《施政報告》，與公務員事務有關的行動綱領，以及具體的政策措施。我在題為「健全公務員制度體系 提升治理效能」的信中指出，過去四年推出了多項措施改革公務員體系，未來五年是這些改革的推進期和鞏固期，我們必須繼續努力，把各項政策措施做深做實。另一方面，在未來五年我們也有各種挑戰：面對人工智能發展，我們必須改變人力資源配置；面對世界的變局，國家的發展，科技的進步，公務員培訓亦要持續加強；在接班方面，我們必須繼續積極吸引有抱負、有承擔、有才能的人加入政府。我們會努力跟著《香港第一個五年規劃》訂下的目標和方向工作，建立一支能更精準地回應市民所想、服務香港所需的公務員隊伍。

行政長官公布《香港第一個五年規劃》和隨之發表的《施政報告》，兩者一脈相承、息息相關。我在信中強調，公務員團隊肩負着落實《香港第一個五年規劃》，建設香港的重要使命。我鼓勵公務員同事深入了解《香港第一個五年規劃》和《施政報告》，繼續本著胸懷大局、勇於革新、以民為本的精神，支持在公務員範疇的各項措施，並在各自的崗位上全力落實各項施政部署，扎實推動措施落地，齊心建設更美好香港，並推動更好融入和服務國家發展大局。

《香港第一個五年規劃》專題網頁: www.hk5yplan.gov.hk
《行政長官2026年施政報告》專題網頁: www.policyaddress.gov.hk
我向全體公務員發信的全文: www.csb.gov.hk/tc_chi/letter/2967.html

#香港第一個五年規劃 #施政報告 #公務員事務局 #楊何蓓茵

【全力支持和配合香港五年規劃勾劃的藍圖】【落實好《施政報告》年度施政重點】行政長官今早公布《香港特別行政區經濟和社會發展第一個五年規劃（2026—2030年）》，並隨之發表《行政長官2026年施政報告》。香港五年規劃是前瞻性、策略性和方向性...
16/09/2026

【全力支持和配合香港五年規劃勾劃的藍圖】
【落實好《施政報告》年度施政重點】

行政長官今早公布《香港特別行政區經濟和社會發展第一個五年規劃（2026—2030年）》，並隨之發表《行政長官2026年施政報告》。香港五年規劃是前瞻性、策略性和方向性的指導文件，主動對接國家「十五五」規劃戰略布局，勾劃香港未來五年的經濟和社會發展藍圖；《施政報告》是行政長官落實香港五年規劃的年度報告，以及因應實際情況的年度施政重點和重大項目，兩者一脈相承，息息相關，共同朝著並開啟香港更美好的新篇章進發。

香港五年規劃秉持的七個理念，一是堅持「一國兩制」方針，二是堅持民生為本，三是堅持行政主導，四是堅持改革創新，五是堅持「有效市場」和「有為政府」相結合，六是堅持統籌發展和安全，七是堅持規劃務實有為。香港五年規劃訂下香港中長期發展戰略，明確發展方向和主要目標，共制定105個指標，涵蓋不同範圍，包括22個載於第一篇的主要指標，以及57和26個分別列於各專欄和章節內文的工作指標。

香港五年規劃指明未來五年，提升公共治理效能的方向，其中的重要原則是持續推進公務員體系改革，構建愛國愛港、專業高效的團隊；善用人工智能等高新科技，推動公共行政數字化、智慧化，以科技賦能優化管理水平。我和公務員事務局的同事，會致力健全公務員制度體系，具體體現是落實愛國者治港要求，優化治理架構與績效管理，打造高效政府，並深化公務員「以民為本」的服務意識，並為肩負起「雙重角色」做好準備。

新一份《施政報告》的特別意義，是香港五年規劃出爐後的第一份施政報告。新一份《施政報告》的主題是「以長遠謀全局，以改革開新篇，促發展創機遇，惠民生向未來」，緊扣香港五年規劃有關立足香港，背靠祖國，聯通世界的一系列關鍵部署。香港五年規劃及《施政報告》有關公務員範疇的詳情，請細閱帖文的附圖。

