Collectif de Volontaires de Méditerranée

05/06/2026

⚠️ Décidemment, un an après, ce feu fait encore bien parler de lui !

🟥 Ho le SDIS de l'Aude, c'est pour bientôt la reconnaissance de l'imputabilité au service ??

Union Régionale Sapeurs Pompiers Sud Méditerranée Syndicat National des Sapeurs Pompiers Volontaires

L'incendie géant de Ribaute, dans l’Aude, en août 2025, a laissé des traces durables. Un pompier volontaire de 54 ans reste aujourd’hui encore en soins après une blessure survenue en intervention. Il n’a pas repris son activité. Son épouse décrit une situation difficile à vivre et un sentiment d’abandon. 👉 https://ebx.sh/ZdheMf

04/06/2026

[Incendie de l'Aude en 2025]

● Un agent de l'ONF mis en examen

Incendie du siècle dans l’Aude : l’agent de l’ONF mis en examen pour avoir mis le feu involontairement et placé sous contrôle judiciaire
➡️ https://l.midilibre.fr/4e23

03/06/2026

🟥 Méga feu de l'Aude 2025 : Trois agents de l'ONF en garde à vue pour soupçons de négligence.

Enquête sur l'incendie des Corbières : une cigarette jetée depuis la route ? Ce que l'on sait des soupçons visant trois agents de l'ONF en garde à vue 👉 https://ebx.sh/GRmXYb

03/06/2026

⚠️ Cette mesure si elle était inscrite dans la loi, serait une grosse erreur.

⚠️ Autant mettre une cible dans le dos des salariés et des SPV en recherche d'emplois.

⚠️ Des propositions lunaires qui une fois de plus risqueraient de fragiliser l'entrepenariat.

⚠️ Encore une fois on cherche à forcer l'employeur à palier aux lacunes d'un système bancal. Un mal bien français...

Une avancée majeure pour les sapeurs- volontaires.

Le propose d’inscrire dans la loi une autorisation d’absence exceptionnelle, sans délai de préavis, pour les SPV mobilisés lors d’une crise majeure ou dans le cadre d’actions de défense civile.

C’est une reconnaissance concrète de leur engagement au service de la Nation et un levier supplémentaire pour garantir la disponibilité opérationnelle lorsque le pays en a le plus besoin.

Face aux crises climatiques, technologiques ou de sécurité civile, la résilience nationale passe aussi par la capacité de nos volontaires à répondre présents.

✅ Reconnaître
✅ Protéger
✅ Faciliter l’engagement

28/05/2026

[Samu de Paris] 🟥

Une ambulance du Samu de Paris, à bord de laquelle se trouvait le directeur des Urgences de Paris, fait l’objet d’une plainte pour délit de fuite après avoir percuté une cycliste le 14 mai dans la capitale sans...

25/05/2026

[Pétition, suspension, sanction, validation]

🤷‍♂️ Et non, on ne peut pas faire n'importe quoi dans un Centre de secours !!

✅️ Nous ne pouvons que soutenir cette décision juridique.

📄 Vigie SP - R***e juridique des Sapeurs-pompiers 🙏

Jurisprudence | SPV, pétition contre la hiérarchie et discipline : suspension conservatoire et sanction validées [TA de Nantes, 10 avril 2026]

Un adjudant-chef SPV est à l'origine d'une pétition visant son supérieur hiérarchique, à la suite d'une décision d'affectation à une autre équipe. La pétition est diffusée à la chaîne hiérarchique du SDIS et à deux représentants de l'Union départementale des sapeurs-pompiers, association extérieure au service. Des pressions sont par ailleurs exercées sur les collègues pour qu'ils la signent.

L'autorité de gestion prononce successivement deux mesures :
- une suspension à titre conservatoire de quatre mois ;
- une sanction d'exclusion temporaire de fonctions de trente jours.

L'agent conteste les deux arrêtés et invoque notamment le principe non bis in idem, le défaut de consultation du conseil de discipline et le caractère disproportionné de la sanction.

Le tribunal articule sa décision autour d'une distinction nette entre la mesure conservatoire et la sanction disciplinaire.

La juridiction rappelle que la suspension conservatoire revêt « le caractère non d'une sanction disciplinaire, mais d'une mesure conservatoire prise dans l'intérêt du service ». Ses conditions sont au nombre de deux : des faits qui présentent un caractère suffisant de vraisemblance et de gravité, et une poursuite des activités de l'intéressé qui présente des inconvénients suffisamment sérieux pour le service. Les deux conditions sont jugées remplies.