正如特區政府制定香港五年規劃其中一個重要理念，就是堅持民生為本，這與《公務員守則》裡十二個基本信念中的「以民為本」，有關本質是一致，而且有機結合。過去四年，公務員事務局堅持改革創新，完善公務員制度體系，在這扎實的基礎上，我和公務員團隊會持續深化「以結果為目標」、以民為本的施政理念，提升治理效能，全力支持和配合香港五年規劃勾劃的藍圖和行動綱領，並落實好《施政報告》年度施政重點，推動香港經濟高質量發展，持續完善各項民生政策，提升市民的福祉，並轉化為切切實實的發展成果，惠及各行各業及廣大市民。

#香港五年規劃 #施政報告 #立足香港 #背靠祖國 #聯通世界 #公務員事務局 #楊何蓓茵

【到訪城市大學】【參觀政府職位招聘展覽 與一眾大學生交談】特區政府致力吸納青年加入公務員團隊，不同的決策局和部門於本周起走入大學校園，參與在各間本地大學舉行的政府職位招聘展覽。今日中午時份，我到訪香港城市大學，與城大副校長（社區聯繫及...
15/09/2026

【到訪城市大學】
【參觀政府職位招聘展覽 與一眾大學生交談】

特區政府致力吸納青年加入公務員團隊，不同的決策局和部門於本周起走入大學校園，參與在各間本地大學舉行的政府職位招聘展覽。今日中午時份，我到訪香港城市大學，與城大副校長（社區聯繫及協作）陳志豪教授一同主持政府職位招聘展覽開幕禮。隨後，我與副秘書長麥子濘等人參觀現場約30個決策局和部門參與，涵蓋約60個職系的展位。

在參觀期間，我為在場當值的公務員同事打氣。大家以用心且多元方式，向一眾大學生介紹所屬職系的最新招聘資訊和投考心得。其中，多個職系包括政務職系、行政主任職系等，都派出在大學時期曾參與實習計劃或在城大畢業的年輕同事在場，逐一解答各同學的關注和問題。

我亦把握機會與多名大學生交談，了解年輕人對投身政府和服務社會的所思所想。我很高興多名大學生都對政府工作有一定認識，積極考慮在畢業後投考公務員職位，其中，有女大學生對紀律部隊的工作深感興趣，已開始為投考作相關前期準備。我鼓勵一眾大學生盡早裝備好自己的同時，亦要關心社會最新發展和關注事項，以迎接未來的各項挑戰。

本年度聯合招聘 (JRE) 正在接受申請，涵蓋六個公務員學位職系，包括政務主任、二級行政主任、助理新聞主任（一般工作）、二級助理貿易主任、二級管理參議主任及二級運輸主任，所有符合相關入職條件的香港永久性居民，2027年畢業或2028年畢業的大學生均可提交JRE的申請。我希望，各位同學透過今次政府職位招聘展覽，一方面深入認識政府多元化的工作機會，亦對個人有興趣的發展方向或職位取得有用資訊。我們再次鼓勵有志服務社會的年輕人，積極考慮加入公務員團隊，共同建設香港這個美好家園。

#政府職位招聘展覽 City University of Hong Kong #香港城市大學 #聯合招聘 #投身政府 #共建未來 #公務員事務局 #楊何蓓茵

14/09/2026

【第三批JPO整裝待發】
【主動積極 迎接挑戰】

在中央政府和外交部駐港特派員公署的大力支持下，第三批由國家推送的香港特區青年公務人員赴聯合國任職發佈儀式，約一周前在外交部駐港特派員公署舉行。今天，我們製作了當天發佈儀式的花絮影片，重溫第三批JPO共16名特區青年公務人員將到聯合國系統任職的準備情況，及對未來工作的熱切期盼。

特區政府在2019年和2023年參與JPO方案，分別派出5位和12位獲外交部推薦的香港青年公務人員，以中國人員身分到聯合國系統下的不同機構工作。正如我在影片中表示，第三批獲外交部推薦進入聯合國工作的特區青年公務人員增至16人，足見中央對香港青年的關愛，以及對他們能力的肯定。

第三批JPO將於本月起陸續啟程到聯合國赴任，各界對他們均期望甚殷。第二批JPO、現任發展局海濱事務專員陳佩琪表示，在聯合國工作的三年期間，見證越來越多年輕的中國同事進入聯合國體系，並在各自崗位上展現中國的軟實力，這正是國家持續支持國際人才培養的具體成果。

她續說，兩批JPO的表現獲得聯合國各部門的肯定，標誌着在國家支持下，特區JPO品牌的逐步建立。她希望，第三批人員用好JPO身份，既以一張白紙的心態，吸收經驗，學習當地值得借鑑之處，也將過去在特區政府累積的工作經驗，在聯合國這個國際舞台發揮價值：「大家只要主動積極，便能盡展所長，發揮潛能，延續特區JPO的優良品牌」。

另一名第二批JPO、環境保護署環境保護主任鍾穎彤則鼓勵第三批JPO抱持開放心態面對未來的工作。她表示，接下來的日子雖然充滿未知，但同時帶來不設限的機會。大家只要積極探索、主動嘗試，日常工作和突如其來的挑戰均可轉化為成長和蛻變的契機，成就一段段難忘的個人經歷。

#公務員事務局 #楊何蓓茵

13/09/2026

【聯合國初級專業人員JPO方案】
【統計師盼發揮專業所長 展現公務員靈活應變特質】

第三批由國家推送的香港特區青年赴聯合國系統任職發佈儀式在剛過去的周二 (9月8日) 舉行。在中央政府支持、外交部駐香港特別行政區特派員公署協助下，第三批合共16名香港特區青年公務人員，將以中國人員身份在今年9月起陸續啟程。我很高興邀請到四位第三批JPO在離港赴任前向我們分享感受，以及對未來工作的期盼，而今日作出分享的是專業職系代表，來自政府統計處(統計處)的統計師曾聖宇 (Noel)。

Noel在統計處經濟統計部工作，負責國民收入統計，包括從不同途徑定期收集、分析及整合數據，以編製本地生產總值 (GDP) 及進行相關的統計分析，另外也有參與部門內有關數據科學和人工智能的內部應用和研發工作。Noel將啟程赴任，他獲推送到聯合國總部的管理戰略、政策和合規部—方案規劃和預算司，參與聯合國的預算和資源管理工作，包括編製及向聯合國大會提交年度預算，並應用科技簡化流程，提升行政效率及服務質素。

統計處近年致力推動創新方法融入統計工作流程，例如探索「人工智能技術」的應用。Noel 表示，數據科學和人工智能廣泛應用於統計服務上是大勢所趨，這有效提升工作效率和數據質素，從而提升整體統計服務的水平。他期望，將個人於統計分析、數據科學的專業技能，以及制定政策及預算編製方面的工作經驗，應用於聯合國的工作上。

值得一提的是，Noel是首位統計處人員到聯合國系統任職。對於今次以中國人員身份到聯合國赴任，Noel深知肩負重大責任，須履行好中國人員的角色，說好中國故事，說好香港故事：「我會以嚴謹、專業和高效的態度工作，展現香港公務員活力充沛、具競爭力和靈活應變的特質。我亦會積極與來自不同地方、不同背景的聯合國同事交流，發揮團隊合作精神的同時，讓他們了解到香港於專業領域和科技應用方面都走在前沿，展示國家和香港在推動創新、提升治理效能、促進可持續發展方面的努力和成就。」