Le tribunal rappelle par ailleurs que l'exclusion temporaire de fonctions d'un mois au maximum peut être prononcée, après entretien hiérarchique préalable et sans avis du conseil de discipline. Le moyen tiré du défaut d'information sur le droit de citer des témoins est, dès lors, inopérant.

Sur le fond, l'organisation et la diffusion de la pétition caractérisent un manquement à l'obligation de réserve et au devoir d'obéissance ; la sanction de trente jours n'est pas disproportionnée.

Trois enseignements méritent d'être soulignés.
D'abord, la distinction entre suspension conservatoire (R.723-39 CSI) et sanction disciplinaire demeure structurante : nature juridique, finalité, conditions et conséquences contentieuses sont différentes, y compris lorsque les motifs de fait se recoupent.

Ensuite, l'exclusion temporaire jusqu'à un mois peut être prononcée sans saisine du conseil de discipline, après simple entretien hiérarchique. Cette voie procédurale, réservée aux sanctions de moindre gravité, doit être maniée avec rigueur dans la motivation et la matérialité des faits.

Enfin, la décision rappelle que l'obligation de réserve et le devoir d'obéissance s'appliquent pleinement aux SPV. Les voies de contestation d'une décision hiérarchique passent par les recours administratifs et juridictionnels, non par la mobilisation collective extra-procédurale.

24/05/2026

5 ans déjà ! Mai 2021 - Mai 2026
Le Collectif de Volontaires de Méditerranée a vu le jour le 12.05.2021 à LÉDIGNAN dans le Gard. Et depuis, il ne cesse d'oeuvrer, bien souvent dans l'ombre, pour le statut de sapeur-pompier Volontaire.
Quelques coups d'éclats sont parfois venus secouer notre corporation, plaçant notre collectif comme un véritable lanceur d'alerte. Notre franc-parlé peut surprendre, nos actions aussi...mais nous ne changerons rien !
Merci à tous les spv qui nous soutiennent, nous suivent et qui s'impliquent quand il le faut.
Parler c'est bien...mais agir c'est bien mieux !!!
Bon week-end à tous et vive le Volontariat.
Sécurité civile Union Régionale Sapeurs Pompiers Sud Méditerranée Fédération nationale des sapeurs-pompiers de France ObjectifGard Midi Libre La Provence Mediapart

12/05/2026

[SDIS 30 en Cévennes]

● Le Collectif de Volontaires de Méditerranée souhaite mettre à l'honneur un Volontaire d'un centre de secours cévenol.

● Le 1er mai 2026 le Lieutenant Baptiste Gazançon a souhaité mettre un terme à sa fonction de chef de centre tout en maintenant sa fonction de CDG.
Il avait succédé au Capitaine Aubanel en 2021.
Très impliqué dans la vie du centre, il a su fédérer et maintenir cet esprit d'équipe en étant très proche de ses 33 SPV.
Cela fait 9 ans que le CS Sumène est commandé par un Volontaire, espérons que cela perdure comme cela est le cas à Mejannes-le-Clap par exemple.

● Merci Baptiste, pour ces belles années et nul doute que le président du SDIS 30 Alexandre Pissas dont le soutien au Volontariat n'est plus à prouver, ainsi que le Directeur, le Colonel HC Sébastien Paletti nommeront un SPV pour te succéder puisqu'un lieutenant Volontaire vient d'être fraichement nommé à Sumène.
Ils enverraient alors un signal fort au Volontaires des Cévennes.

● Bonne route Baptiste et longue vie au CS SUM

Union Régionale Sapeurs Pompiers Sud Méditerranée Alexandre Pissas Conseil départemental du Gard Sapeurs-pompiers du Gard UDSP 30 Richard Di-guisto Udsp Vincent Bouget

05/05/2026

[SDIS 30]

● BUDGET 2026...Décryptage avec le Colonel HC Sébatien Paletti, directeur du SDIS 30.

📄 ObjectifGard - Coralie Mollaret 05.05.26

Le nouveau directeur des pompiers du Gard, Sébastien Paletti, a réussi à boucler le budget 2026 en trouvant 4,2 M€ pour couvrir l’augmentation des interventions et des dépenses imposées par l’État. Le Conseil départemental sera toutefois sollicité à hauteur de 1,8 M€ pour équilibrer l'exercice financier. 🗞️ https://ebx.sh/bLs7ua