啟程在即，Noel躊躇滿志。他衷心感謝國家外交部、外交部駐港特派員公署，以及公務員事務局的推薦和悉心安排，並感謝統計處一直以來的栽培、支持和鼓勵。他個人對JPO方案的三個期望：一是能夠好好把握這個寶貴機會，拓展國際視野和發揮專業所長，為國家和香港作出貢獻；二是期望完成JPO任期後，向統計處及一眾公務員同事，分享他在聯合國累積的大型資源管理、跨國項目協作及國際行政經驗，尤其是着重探討如何善用統計師的專業，解決國際組織的實際問題；三是以「過來人」身份，為日後有志參與JPO方案的公務員同事，分享經驗和有用資訊，令JPO的薪火得以延續，共同在國際舞台上繼續說好中國故事，說好香港故事。

正如我早前在帖文中表示，包括Noel 在內的第三批JPO，未來兩年在聯合國工作累積的國際經驗，這不單是個人成長的好機會，也是建構部門和職系內經驗傳承的重要一步。我盼望大家在國際舞台發光發亮，於兩年後學成歸來，以全球化思維及更宏觀視野，發揮香港所長，貢獻國家所需。

#中國人員身份 #香港特區公務員 #政府統計處 #發揮專業所長 #拓展國際視野 #公務員事務局 #楊何蓓茵

【聯合招聘今展開 截止申請日期為10月2日】2026至27年度聯合招聘 (JRE) 今日展開，涵蓋六個公務員學位職系 (政務主任、二級行政主任、助理新聞主任（一般工作）、二級助理貿易主任、二級管理參議主任及二級運輸主任)。申請人必須透...
12/09/2026

【聯合招聘今展開 截止申請日期為10月2日】

2026至27年度聯合招聘 (JRE) 今日展開，涵蓋六個公務員學位職系 (政務主任、二級行政主任、助理新聞主任（一般工作）、二級助理貿易主任、二級管理參議主任及二級運輸主任)。申請人必須透過公務員事務局網頁的網上申請系統遞交申請，截止申請日期為10月2日。合資格的申請人會獲安排參加於12月5日在本港舉行的聯合招聘考試。

除了申請日期和方式，申請人需要注意以下兩個重要事項：第一，所有符合相關入職條件的香港特別行政區永久性居民均可投考，而我們亦歡迎2027年或2028年的大學畢業生，提交聯合招聘考試的申請。第二，各職系訂明的綜合招聘考試成績及「基本法及香港國安法測試」（學位／專業程度職系）合格成績是投考各職系的門檻，如申請人仍未參加綜合招聘考試或未取得欲申請職系要求的成績，公務員事務局會安排申請人在12月5日同日一併應考。至於「基本法及香港國安法測試」則是數碼化測試，申請人應盡早報考。

在下周起至10月初，政府不同的政策局和部門代表會走入校園，參與在各間本地大學舉行的政府職位招聘展覽，透過多元形式，讓大學生更好了解各政府職位的職責範疇和發展方向。投身政府，共建未來，有志服務社會的人士要把握一年一度的聯合招聘機會，盡展所長，一展抱負。

有關本年度聯合招聘的詳情，可瀏覽以下新聞稿: www.info.gov.hk/gia/general/202609/10/P2026090900422.htm

#聯合招聘 #政務主任 #二級行政主任 #助理新聞主任 #二級助理貿易主任 #二級管理參議主任 #二級運輸主任 #楊何蓓茵

08/09/2026

【16名特區青年公務人員 九月起陸續啟程到聯合國任職】
【承先啟後 發揮所長】

在中央政府支持和外交部駐港特派員公署（公署）的協助下，香港特區政府參與聯合國初級專業人員JPO方案，第三批共16名特區青年公務人員將於九月起陸續啟程赴任。今日早上，香港特區青年公務人員赴聯合國系統任職發佈儀式於公署舉行。香港特區行政長官李家超、外交部駐港特派員公署特派員崔建春、中聯辦副主任孫尚武、中央駐港維護國家安全公署副署長陳楓、國際調解院秘書長鄭若驊等出席並見證這個重要時刻。

香港特區先後於2019年及2023年，分別派出5名和12名獲外交部推薦的特區青年公務人員參與方案，而第三批將赴聯合國工作的特區青年公務人員增至共16名，人數為歷屆之冠，足見中央政府對香港青年的關愛，以及對他們能力的肯定。

在發佈儀式上，崔建春特派員、行政長官、鄭若驊秘書長先後致辭，向16名香港特區青年公務人員作出勉勵和寄望。第三批JPO代表、來自政務職系的財經事務及庫務局助理秘書長翁奕浩 (Felix) 則分享將出發到聯合國任職的感受和熱切期盼。

行政長官在我陪同下，與第三批JPO交流，了解他們赴任前的準備情況，並祝願他們在聯合國工作順利。我鼓勵大家在國際舞台認真履職，拓闊眼界的同時，亦要善用在聯合國的培訓資源和學習機會，並建立自身人際網絡，更好裝備自己，於兩年後學成歸來，更好服務社會。

JPO方案的主要目標是為青年專業人員提供機會，積累多邊國際合作領域的實踐經驗。三批JPO均有年輕同事參與的不同職系，包括屬於專業管理通才的AO。近日，我很高興邀請到第二批JPO、現時擔任公務員事務局首席助理秘書長杜嘉賢（Karen），以及即將出發到聯合國的第三批JPO Felix 一起傾談和交流。

Karen分享在2023至2025年到聯合國秘書處紐約總部的經濟和社會事務部任職的經歷，她當時負責部門內部評估和計劃監督的工作。對於在聯合國兩年間工作的難忘事情，Karen憶述曾代表部門出席聯合國的行政和預算委員會會議，過程與香港立法會財務委員會審批特區政府的財政預算相似。在會議上，她親身見證成員國代表作出多項提問，十分關注聯合國秘書處在資源緊絀的情況下，如何做好開源節流，並同樣重視每項工作的成效是否能達到預期目標。

與Karen一樣，將會到位於紐約的聯合國總部任職的Felix表示，以中國人員身份到聯合國任職感到責任重大。而Felix對即將展開的國際公務員生涯有三個期待：第一個期待，是希望可在聯合國這個舞台擴闊國際視野；第二個期待，是希望在當地善用自身長處，說好中國和香港故事；第三個期待，是希望任期完結回港後，向各位公務員同事分享在國際組織的工作經驗。

第一批和第二批JPO的工作表現，一直獲得好評，有口皆碑，兩批JPO均有年輕AO參與其中。對於AO如何在國際舞台發揮所長，說好香港故事，Karen認為AO本身具備很好的兩文三語能力，加上每隔數年獲調派至不同政策局和部門工作，有更多機會與不同專業和背景的同事工作促使AO能夠在短時間內掌握工作重點和脈絡，提出一個獲得多方接納且具體可行的方案。

有關香港公務員的高效，Karen回想在聯合國工作初期，上司曾委派她在兩星期內完成一份工作，但她只花了兩、三天便完成並提交初稿，上司因此高度讚賞香港JPO的辦事效率；另有聯合國同事曾與她分享，發現香港JPO能迅速理解工作的要求，能夠在短時間內提出深入透徹的剖析。

Felix則分享自己早前跟隨財庫局局長到訪紐約時，向當地商界介紹香港在「一國兩制」下獨特優勢的經驗。Felix認為，從這次經歷的互動交流可見，大家有很多空間在不同場合說好中國故事，說好香港故事。他又承諾會將香港公務員的專業精神，帶到未來在聯合國的工作上。

Karen相信，Felix很快能適應於聯合國的工作，並提議Felix善用聯合國的資源和學習機會，發展工作以外的才能，並結識更多來自不同背景、專業和界別的朋友，好好裝備自己，回港後繼續服務社會：「在聯合國工作的每位同事，都是在各自界別經驗豐富的專家，背後都有很多有趣和富啟發性的故事分享，相信 Felix日後回來，會成為一個更加具國際視野的AO，再次服務香港社會」。

我在分享時指出，我們身處的香港作為國家最開放及最國際化的城市，既擁有「背靠祖國，聯通世界」的獨特優勢，也擁有中西文化匯聚的優勢及廣泛國際聯繫，是向世界展示博大精深的中華優秀傳統文化的重要窗口。特區公務員包括AO，在國際舞台應善用自身兩文三語的能力和文化背景，成為講好中國故事，傳播中國聲音，助力國家提升國際影響力的建設力量。

總的來說，各位年輕同事在JPO方案所得的國際經驗和歷練，不單是同事個人成長的好機會，也是一次建構不同部門和職系經驗傳承的重要管道，需要堅持做好並深化，以達到承先啟後的效果。我們熱切期待，香港擁有一批又一批具備國際視野、熟悉內地及香港發展機遇的「超級聯繫人」和「超級增值人」，從更宏觀高度和角度思考問題，制定政策措施，推動香港高質量、高水平發展，貢獻國家所需。

#發佈儀式 #香港特區青年公務人員 #政務主任 財經事務及庫務局 Financial Services and the Treasury Bureau 公務員事務局 Civil Service Bureau #楊何蓓茵

06/09/2026

【第二批JPO 分享 專業職系同事實踐所學】
【多維度為工程項目尋找平衡共贏方案】

繼昨日第二批聯合國初級專業人員 (JPO) 代表、來自政務職系的發展局海濱事務專員陳佩琪(Kiki)，分享在聯合國工作三年的得着和體會，今天我很高興邀請到另一名第二批JPO代表、來自環境保護署 (環保署) 的環境保護主任鍾穎彤 (Candice)。她同樣在聯合國工作三年，約三個月前返港，繼續在部門內以專業高效的精神，為建設綠色宜居的香港，貢獻力量。

在2023年上半年，Candice獲派至位於肯尼亞內羅畢的聯合國環境規劃署總部工作，先後在早期預警及評估司，和首席數字辦公室任職。她在當地的主要工作是加強科學與政策間的銜接，以及透過數字化轉型應對環境問題，具體參與的項目包括支持不同地理資訊數據平台的開發，就環境政策提供可靠的科學依據；參與為砂石開採建立一個科學為本的評估方式，分析個別成員國的有關供應鏈及政策；並協助聯合國環境規劃署推進國際社會運用新興科技解決環境問題，以及解決科技本身對環境造成的影響。

回顧過去三年的聯合國工作，Candice表示，這個豐富的經歷令她畢生受用，既能提升自身專業，也有機會接觸全新的領域，從而學習到更立體地理解和解決各項事情。

談及在聯合國工作的最難忘經歷，Candice指出，最特別的經歷是親身參與兩次聯合國環境大會，尤其是在第七屆大會中，為人工智能環境可持續性的談判提供專業技術支援，並有幸為第一份通過的決議作出貢獻。當中，她主要參與於前期與成員國、主要持份者的諮詢，並在談判的過程中，提供即時和客觀的分析，並協助秘書處作出策略性協調，推動各國代表建立共識。

Candice表示︰「在談判桌上真實地體會到複雜的地緣政治，達成共識的確極具挑戰性。過程中談判持續膠着，但難得的是，各方仍然願意溝通、協調。經歷日以繼夜的談判，各方最後求同存異，促成大會順利通過決議，可以見證全場為此鼓掌，的確非常難得」。

在聯合國完任後，Candice在今年上半年回港，重新返回工作崗位，現時在環保署負責元朗區的環境規劃工作，包括《環境影響評估條例》下的申請。Candice指出，環保署近年積極推進創新科技的應用，提升環境評估及環境規劃工作的質素與成效。她盼望，將自身在國際組織接觸到的案例和經驗，以及學習到的具體知識技能，做好兩方面的工作：第一，協助部門繼續應用科學為本的科技，支援香港大型基建發展；第二，積極與不同持份者溝通，以開放的態度思考和理解不同持份者的考量，多維度地為工程項目尋找平衡共贏方案。

我很高興Candice等年輕的專業職系同事，在聯合國累積國際經驗，致力在工作崗位實踐所學，為部門的工作和服務持續增值，並注入新思維。我和公務員團隊必定會繼續精益求精，以民為本，為市民提供更優質、更高效的公共服務。

#專業職系 #環境保護主任 #環境保護署 公務員事務局 Civil Service Bureau #楊何蓓茵

05/09/2026

【第二批JPO分享 應用人工智能提升工作效率】
【盼維港海濱成為文化和多邊合作載體】

在中央政府和外交部駐香港特別行政區特派員公署的大力支持下，香港特區政府積極參與聯合國初級專業人員JPO方案，第二批合共12名香港特區年青公務員同事於2023年上半年獲推送至聯合國系統任職兩年。參與人員均表現出色，當中部分人員的任期更獲延長，即在聯合國工作共三年。其中一位就是今天為我們作出分享，來自政務職系的發展局海濱事務專員陳佩琪 (Kiki)。

在2023年上半年，Kiki以中國人員身份前往聯合國的管理戰略、政策和合規部任職三年，負責預算相關工作，包括依據聯合國大會關於預算的各項決議，為聯合國各部門起草預算提供指引。同時，她也協助聯合國秘書長準備提交預算至聯合國大會，並在審議過程中回應各委員會的質詢。

Kiki表示，聯合國和特區政府制定預算的流程，有不少相似的地方，最大的不同是聯合國的預算須由各成員國共同審議，並需通過談判協調不同國家的訴求，最終目標是就決議文本達成共識，並獲聯合國大會表決通過。Kiki憶述，聯合國預算的談判通常以馬拉松式的通宵會議作結，這也是外交場合常說的「第十一小時決策」(11th hour decision)，即關鍵決定往往在最後一刻才最終敲定。她非常有幸參與其中，親身見證多邊外交，以及各成員國如何踐行真正的多邊主義。

在聯合國工作的三年期間，聯合國的多元化深刻體現在工作文化之中。以預算的工作為例，Kiki所在的部門每年收到委員會數千條、從不同角度，顯出不同關注的質詢。為了更有效率回應問題，其部門和技術部門合作，利用人工智能開發聊天機械人，當時她以用家角度為聊天機械人建立資料庫，並多次測試和訓練聊天機械人，最終成功推出聊天機械人，並在真實場景使用，提升工作效率。

聯合國的多元性也體現在鼓勵員工踏出自己的專業領域，學習新技能。有賴國家為JPO提供的培訓資源，Kiki完成了數據分析的課程，正式學會編程，而這個學習編程的過程，既令她跳出學術舒適圈，亦啟發在工作上大膽嘗試。Kiki表示：「在人工智能幫助下，用編程將費時的工序自動化，節省了前期工作的時間，讓部門同事集中精力處理複雜的分析。有聯合國成員國問及使用人工智能提升工作效率的例子，部門還用了這項工作為案例，令自己更有動力去作新嘗試」。

在聯合國三年，Kiki親身感受到國家在國際組織的影響力，尤其在預算談判中，中國已成為重要參與方之一，國家的立場獲得成員國和秘書處的重視與尊重。她參與了一些關鍵的委員會會議，國家的發言讓她看見國家在國際體系中扮演着積極主動的角色。

另一方面，用人唯才亦是放諸四海均適用的「金標準」。AO是專業的公共行政管理人員，在特區政府內肩負重要角色，而政務職系的一大特色，是AO定期被調任至不同部門，不但要在短時間內掌握新的政策範疇，適應不同的工作文化，還需要與不同的持分者建立有效的工作關係。Kiki透露，自己在聯合國的部門正是看準其AO背景，在她到任後新加了一個諮詢平台，讓她成為部門各組別以至秘書處其他部門的聯絡人，解答他們在編制預算過程中的各種問題。

她認為，政務職系的多元培訓，裝備AO的一系列通才技能，例如涉及適應力、執行力和兩文三語溝通等能力，在這時候就可以大派用場，讓她能夠迅速掌握預算流程，解答其他人的疑問：「在三年任期結束前，自己已成為其中一位對部門運作最熟悉的員工，並將各項工作好好記錄下來，為部門建立了機構知識」。

在聯合國的三年光景，彌足珍貴，亦讓Kiki獲得特別的經驗，成為說好香港故事、說好海濱故事的「大使」。她回憶：「記得在2025年10月，財政司司長在訪問紐約期間，邀請聯合國同事岀席早餐會交流，來自十個國家和地區的同事踴躍參加，不約而同說有興趣來香港工作。一位同事當日雖然未能參與，但今年已經與家人來過香港，現在正在香港尋找工作，個人當然當了嚮導的本份，介紹了海濱，更重要是來香港定居的小貼士」。

談及現時發展海濱的「本業」，出任海濱事務專員約半年的Kiki表示，「回頭看，這三年可以說是提前預支的海外海濱考察團」，並從中發掘到發展海濱值得借鑑的地方。她最喜歡的一個活動是遊船河期間，由建築師講解紐約的建築。她希望可以在維港引入此類導賞團，讓大家體驗這個樂趣。

Kiki另一個獲得啟發的構想是，維港海濱可成為文化和多邊合作的載體。現時，聯合國大樓有由各成員國送贈的藝術品，這些藝術品有各國特色，包括習主席送贈的「和平尊」，倘若我們在海濱參考類似做法，展示不同文化的藝術品，將可讓我們的世界級海濱增添色彩的同時，亦有多了一重國際特色和文化底蘊。

我很高興Kiki等年輕的政務職系同事，在聯合國工作取得豐碩成果，累積重要的國際經驗，並在回港履職後以全新視角，將新思維、新想法化為行動，注入在日常工作中。展望未來，隨著更多青年公務員獲得在聯合國系統任職的歷練，公務員隊伍將有更多具國際視野和網絡的成員，這既充實特區政府的人才庫，累積一批又一批具宏觀視野與實務執行力並重的治理人才；他們也往往能在瞬息萬變的國際政經環境中，以敏銳的觸覺，發掘合作共贏的機遇，並化挑戰為創新向前的契機，為香港這個國際化城市帶來更光輝的發展。

#政務職系 #政務主任 #海濱事務專員 發展局 Development Bureau 公務員事務局 Civil Service Bureau #楊何蓓茵

【中國人民抗日戰爭勝利紀念日】香港特區政府今日在香港大會堂紀念花園舉行官方儀式，紀念中國人民抗日戰爭勝利。我今早出席儀式，緬懷抗日先烈和死難同胞。抗日戰爭是每個中國人都必須認識和不能忘記的歷史，我們要感謝抗日先烈和犧牲了的同胞，在危難時期捍...
03/09/2026

【中國人民抗日戰爭勝利紀念日】

香港特區政府今日在香港大會堂紀念花園舉行官方儀式，紀念中國人民抗日戰爭勝利。我今早出席儀式，緬懷抗日先烈和死難同胞。

抗日戰爭是每個中國人都必須認識和不能忘記的歷史，我們要感謝抗日先烈和犧牲了的同胞，在危難時期捍衞國家民族；我們也要認清一個重要事實，就是現時和平、安全和穩定的局面不是理所當然，需要各方加倍珍惜，才得以長期維持下去。

我們一定要銘記歷史、緬懷先烈、珍愛和平、開創未來。我們希望年輕一代透過多元形式，全面認識抗戰歷史，緬懷先烈和前輩為抗戰作出卓越貢獻，並弘揚這份跨越時代的愛國精神。

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